根據工作需要，珠海高新區公共建設局面向社會公開招聘10名合同制聘用人員，有關事項公告如下：
一、招聘崗位、人數及薪酬待遇
（一）招聘崗位及人數
招聘合同制聘用人員10名，專業類7名，輔助類3名。
（二）薪酬待遇
被聘用者為合同制聘用人員，薪酬待遇按照區同類人員待遇標準執行。咨詢電話：0756-3633315（肖小姐）。
二、招聘對象及報考資格條件
（一）招聘對象
符合相關資格條件的社會人員。
（二）報考資格條件
1.具有中華人民共和國國籍，擁護中華人民共和國憲法；
2.遵紀守法，具有良好的品行；
3.身體健康，能正常履行崗位職責；
4.其他條件見《珠海高新區公共建設局公開招聘合同制聘用人員崗位一覽表》。
5.尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員，刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員，不得報考。
三、招聘程序及方法
（一）報名
1.報名方式：現場報名（可委托報名，每人限報1個崗位，委托報名時須提供雙方身份證）。
2.報名時間：2014年8月4日至5日（上午8：30-12：00；下午14：30-17：30）。
3.報名地點：珠海高新區公共建設局（珠海唐淇路1008號原唐家鎮政府411室）。可從珠海市區乘坐3、3A、10、10A、68、69路公共汽車，在“唐家站”下車。
4.報名時應遞交的材料：
（1）《珠海高新區公開招聘合同制聘用人員報名表》（本人填寫并簽名）1份，近期大1寸彩色免冠照片2張；
（2）身份證、戶口本、學歷證書、學位證書及計劃生育證明的復印件各一份（原件審核后退還，復印件留存）。
如符合報考資格人數未達到招聘人數的1：2比例的，可按比例相應減少招錄名額。
考試人員名單及考試通知將于報名工作結束后3個工作日內在珠海高新區門戶網站(www.zhuhai-hitech.gov.cn）公布。
（二）考試
考試包括筆試、面試和考察三個環節。
（1）筆試。筆試采取閉卷形式，滿分100分。筆試時間和筆試地點另行通知；
（2）面試。面試采取結構化面試形式，滿分100分，主要測試報考者履行崗位職責所具備的素質與能力。面試時間和面試地點另行通知。
面試成績、考試總成績于面試結束后3個工作日內在珠海高新區門戶網站公布。依“筆試成績×60%＋面試成績×40%”（按四舍五入保留小數點后2位）由高到低的順序，按1：1的比例（考試總成績達到60分以上）確定考察對象；
（3）考察
招聘工作領導小組對考察對象的學歷背景、工作經歷、綜合素質等進行綜合考察，確定擬聘用人選。
（三）體檢
在珠海市三甲以上公立醫院進行，標準按一般勞動用工體檢標準執行，體檢費用由報考者自理。
（四）確定擬聘用人員并公示
體檢合格者確定為擬聘用人員，在珠海高新區門戶網站進行公示，公示時間為5個工作日。
（五）辦理聘用手續
公示期滿，按勞務派遣的辦法辦理聘用手續。即由聘用人員與珠海市南方人力資源服務有限公司簽訂勞動合同，然后由該公司將聘用人員派遣到區建管中心等單位工作；聘用人員合同期限為2年，合同期滿，考核合格的，可優先續聘。
擬聘用人員因下列情形導致招聘崗位出現空缺的，可依成績從高到低依次遞補考察對象，由招聘工作領導小組確定遞補人選：1.體檢結果不符合要求的；2.公示的結果影響聘用的；3.放棄聘用資格的；4.未在規定的時間內到崗的；5.出現導致招聘崗位空缺的其他情形的。
四、其他事項
（一）報名提交的報考申請材料必須真實、準確，提供虛假報考申請材料的，一經查實，即取消考試或聘用資格。
（二）應考者必須同時攜帶身份證參加筆試、面試，否則不得進入試室。
（三）本次考試不舉辦、也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班，也不指定任何參考用書和資料。
（四）本公告由招聘工作領導小組負責解釋。
2014年7月18日
附件：
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《珠海高新區公開招聘合同制聘用人員報名表.doc》來源于珠海國家高新技術產業開發區管委會網，最近更新2014年7月18日。
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