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2014年金牛區(qū)面向社會招聘中小學(xué)幼兒園教師公告
來源:成都人事考試網(wǎng) 閱讀:1368 次 日期:2014-03-25 17:22:21
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根據(jù)《成都市事業(yè)單位公開招聘工作人員試行辦法(2011年修訂稿)》(成人社辦發(fā)〔2011〕276號)規(guī)定,按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,成都市金牛區(qū)面向社會公開招聘中小學(xué)幼兒園教師113名(其中在職教師30名,畢業(yè)生83名)。本次公開招聘為編制內(nèi)招聘,招聘人員按事業(yè)單位人員實(shí)行崗位聘用制管理。現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘條件

(一)應(yīng)聘人員必須具備下列基本條件:

(1)具有中華人民共和國國籍,遵紀(jì)守法,品行端正,愛崗敬業(yè),具有履行招聘崗位所需專業(yè)知識或技能;

(2)身心健康,具有正常履行招聘崗位職責(zé)的身體條件。

(二)具體崗位招聘條件詳見附件《成都市金牛區(qū)2014年面向社會公開招聘教師崗位條件一覽表》。

(三)委培、定向應(yīng)屆畢業(yè)生,須征得原委培、定向單位同意。

(四)符合有關(guān)回避的規(guī)定。

(五)有下列情況之一者,不得報(bào)考:

1.曾因犯罪受過各類刑事處罰的;

2.曾被開除公職的;

3.有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的;

4.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的;

5.法律、法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形。

二、報(bào)名方式

本次考試采取網(wǎng)上報(bào)名,不設(shè)現(xiàn)場報(bào)名。報(bào)名網(wǎng)站:成都人事考試網(wǎng)(www.cdpta.gov.cn)。

三、報(bào)名時(shí)間

(一)網(wǎng)上報(bào)名。

2014年3月30日00:00至4月8日24:00。

(二)審核照片。

2014年3月30日09:00至4月8日22:00。

(三)資格審查。

2014年3月30日09:00至4月9日17:00。

(四)網(wǎng)上繳費(fèi)。

2014年3月30日09:00至4月9日24:00。

四、報(bào)名程序

(一)網(wǎng)上注冊。應(yīng)聘人員按網(wǎng)絡(luò)提示進(jìn)行注冊填寫個(gè)人基本信息,并上傳照片(已經(jīng)注冊的應(yīng)聘人員可直接登錄報(bào)名)。電子照片須為本人近期免冠正面證件照,格式為jpg,像素為102(寬)×126(高),大小在20KB至160KB之間。成都市人事考試中心將對應(yīng)聘人員所傳照片的質(zhì)量在網(wǎng)上進(jìn)行審核,并在注冊后的1個(gè)工作日內(nèi)提出審查意見。對照片質(zhì)量審查不合格的,應(yīng)聘人員需按要求重新上傳。

(二)選擇崗位。照片審查合格的應(yīng)聘人員,在網(wǎng)上選擇報(bào)考崗位后如實(shí)、準(zhǔn)確填寫《應(yīng)聘資格審查表》的各項(xiàng)內(nèi)容并認(rèn)真核對,確認(rèn)無誤后提交。崗位要求具有工作經(jīng)驗(yàn)、職業(yè)技能等條件的,應(yīng)聘人員應(yīng)在“個(gè)人簡歷”或“有何特長”欄中注明具備崗位所要求的相應(yīng)條件,待原件核對校驗(yàn)時(shí)提交印證材料審核。

(三)資格審查。應(yīng)聘人員注冊報(bào)名后須提交資格審查。招聘單位根據(jù)應(yīng)聘人員填報(bào)的信息,按照崗位資格條件在網(wǎng)上進(jìn)行資格審查。應(yīng)聘人員在報(bào)名成功后的1-2個(gè)工作日后登陸成都人事考試網(wǎng)查詢是否通過資格審查。

(四)報(bào)名繳費(fèi)。

1.繳費(fèi)方式:本次考試采用網(wǎng)上繳費(fèi),不設(shè)現(xiàn)場交費(fèi)。

2.收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn):根據(jù)四川省物價(jià)局、財(cái)政廳川價(jià)費(fèi)〔2003〕237號文件規(guī)定,筆試每人每科50元。

3.繳費(fèi)確認(rèn):繳費(fèi)完成即為報(bào)名成功,逾期未繳費(fèi)者,視為自動放棄。除崗位取消情況外概不辦理退費(fèi)手續(xù)。

(五)打印準(zhǔn)考證。報(bào)名成功的應(yīng)聘人員于2014年4月15日至4月18日登陸成都人事考試網(wǎng),按照網(wǎng)絡(luò)提示打印筆試準(zhǔn)考證。不具備打印條件的應(yīng)聘人員,可持本人有效身份證到成都市人事考試中心打印。逾期未打印者,視為自動放棄考試。

(六)報(bào)名要求。

1.每位應(yīng)聘人員限報(bào)一個(gè)崗位。報(bào)名與考試必須使用第二代身份證。

2.報(bào)名時(shí)提供的信息和材料必須對照招聘條件如實(shí)填寫完整。資格審查將貫穿整個(gè)招聘工作的始終,若在任何一個(gè)環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)不符合資格條件或弄虛作假者,將隨時(shí)取消考試或聘用資格,所造成的一切損失由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。

3.聯(lián)系方式應(yīng)準(zhǔn)確無誤,在公開招聘期間保持通訊暢通;聯(lián)系方式變更后,應(yīng)主動告知招聘單位。若因本人填報(bào)電話有誤或其他原因而無法聯(lián)系本人造成的后果由應(yīng)聘人員本人自負(fù)。

五、考試

本次考試采用筆試、專業(yè)考試、面試方式進(jìn)行。總成績按滿分100分計(jì)算,其中:筆試成績(含加分)占40%、專業(yè)考試成績占30%、面試成績占30%。

(一)筆試

1.筆試成績總分為100分,筆試科目為:《職業(yè)能力傾向測驗(yàn)》和《教育公共基礎(chǔ)筆試》,分別占40%和60%。

2.筆試時(shí)間:2014年4月19日(星期六)(具體時(shí)間、地點(diǎn)見《筆試準(zhǔn)考證》)。

3.開考比例:崗位招聘人數(shù)與應(yīng)聘人員的比例原則上不低于1:3,未達(dá)上述比例的崗位,經(jīng)研究同意可降低比例或相應(yīng)調(diào)減該招聘崗位的招聘人數(shù)直至取消該招聘崗位。降低比例、取消或調(diào)減情況,于2014年4月11日在金牛人才網(wǎng)和金牛教育信息網(wǎng)公布。已繳費(fèi)但招聘崗位被取消的應(yīng)聘人員,可于2014年4月14日17:00前轉(zhuǎn)報(bào)其它符合條件的招聘崗位,也可于2013年4月18日17:00前憑本人身份證到成都市人事考試中心辦理退費(fèi),逾期不再受理。

4.政策性加分

(1)加分條件

參加“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”、“三支一扶計(jì)劃”、成都市“一村(社區(qū))一名大學(xué)生計(jì)劃”的志愿者,達(dá)到規(guī)定服務(wù)年限、考核合格且截止報(bào)名結(jié)束時(shí)未被機(jī)關(guān)或事業(yè)單位錄(聘)用的,以及退役大學(xué)生士兵,按照有關(guān)文件規(guī)定享受筆試成績(兩科筆試成績按比例折合后)加分政策。

(2)申報(bào)方式

符合加分條件的應(yīng)聘人員,須提供服務(wù)所在區(qū)(市、縣)項(xiàng)目管理部門出具的證明(內(nèi)容包括姓名、身份證號碼、所屬項(xiàng)目計(jì)劃、服務(wù)的單位、協(xié)議服務(wù)期的年限、服務(wù)期已滿、經(jīng)考核合格、未被機(jī)關(guān)或事業(yè)單位錄/聘用)、相關(guān)考核材料以及服務(wù)證書的原件、復(fù)印件各一份;符合加分條件的退役大學(xué)生士兵,須提供普通高等教育全日制普通班畢業(yè)證書、《退役證》原件、復(fù)印件各一份。被部隊(duì)團(tuán)級(含)以上機(jī)關(guān)評為“優(yōu)秀士兵”或立功獎(jiǎng)勵(lì)的,還須提供相關(guān)證書原件、復(fù)印件各一份。待報(bào)名成功并繳納了筆試考務(wù)費(fèi)后,在2014年4月23日上午9點(diǎn)至下午5點(diǎn)前將有效證明材料交成都市金牛區(qū)教育局(成都市撫琴東南路6號)辦理加分手續(xù)。不按要求提供證明材料或逾期未提供證明材料者視為自動放棄加分申請。

5.筆試成績公布

2014年4月30日前在金牛人才網(wǎng)和金牛教育信息網(wǎng)上公布。

6.查分申請

本次考試均為客觀題科目,不受理查分申請。

(二)原件核對校驗(yàn)

1.按照筆試成績(含政策性加分)從高分到低分的順序按在職教師1:4、畢業(yè)生1:3的比例確定提交原件核對校驗(yàn)人員,達(dá)不到上述比例的,經(jīng)研究決定相應(yīng)調(diào)減或取消該招聘崗位,無法調(diào)減的,按照《成都市事業(yè)單位公開招聘工作人員試行辦法(2011年修訂稿)》第30條第(二)款規(guī)定辦理。筆試成績、提交原件核對校驗(yàn)人員名單等事項(xiàng)在金牛人才網(wǎng)和金牛教育信息網(wǎng)上公布。

2.原件核對校驗(yàn)應(yīng)提供以下材料:

(1)在職教師:①《應(yīng)聘資格審查表》1份。②《筆試準(zhǔn)考證》。③本人第二代身份證。④畢業(yè)證書(學(xué)位證書)。⑤相應(yīng)普通話水平等級證書。⑥教師資格證書。⑦教師職稱證書。⑧報(bào)考普通高中、初中和小學(xué)在職教師崗位的提供縣級及以上榮譽(yù)稱號證書或賽課獲獎(jiǎng)證書(榮譽(yù)稱號、賽課獲獎(jiǎng)以政府、教育行政主管部門頒發(fā)證書為準(zhǔn))。⑨原工作單位出具的工作經(jīng)歷證明,須加蓋單位公章(原工作崗位、任教學(xué)段、工作年限、考核情況、工作簡歷等)。⑩本市在職教師提供所在學(xué)校主管部門出具的同意報(bào)考函(需加蓋學(xué)校主管部門公章)。以上材料①-⑧驗(yàn)原件交復(fù)印件,⑨-⑩交原件,按以上順序裝訂一套。

(2)畢業(yè)生:①《應(yīng)聘資格審查表》1份。②《筆試準(zhǔn)考證》。③本人第二代身份證。④2012、2013年畢業(yè)生提供畢業(yè)證、學(xué)位證、教師資格證書。⑤相應(yīng)普通話水平等級證書。⑥2014年畢業(yè)生提供加蓋學(xué)校公章的就業(yè)推薦表、成績單,畢業(yè)院校出具的可取得教師資格證的證明。⑦2012、2013年畢業(yè)生提供畢業(yè)高校或人才交流中心出具的未落實(shí)接收單位的蓋章證明。⑧省外免費(fèi)師范生需提供生源地教育廳出具的同意異地就業(yè)證明。①-⑤材料驗(yàn)原件交復(fù)印件,⑥-⑧材料交原件,按以上順序裝訂一套。

3.參加專業(yè)考試、面試人員。原件核對校驗(yàn)合格者進(jìn)入專業(yè)考試、面試,并領(lǐng)取《專業(yè)考試、面試通知書》。不合格或逾期未參加原件核對校驗(yàn)而產(chǎn)生的空缺,按照同崗位筆試成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)進(jìn)入專業(yè)考試、面試。逾期未參加原件核對校驗(yàn)的,視為自動放棄。如有缺考科目或者筆試違紀(jì)不能進(jìn)入專業(yè)考試及面試。

(三)專業(yè)考試、面試

1.專業(yè)考試、面試時(shí)間及地點(diǎn):詳見《專業(yè)考試、面試通知書》。

2.專業(yè)考試:采用微格教學(xué)形式考察專業(yè)素質(zhì)(職高專業(yè)課教師增加專業(yè)技能考核)。

3.面試:主要考察教師的綜合素質(zhì)。

4.收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn):根據(jù)四川省物價(jià)局、財(cái)政廳川價(jià)費(fèi)〔2003〕237號文件規(guī)定,收取面試費(fèi)80元/人。

(四)成績公布

總成績將在專業(yè)考試、面試結(jié)束后5個(gè)工作日在金牛人才網(wǎng)和金牛教育信息網(wǎng)上公布。

六、體檢和考察

依據(jù)招聘崗位及招聘人數(shù),按照應(yīng)聘人員折合后的總成績從高分到低分依次等額確定進(jìn)入體檢、考察人員名單(如總成績相同,按專業(yè)考試成績排序,如專業(yè)考試成績相同,按面試成績排序)。進(jìn)入體檢名單及相關(guān)事宜,在金牛人才網(wǎng)和金牛教育信息網(wǎng)公布。

(一)體檢標(biāo)準(zhǔn)按《四川省申請認(rèn)定教師資格人員體檢工作指導(dǎo)意見》執(zhí)行。體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知,體檢費(fèi)用由進(jìn)入體檢人員承擔(dān)。進(jìn)入體檢人員初次體檢不合格的,可在體檢結(jié)果公布后的3日內(nèi)申請復(fù)檢一次。復(fù)檢指定到原體檢醫(yī)院以外的醫(yī)院進(jìn)行,申請復(fù)檢人員的體檢結(jié)果以復(fù)檢為準(zhǔn)。

(二)因進(jìn)入體檢人員未按要求參加體檢或體檢不合格出現(xiàn)的空缺,按照該崗位已參加專業(yè)考試、面試人員總成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)進(jìn)入體檢和考察。

(三)考察工作參照成人社辦發(fā)〔2011〕276號文件規(guī)定執(zhí)行。因進(jìn)入考察人員本人原因?qū)е聼o法進(jìn)行考察或考察不合格出現(xiàn)的空缺,按照該崗位已參加專業(yè)考試、面試人員總成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)進(jìn)入體檢和考察。

七、聘用及管理

經(jīng)體檢、考察合格的應(yīng)聘人員,在金牛人才網(wǎng)、金牛教育信息網(wǎng)公示7個(gè)工作日。經(jīng)公示無異議的,確定為擬聘人員。

(一)擬聘人員按照同一崗位總成績排名,從高分到低分依次選擇服務(wù)學(xué)校。

(二)根據(jù)《關(guān)于推進(jìn)教師“縣管校用”工作的意見》(成教發(fā)[2012]12號)文件精神,金牛區(qū)教師管理中心與擬聘人員建立聘用關(guān)系,并派到服務(wù)學(xué)校工作。

(三)擬聘人員如系2014年普通高等院校應(yīng)屆畢業(yè)生,2014年7月31日前須取得報(bào)名資格條件中要求的學(xué)歷(學(xué)位)證書及教師資格證,如不能在規(guī)定時(shí)限內(nèi)取得,將取消其聘用資格,因此而產(chǎn)生的空缺不再進(jìn)行替補(bǔ)。

(四)擬聘人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)限內(nèi)報(bào)到,逾期未報(bào)到視為自動放棄,因此而產(chǎn)生的空缺不再進(jìn)行替補(bǔ)。

(五)招聘人員實(shí)行試用期制度,試用期滿不合格的予以解聘。

八、咨詢及監(jiān)督

招聘工作由金牛區(qū)人力資源和社會保障局、金牛區(qū)教育局組織實(shí)施,金牛區(qū)紀(jì)委(監(jiān)察局)實(shí)施監(jiān)督。

監(jiān)督舉報(bào)電話:028-87705731

網(wǎng)上報(bào)名技術(shù)支持電話:028-86150916

咨詢電話:028-87705567(金牛區(qū)人力資源和社會保障局),028-87798975(金牛區(qū)教育局)。

成都人事考試網(wǎng):www.cdpta.gov.cn

成績及有關(guān)事項(xiàng)查詢網(wǎng)站:www.rcjn.com(金牛人才網(wǎng)),www.jnei.cn(金牛教育信息網(wǎng)),請各應(yīng)聘人員注意查看。

成都市金牛區(qū)人力資源和社會保障局 成都市金牛區(qū)教育局

2014年3月25日

附件:成都市金牛區(qū)2014年面向社會公開招聘教師崗位條件一覽表

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