一、研究方向
結合同濟大學高密度區域智能城鎮化協同創新中心確定的“高密度區域智能城鎮化智能診斷”、“高密度區域智能城鎮化智能規劃”“高密度區域智能城鎮化智能治理”三大研究方向，以城鎮化及城鄉規劃領域重大問題研究為需求導向，擬在國內外引進城鄉規劃學及相關交叉學科的人才。
主要研究方向及擬招聘人數如下：
1、城鄉規劃學（1-2名）
2、城鄉規劃相關交叉學科（3-4名）。
研究領域包括區域與城鎮化研究、城市治理與安全、城市空間分析、模擬與預測技術、遙感與地理信息技術、生態低碳城市評估、城鄉環境控制技術、智能交通與基礎設施發展技術等。
二、基本條件
1、在國內外高校、科研機構取得相關專業博士學位。
2、品德高尚，身體健康，確保能全職在高等研究院從事科學研究工作。
3、具有較強的科研能力、工作責任心、團隊精神和良好的外語能力，在相關領域已取得一定的研究積累和成果，具有學科交叉研究經驗者優先。并要求對在職期間的研究目標、重點及成果提出較完整的研究計劃。
三、招聘崗位及具體要求
（一）國際博士后
1、年齡不超過35周歲，原則上應基本符合以下條件：
（1）海外歸國人員：具有境外高水平大學博士學位或在境外高水平大學、科研機構，有連續兩年及以上博士后經歷的留學人員。
（2）國內應聘人員：
對國內博士后出站人員，須全面考查學歷背景和科研水平，應符合“211”高校本科畢業，并具有“985工程”高校研究生學歷教育背景，博士后期間的科研成果應達到相關學科當年聘任同濟大學副教授或副研究員的必備條件；
國內應屆博士畢業生必須符合以下選留條件：“985工程”高校本科畢業、博士所學專業（學科）為全國高校排名前5%的學科，并具有連續兩年及以上境外高水平學術研究機構交流學習經歷。
2、作為第一作者或通訊作者在國內外重要學術刊物發表至少2篇以上被SCI/EI(其中至少1篇為SCI收錄)收錄的學術論文；曾主持或作為主要成員參加國家、省部級課題。
3、不符合第一項條件的應聘人員，若學術水平突出，亦可應聘。
（二）博士后
1、年齡不超過35周歲。
2、作為第一作者或通訊作者在國內外重要學術刊物發表至少2篇以上被SCI/EI收錄的學術論文(其中從事自然科學領域研究的申請人，至少1篇為SCI收錄)，曾主持或作為主要成員參加國家、省部級課題。
3、同濟大學博士畢業生申請進站必須跨一級學科。
4、在站工作期限一般為2年，因課題原因可申請延期，延期時間不超過1年。受聘三年，聘期考核合格的，可以續聘。
（三）助理研究員
1、年齡不超過35周歲。
2、作為第一作者或通訊作者在國內外重要學術刊物發表至少2篇以上被SCI/EI收錄的學術論文(其中至少1篇為SCI收錄)，曾主持或作為主要成員參加國家、省部級課題。
四、相關待遇
1、國際博士后：年薪10-12萬；
根據高等研究院及流動站的工作安排，國際博士后可利用不超過一年的時間跟隨國外導師在國外開展科研工作，同時按照崗位責任書的要求接受高等研究院的考核。
2、博士后、助理研究員：年薪8-10萬
五、招聘時間及聯系方式
本招聘自發布日開始，招滿為止。有意者請將個人簡歷、代表性論文以及兩名推薦人聯系方式通過電子郵件發送yingjun@tongji.edu.cn。
應聘者材料將予以保密，符合條件者近期安排面試。
聯系人：應峻、李麗
聯系電話：021-65980048；021-65980047
高密度區域智能城鎮化協同創新中心
同濟大學建筑與城鄉規劃高等研究院
2014年6月4日
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