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根據(jù)中央、省委有關(guān)文件精神，市委組織部、市人力資源和社會保障局將組織實(shí)施2014年選聘高校畢業(yè)生到村任職工作。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、選聘計(jì)劃
2014年我市計(jì)劃選聘到村任職高校畢業(yè)生130名。其中，面向全國重點(diǎn)院校和涉水類專業(yè)擇優(yōu)選聘35名（其中涉水類17名），面向社會公開招聘84名（其中涉農(nóng)類28名、城鎮(zhèn)化建設(shè)類13名、電子商務(wù)類7名），“兩項(xiàng)計(jì)劃”轉(zhuǎn)崗人員11名。
二、選聘對象及基本條件
所有熱愛基層工作、熱心農(nóng)村事業(yè)、吃苦耐勞、樂于奉獻(xiàn)、有志于服務(wù)新農(nóng)村建設(shè)的高校畢業(yè)生均可參加報(bào)名。同時(shí)還須符合以下基本條件：
1、年齡在30周歲以下（1984年4月24日以后出生）；
2、參加擇優(yōu)選聘的，須為全日制普通高校本科及以上學(xué)歷全國211、985重點(diǎn)院校應(yīng)屆畢業(yè)生，全日制普通高校碩士研究生及以上學(xué)歷應(yīng)屆畢業(yè)生，或全日制普通高校本科應(yīng)屆或往屆涉水類專業(yè)畢業(yè)生（生源不限，政治面貌不限）。
3、參加公開選聘的，須為全日制普通高校本科及以上學(xué)歷應(yīng)屆或往屆畢業(yè)生，原則上以本地生源為主。
具體選聘條件及專業(yè)要求詳見各縣（市、區(qū)）公告。
三、選聘方式及程序
擇優(yōu)選聘不設(shè)筆試，以面談方式進(jìn)行；公開選聘須進(jìn)行筆試及面試；符合公開選聘條件的我省選派“兩項(xiàng)計(jì)劃”人員無需考試，直接經(jīng)體檢、考核予以聘用。
1、網(wǎng)上注冊及報(bào)名
時(shí)間：4月25日9：00—5月5日17：00。
應(yīng)聘人員在浙江人事考試網(wǎng)（www.zjks.com）注冊個(gè)人真實(shí)信息后，選擇單位和崗位進(jìn)行報(bào)名。僅注冊不報(bào)崗位，視作報(bào)名無效。符合條件的高校畢業(yè)生可同時(shí)參加擇優(yōu)選聘和公開選聘。
2、資格初審
時(shí)間：4月26日—5月6日。
各縣（市、區(qū)）根據(jù)選聘崗位條件進(jìn)行資格初審，對未通過初審的說明理由，應(yīng)聘人員可上網(wǎng)查詢。未通過初審的可在5月5日24：00前再次報(bào)名并接受復(fù)審。
3、繳費(fèi)
時(shí)間：4月26日9：00—5月7日12：00。
根據(jù)有關(guān)規(guī)定，參加公開選聘筆試人員須繳納40元考試費(fèi)。通過資格初審后，登陸網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)進(jìn)行繳費(fèi)確認(rèn)，并查詢是否完成。未完成繳費(fèi)確認(rèn)的，視作放棄應(yīng)聘資格。
4、擇優(yōu)選聘
時(shí)間：5月8日—5月30日
各縣（市、區(qū)）對面談人員進(jìn)行現(xiàn)場資格復(fù)審與面談。報(bào)名人數(shù)與選聘計(jì)劃數(shù)沒有達(dá)到2：1比例時(shí)，相應(yīng)核減選聘計(jì)劃數(shù)。參加資格復(fù)審的往屆畢業(yè)生需提供身份證、戶口簿、國家承認(rèn)的學(xué)歷、學(xué)位證書原件和復(fù)印件等；應(yīng)屆畢業(yè)生需提供身份證、戶口簿、《就業(yè)推薦表》、《普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》原件和復(fù)印件等。根據(jù)面談情況，綜合分析評價(jià)，經(jīng)體檢和考核后，確定擇優(yōu)選聘人選，公示后確定最終錄取人員名單。
5、公開選聘
（1）筆試
時(shí)間：6月8日上午9：00—12：00
筆試由省里統(tǒng)一命題和閱卷，考點(diǎn)設(shè)在嘉興市區(qū)（具體見準(zhǔn)考證）。筆試科目1門，內(nèi)容包括綜合知識和申論，滿分為100分，根據(jù)實(shí)際情況，由省里統(tǒng)一劃定合格分?jǐn)?shù)線。報(bào)名人數(shù)與選聘計(jì)劃數(shù)沒有達(dá)到2：1比例時(shí)，相應(yīng)核減選聘計(jì)劃數(shù)。報(bào)考人員在6月3日—7日期間登錄浙江人事考試網(wǎng)自行下載并打印準(zhǔn)考證，按照準(zhǔn)考證上的時(shí)間地點(diǎn)參加考試。筆試成績由各縣（市、區(qū)）在6月13日對外公布。
（2）資格復(fù)審及面試
時(shí)間：6月21日前
各縣（市、區(qū)）根據(jù)筆試成績，從高分到低分按1：2確定面試對象，并對面試人員進(jìn)行資格復(fù)審（資格復(fù)審資料同上）。面試由各縣（市、區(qū)）自行組織，6月21日上午9:00開始，一天內(nèi)完成。面試題由省里統(tǒng)一命題，滿分為100分，合格為60分。
（3）體檢、考核、公示及聘用
時(shí)間：7月底前
將筆試成績、面試成績合成計(jì)算總成績。總成績計(jì)算公式為：總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。若總成績相等，以筆試成績高的排位在前。根據(jù)總成績，從高分到低分按招考計(jì)劃數(shù)1：1.2確定體檢、考核對象。體檢、考核結(jié)束后，擬聘用人員名單公示7天。公示期滿后，沒有反映問題或反映有問題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的，完成全部聘用手續(xù)。體檢、考核、公示及聘用均由各縣（市、區(qū)）自行組織。
四、有關(guān)事項(xiàng)
1、選聘到村任職的高校畢業(yè)生，統(tǒng)一實(shí)行聘用合同管理，由所在鎮(zhèn)（街道）與高校畢業(yè)生以書面形式簽訂聘用合同。聘期一般為3年，試用期為3個(gè)月。任滿1個(gè)聘期、考核稱職的，可按照有關(guān)程序續(xù)聘。任滿2個(gè)聘期、未擔(dān)任村“兩委”委員及以上職務(wù)的，原則上不再續(xù)聘。對違反工作紀(jì)律或重大失職而造成嚴(yán)重影響的，可及時(shí)解聘；對不適合在村工作的，可予以勸退。
2、補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)比照當(dāng)?shù)劓?zhèn)（街道）新錄用公務(wù)員試用期滿后工資收入水平確定，不低于當(dāng)?shù)厣弦荒甓绕髽I(yè)職工平均工資，并統(tǒng)一辦理各項(xiàng)社會保險(xiǎn)和住房公積金。
3、人事檔案由縣（市、區(qū)）人力社保部門所屬人才服務(wù)機(jī)構(gòu)免費(fèi)代理，黨團(tuán)關(guān)系轉(zhuǎn)至所在村。
4、每年拿出一定數(shù)量的公務(wù)員和事業(yè)單位職位，專門定向招錄符合條件的大學(xué)生村官。
5、1個(gè)聘期滿、考核稱職及以上的大學(xué)生村官報(bào)考研究生、初試總分加10分，同等條件下優(yōu)先錄取，其中報(bào)考人文社科類研究生的，初試總分加15分。
6、具體選聘名額分配、條件要求、程序步驟等詳見各縣（市、區(qū)）選聘公告，可于即日起登陸下列網(wǎng)站查詢：嘉興人才在線（www.jxrczx.com）、嘉興人才人力網(wǎng)（www.jxrc.cn）、嘉善人事人才網(wǎng)（www.jsrcsc.com）、平湖人才信息網(wǎng)（www.phrcsc.com.cn）、海鹽人事人才網(wǎng)（www.hyrcsc.com.cn）、海寧市人才網(wǎng)（www.hnrc.gov.cn）、浙江桐鄉(xiāng)人才網(wǎng)（www.zjtxrc.com）。
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海寧市87288856 89232898
桐鄉(xiāng)市89398816 88112886
中共嘉興市委組織部 嘉興市人力資源和社會保障局
2014年4月24日
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