宿遷學院黨委：
根據《關于從宿遷學院選調應屆優秀大學畢業生的通知》（宿組通〔2007〕21號）精神，現就做好2014年應屆優秀大學畢業生選調工作通知如下：
一、選調對象及數量
面向宿遷學院選調應屆優秀大學本科畢業生25名（其中男生13名、女生12名，不含委培生和成教生）。
二、選調條件
1、政治素質好，學習成績優，組織能力強，志愿到基層一線和艱苦地區工作。
2、中共黨員或中共預備黨員。
3、大學期間擔任過班委及以上職務學生干部1學年以上，獲得過院級及以上獎勵，無處分。
4、年齡一般不超過24周歲（1990年1月1日后出生）。
5、身體健康，符合《國家公務員錄用體檢通用標準（試行）》的要求。
三、選調程序
選調工作按照民主、公開、競爭、擇優的原則，采取個人申請、學院推薦和考試考察相結合的辦法進行。具體程序是：
1、發布公告。選調通知印發宿遷學院，同時在宿遷黨建網（www.sqdj.gov.cn）、宿遷英才計劃網（www.sqrcb.gov.cn）和宿遷市人力資源和社會保障網（www.jssq.hrss.gov.cn）公布。宿遷學院通過文件、網站等方式轉發，及時將選調通知向全校應屆畢業生公布。
2、個人申請。凡符合條件的應屆畢業生均可自愿提出報名申請，各系黨組織推薦。符合選拔條件的報名人員須如實填寫《報名登記表》，并提供身份證和任職證明、獲獎證書復印件，二寸近期免冠照片2張。
3、資格審查。宿遷學院黨委對各系黨組織推薦的報名人員進行資格審查，經公示合格后將有關材料報市委組織部青年干部處（市黨政辦公大樓706室，電話：84368768）。
4、素質測試。采取筆試和面試相結合的形式，對通過資格審查人員進行測試。筆試內容參照《江蘇省錄用公務員公共科目考試大綱》和宿遷市情，科目為《公共基礎知識及申論》。根據筆試成績，按照1:3的比例確定面試人選。根據面試成績，按照1:2的比例確定組織考察人選。
5、組織考察。進行百分制量化考察，綜合素質測試成績，以及在校期間擔任學生干部和受院級以上綜合表彰情況，按照5:3:1:1的比例對筆試、面試、任職、獎勵情況進行綜合計分，計算考察情況綜合得分。
6、確定擬錄用人選。由市委組織部根據百分制量化考察情況，按照1:1的比例確定擬錄用人選，并在宿遷黨建網和宿遷學院進行公示，公示時間為7天。
7、組織體檢。按照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》等規定，組織擬錄用人選體檢。如有體檢不合格的，按考察綜合得分高低依次進行遞補。
8、確定錄用。體檢合格的人選，由市委組織部研究確定分配方案，并由各縣（區）委組織部、人社局辦理錄用手續。錄用人員享受所在縣（區）事業單位工作人員的工資、福利待遇，具體按國家和省、市有關規定執行。錄用人選畢業時未取得畢業證書和學位證書的，錄用關系自動解除。
9、檔案接轉。宿遷學院及時將檔案轉到市委組織部青年干部處，并注明是市委組織部選調生檔案。
四、分配原則及管理措施
選調生先期分配到村（居）一線工作鍛煉，時間為兩年以上，行政關系為全額撥款事業單位身份，其中第一年為試用期。試用期滿考核合格的，予以正式任職；不合格的，取消錄用資格，個人自主擇業。
選調生在基層鍛煉期滿后，由縣（區）委組織部進行全面考核。對工作積極、作風踏實，各方面評價較好的，既可安排在鄉鎮、村（居）繼續培養鍛煉，也可結合專業崗位需求和本人情況，適時選調到市、縣（區）事業單位工作，同時視情拿出部分公務員崗位進行定向招錄。
五、時間安排
1、3月下旬發布選調通知，由宿遷學院各系組織動員報名。報名時每人交報名費100元，特困生免交。
2、4月下旬宿遷學院完成推薦人選工作，并將有關材料報送市委組織部青年干部處。
3、筆試時間安排在5月份，面試時間安排在筆試后實施，具體時間另行通知。
4、5月底至6月初確定具體錄用人選。
中共宿遷市委組織部
宿遷市人力資源和社會保障局
2014年3月26日
易賢網溫馨提示：
《宿遷市選調應屆優秀大學畢業生報名登記表.doc》來源于宿遷市人力資源和社會保障局網，最近更新2014年3月29日。
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