一、招聘崗位及計劃數
本次共計劃拿出47個崗位進行招聘，招聘的人員分配到事業單位的相應崗位。其中區委區政府新聞辦1人，區委區政府接待處2人，政務服務中心3人，食品安全委員會辦公室2人，重點項目工作辦公室2人，信息化工作辦公室1人，財政投資評審中心6人，就業服務局4人，城鄉居民社會養老保險管理中心5人，撫養費征收管理辦公室2人，國有土地上房屋征收中心5人，領導干部經濟責任審計中心3人，電子計算站2人，法律援助中心1人，疾病預防控制中心5人，醫療機構財務核算中心3人。
二、招聘條件
(一)年齡在30周歲以下(1984年7月1日以后出生)，部分崗位符合相關條件的年齡放寬至35周歲以下(1979年7月1日以后出生);
(二)具有良好的品行;
(三)具有正常履行職責的身體條件;
(四)具備報考崗位所要求的其他資格條件(詳見附件1);
(五)有以下情形之一的人員，不得報名：
曾因犯罪受過刑事處罰或曾被勞動教養的人員，被開除公職的人員，尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員，刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受司法調查尚未做出結論的人員，在全日制學校就讀的非應屆畢業生，有法律法規規定不得聘用為事業單位工作人員的其它情形的人員。
(六)注意事項：資格審查貫穿考試聘用工作全過程。提供虛假報考申請材料的，一經查實，即取消聘用資格。資格審查以公開招聘領導小組審定的結果為準。
三、招聘程序
招聘工作自6月中旬開始，到7月下旬結束，具體方法和步驟如下：
（一）發布信息
在衡陽日報、衡陽晚報、衡陽黨建網、衡陽黨政門戶網、衡陽市人力資源和社會保障網、石鼓黨建網、石鼓黨政門戶網等報紙和網絡媒體上發布公告，發布時間為7個工作日。
（二）報名
1、報名方式：采取現場報名的方式進行。委托他人報名者，被委托人代報名時必須持有本人有效身份證和委托人有效身份證。
報名時間：2014年6月11日至6月17日(周末不休息)，報名截止到6月17日下午6：00，逾期不再辦理報名手續。
2、報名地點：石鼓區機關政務中心(衡陽市石鼓路66號石鼓區機關大院內)。
3、聯系電話：0734-8177262、0734-8177161。
4、報名要求：
(1)報名者須填寫《報名登記表》一式二份，提供近期正面同底彩色免冠1寸照片4張，身份證、畢業證、學位證、專業技術資格證書及其他相關證件的原件及復印件(在職人員報考須提供現工作單位同意報考證明)。
(2)報考者提供的聯系電話應準確無誤，確保能夠及時聯系。因提供錯誤聯系信息造成的后果由報考者本人承擔。
(3)每人限報一個崗位，本次招聘收取報名費100元/人。
注意事項：
①報名者的出生日期以本人有效身份證為準。
②報名者須如實填寫報名信息。
③資格初審合格的報考者須攜本人有效身份證和報名繳費票據到報名地點領取準考證，統一領取準考證時間為2014年6月19日至6月20日(截止到6月20日下午6：00)。
（三）資格復審
報名工作結束后，由石鼓區事業單位公開招聘工作領導小組按照崗位要求和資格條件對報名者進行資格復審，通過后發放準考證。每個崗位報名人數與計劃招聘人數達3:1以上方可開考，如低于3:1，則按比例相應核減該崗位招聘職數。
（四）考試
考試分筆試和面試兩個階段。
1、筆試。筆試采取閉卷答題方式進行。筆試為一套試卷，總成績為100分。筆試時間：2014年6月21日上午，筆試地點見準考證。
對不限專業的崗位，考試內容為公共基礎知識;對有專業要求的崗位，考試內容包括公共基礎知識和專業知識，公共基礎知識和專業科目內容各占50%。(詳見附表1)
2、面試。采取結構化面試，以答辯方式進行，總分為100分。按照面試人數與計劃招聘人數2：1的比例，從筆試總成績的高分到低分依次確定參加面試人選，如入圍末位名次出現成績相同的，則末位名次的一并參加面試。報考者憑本人準考證及有效身份證參加面試。面試時間、地點另行通知。
3、考試綜合成績
各擬招聘崗位按筆試成績占60%，面試成績占40%合成考試綜合成績。筆試成績、面試成績、綜合成績均保留小數點后兩位數，第三位數按四舍五入法處理。
（五）體檢考察
按體檢對象與招聘計劃1:1的比例，根據綜合成績從高分到低分的排名順序確定體檢對象;考試綜合成績相同的，按筆試成績從高分到低分的順序排名確定參加體檢人員。體檢工作參照公務員錄用體檢工作規定執行。體檢地點待定。體檢費用由考生自理。
對體檢合格定為考察對象的人員，石鼓區事業單位公開招考工作領導小組負責組織考察，考察組到考察對象工作、學習所在單位，就其德、能、勤、績、廉等方面表現進行全面考察。
凡不參加體檢考察或體檢考察不合格的，則從報考同一崗位人員中根據考試綜合成績由高分到低分依次遞補，遞補次數為1次。
（六）公示、聘用審批
經筆試、面試、體檢、考察合格的人員，確定為擬聘用人員，在石鼓黨建網進行公示，公示期為7個工作日。公示期間查實有嚴重問題影響聘用的，取消聘用資格，一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并做出結論后再決定是否聘用。擬聘用人員名單公示后出現空缺時不再遞補。擬錄用人員經區公開招聘工作領導小組審定，報區委常委會議研究同意后，按程序辦理相關聘用手續。
四、招聘紀律
(一)本次招聘工作接受社會和有關部門監督。相關部門將按管理權限及時受理與此次招聘有關的各類舉報。
(二)應聘人員有下列情形之一的，取消應聘資格，兩年內不得參加機關事業單位錄、聘用考試，已受聘人員解除聘用合同：
1、偽造、涂改證件、證明，或以其他不正當手段獲得應聘資格的;
2、在考試、考核和體檢過程中作弊的;
3、其他違反公開招聘有關規定的行為。
(三)實行回避制度：
1、報考人員不得報考聘用后即構成應回避關系的招聘職位。
2、單位負責人和參與招聘工作人員在招聘工作過程中應自覺遵守回避制度。
六、有關事項說明
(一)此次公開招聘實行聘用制，試用期為一年，試用期工資為1600元/月(不含三險)，單位負責繳納養老保險、醫療保險、工傷保險，計算工齡。試用期滿考核合格者，按程序辦理進編手續，并按政策核定工資待遇。試用期內考核不合格者，取消聘用合同。
(二)本次公開招聘工作指定信息發布網站為石鼓黨建網(http://www.hysgqwdj.cn)，有關信息和工作安排以該網站發布為準，請報名者密切關注，并確保本人所留通訊方式通暢。
(三)本次考試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。
(四)本次招考由石鼓區事業單位公開招聘工作領導小組辦公室負責解釋。
監督電話
石鼓區紀委0734-8177928
石鼓區委組織部0734-8177020
2014年6月5日
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《石鼓區2014年公開招聘事業單位工作人員報名登記表.doc》來源于石鼓區人民政府網，最近更新2014年6月5日。
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