根據《上海市事業單位公開招聘人員暫行辦法》[滬人社專發（2009）45號]，按照公開、平等、競爭、擇優的原則，現面向社會公開招聘事業單位工作人員。
一、招聘崗位及職數
1、崗位：人才服務科研發員（兼網站維護）；職數：1個
二、招聘職位說明與招聘對象條件
1、招聘職位說明
（1）配合開展人才招聘會調研、策劃、組織等工作；
（2）配合做好網絡招聘的招商、信息維護等工作；
（3）接受領導分派的委托招聘項目訂單，同時負責中高端人才的推薦服務等工作；
（4）組織開展各類企業會員活動及人才培訓；
（5）成領導交辦的其他工作。
2、招聘對象與條件
（1）非應屆本科畢業；
（2）計算機科學與技術專業；
（3）具有較強的溝通和業務公關能力；
（4）具有較強的口頭表達能力及文字功底；
（5）具有人才服務相關工作經驗者優先。
具體崗位要求詳見“2013年上海市住房保障和房屋管理局人才服務中心（上海市房管行業崗位考核評價中心）事業單位公開招聘崗位計劃表”（附后）。
三、招聘辦法
本次公開招聘采取統一筆試加面試的方法進行。按照筆試、面試成績4:6比例，計算出總成績，從高分到低分排序，根據崗位招聘數1：1比例組織體檢。體檢參照《國家公務員通用體檢標準（試行）》，由單位組織到本市二級甲等以上醫療機構進行體檢。
報名時間為2013年11月18-29日，具體報名考試辦法見“房地人才網”(www.fdrc.com.cn)。
四、相關待遇和其他事項
人員一經錄用，其工資、獎金、福利和社會保險等按照有關規定執行。
五、聯系方式
聯系人：金清
聯系電話：63270679
監督電話：23116115
上海市住房保障和房屋管理局人才服務中心
2013年11月11日
更多信息請查看上海市事業單位招聘網
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