吉首大學張家界學院是2002年經國家教育部和湖南省人民政府批準，由吉首大學舉辦的獨立學院。學院舉辦普通全日制本科教育，面向全國招生。
學院位于國際著名旅游城市——張家界市。校園環境優美，山環水繞、風景如畫。基本設施先進，辦學條件齊備，是莘莘學子求學的理想之地。現有本科專業34個，全日制在校學生7500余人。教職員工441人。
學院師生秉承吉首大學“以人名校、以業報國”的校訓，弘揚“求真、向善、完美”的現代大學精神，致力于把學院建設成為特色鮮明的獨立學院。
根據《湖南省事業單位公開招聘人員試行辦法》的通知（湘人社發〔2011〕45號）,結合學院實際，面向社會公開招聘教師。具體招聘方案如下。
一、組織領導
教師招聘工作在院董事會和學院黨政的領導下，由院人力資源部組織實施，接受院紀檢部門的監督。
二、引進原則
教師招聘工作堅持“公開、公平、競爭、擇優”的原則，按照德才兼備的標準，采取試教和面試相結合的辦法進行。
三、招聘基本條件
1、堅持四項基本原則，擁護黨的路線、方針、政策，品行端正，遵紀守法；
2、具有強烈的事業心和使命感，敬業勤奮;
3、具有較強的實踐操作能力和學習能力;
4、具有崗位所需的專業技能條件和適應崗位要求的身體條件;
5、符合招聘崗位的其他條件。
四、引進計劃
見附1:《吉首大學張家界學院2014年教師引進計劃表》。
五、薪酬福利
（一）工資部分：參照國家事業單位工資制度套改工資。同時享受學院相關津貼補貼。
（二）福利部分：基本養老保險、生育、大病統籌、醫療保險等按國家相關政策執行。按學院相關規定辦理住房公積金。
（三）邊緣福利部分：每年國家法定假日，參照吉首大學本部發放相關福利；按學院相關制度，享受國家假期相關待遇；參加學院組織的相關黨團和工會等組織的福利活動。
（四）按國家政策，學院對教職工進行人事代理，實行全員聘用制管理。
六、引進程序
（一）報名
應聘者在2014年3月1日之前在吉首大學張家界學院網站下載并填寫《湖南省事業單位公開招聘人員報名表》，同時將學歷學位證明材料、成績單、科研成果及獲獎材料等發送至youfu_zhang9789@163.com或寄（送）至吉首大學張家界學院人力資源部。郵件標題名稱：畢業學校+所學專業+姓名+應聘崗位。如：湖南大學+會計學+張三+專任教師。
（二）資格審查
學院對應聘者的基本情況、科研論文進行初審，人力資源部會同相關部門根據教師招聘計劃與條件對應聘人員的材料進行復核。
（三）面試、考核
1、學校成立教師招聘工作專家小組，由分管人事工作的院領導任組長，成員由人事、教務、科技、紀檢、監察以及有關專家組成。
2、考核方式：采取試講和面試相結合的方式進行。
試講：主要測評應聘人員的教學技能水平以及對學科知識的掌握情況等。
面試：采取結構化面試方法，主要考核應聘人員的形象氣質、表達能力、應變能力、綜合分析能力、溝通能力等。
3、考核、考察審定、體檢公示
面試、試講的具體時間、地點另行通知。
依照考核成績，按照進人計劃確定擬聘人選并報院務會審定，用人部門會同人力資源部對擬聘人選進行全面考察和政審。
對考察合格人選進行體檢。體檢標準參照公務員錄用體檢標準執行，對體檢合格者公示7天。
（四）辦理聘用手續
公示無異議后，擬聘人員與學院簽訂《就業協議書》和意向性聘用協議，辦理入校手續。
七、聯系方式
電話：0744-2200520、2200621
傳真：0744-2200520
地址：湖南省張家界市吉首大學張家界學院
郵編：427000
E-mail：youfu_zhang9789@163.com
網址：http://zjj.jsu.edu.cn
聯系人：張老師、佘老師
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《湖南省事業單位公開招聘人員報名表》來源于吉首大學網，最近更新（2013年12月16日）。
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