根據(jù)《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員試行辦法》（湘人社發(fā)〔2011〕45號），結(jié)合學(xué)院實際需要，面向社會公開招聘工作人員。現(xiàn)將具體招聘方案公告如下：
一、組織領(lǐng)導(dǎo)
招聘工作在湖南省人力資源和社會保障廳監(jiān)督下，主管廳人事教育處的指導(dǎo)下，學(xué)院成立公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)學(xué)院組織人事科，負責(zé)協(xié)調(diào)組織具體招聘工作事宜，主管廳紀檢監(jiān)察部門和院紀檢監(jiān)察部門全程監(jiān)督。
二、招聘原則
招聘工作堅持德才兼?zhèn)洹⒐_公正、平等競爭、擇優(yōu)錄用的原則。
三、招聘基本條件
1、遵守中華人民共和國憲法和法律；
2、具有良好的思想品德和職業(yè)道德，熱愛職業(yè)教育工作；
3、具備高校教師的基本素質(zhì)和身體條件；
4、具備崗位所需的專業(yè)或技能條件及其它條件；
四、招聘崗位計劃與要求（見附件）
五、招聘程序
（一）發(fā)布信息
招聘信息通過湖南省人力資源和社會保障廳網(wǎng)站、湖南勞動人事職業(yè)學(xué)院網(wǎng)站面向社會公開發(fā)布。
（二）報名時間、地點、方式及要求
(1)報名時間：2014年2月17日至2014年3月17日16:30時止（休息日除外）。
(2)報名地點：湖南勞動人事職業(yè)學(xué)院組織人事科（長沙市芙蓉區(qū)遠大二路316號）。
(3)報名方式：采取現(xiàn)場報名和網(wǎng)上報名，每個應(yīng)聘者只能報考一個職位。
現(xiàn)場報名：請應(yīng)聘者到湖南省人力資源和社會保障廳網(wǎng)站表格下載中心下載并如實填寫《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員報名表》。同時攜帶個人簡歷、身份證、學(xué)歷學(xué)位證、職稱資格證書、職業(yè)資格證書、工作經(jīng)歷證明等相關(guān)證明材料原件及復(fù)印件、近期同底彩色免冠1寸照片3張，直接到湖南勞動人事職業(yè)學(xué)院綜合樓二樓組織人事科報名（長沙市芙蓉區(qū)遠大二路316號）。
網(wǎng)上報名：請應(yīng)聘者將本人手寫簽名確認的《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員報名表》，連同上述相關(guān)證件的掃描件打包發(fā)送至lrxrsk@163.com郵箱，在郵件標題中注明：應(yīng)聘崗位+所學(xué)專業(yè)+最高學(xué)歷+姓名（如專任教師+會計學(xué)+碩士+張三）。凡上傳材料必須真實有效，在參加考試時請?zhí)峁┰M行核查，如發(fā)現(xiàn)弄虛作假者，取消資格。
（2014年2月17日到2月23日為學(xué)院放寒假的時間，只接受網(wǎng)上報名，不接受現(xiàn)場報名）
（三）資格審查
根據(jù)崗位招聘條件，對應(yīng)聘人員進行資格審查。通過資格審查人員名單在湖南勞動人事職業(yè)學(xué)院網(wǎng)站公示并以電話方式通知參加考試。
（四）考試方法
1、開考比例：崗位應(yīng)聘人數(shù)與崗位招聘人數(shù)的比例原則上不低于3:1的比例。但對崗位專業(yè)特殊或確實難以形成競爭的崗位，經(jīng)報請主管部門和政府人社部門同意，可根據(jù)實情況降低開考比例。降低開考比例的崗位，筆試、面試、試講三項考核，都必須達到75分以上，凡三項考核中任何一項得分在75分以下者不予聘用。
2、考試方式：采取筆試、面試和試講結(jié)合的方式進行。按百分制計算綜合成績，其中筆試占綜合成績的30%、面試占占綜合成績的20%、試講占占綜合成績的50%。設(shè)置合格分數(shù)線，筆試合格分數(shù)線為60分、面試合格分數(shù)線為70分、試講合格分數(shù)線為70分，如應(yīng)聘同一崗位所有人員都達不到合格分數(shù)線，取消崗位招聘計劃。
筆試：符合資格審查條件的人員全部參加筆試，筆試主要內(nèi)容為寫作和專業(yè)知識。
面試：根據(jù)應(yīng)聘同一崗位筆試成績達到合格分數(shù)線人員排名先后，按崗位招聘數(shù)5:1的比例確定面試人員。若應(yīng)聘崗位人數(shù)達不到5:1，則筆試成績達到合格分數(shù)線的人員全部參加面試，但面試成績必須達到75分才能進入試講環(huán)節(jié)。面試主要測評應(yīng)聘人員的形象氣質(zhì)、語言表達、應(yīng)變能力、綜合分析能力、溝通能力和崗位的匹配性等。
試講：根據(jù)應(yīng)聘同一崗位面試成績達到合格分數(shù)線的人員全部參加試講。試講包括理論課試教和動手操作，主要測評應(yīng)聘者的學(xué)識水平、教育教學(xué)能力和專業(yè)技能。
考試地點設(shè)在湖南勞動人事職業(yè)學(xué)院，具體時間另行通知。
3、體檢與考察
根據(jù)應(yīng)聘同一崗位綜合成績排名先后，按1：1的比例確定體檢與考察人員，體檢在指定的市級以上綜合性醫(yī)院進行，體檢標準參照《湖南省教師資格認定體檢標準》執(zhí)行。如應(yīng)聘同崗位成績出現(xiàn)并列的，則以試講成績?yōu)闇省ｓw檢合格者進入考察，主要考察其政治思想、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績、擬任崗位資格等情況，并對應(yīng)聘人員資格條件進行復(fù)查。
有體檢或考察不合格者，按應(yīng)聘同一崗位綜合成績排名先后依次等額遞補（遞補不超過兩次）。
六、公示
根據(jù)綜合成績、體檢和考察結(jié)果，經(jīng)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組集體研究確定擬聘用人選，報主管廳黨組審批后報省人力資源和社會保障廳審核，經(jīng)審核合格的擬聘用人員名單在湖南省人力資源和社會保障廳網(wǎng)站公示7個工作日。
七、聘用及待遇
公示無異議者，辦理聘用手續(xù)，簽訂聘用合同，實行試用期，試用期滿經(jīng)考核不合格者，解除聘用合同。被聘用人員享受本院同類人員同等待遇。
咨詢電話：0731—84613866（于老師、楊老師、文老師）
E-MAIL：lrxrsk@163.com
湖南勞動人事職業(yè)學(xué)院
2014年1月28日
湖南勞動人事職業(yè)學(xué)院2014年招聘崗位/計劃及要求表
2014年湖南勞動人事職業(yè)學(xué)院招聘崗位/計劃及要求表(二)
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