為進(jìn)一步深化干部人事制度改革，切實(shí)加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)，根據(jù)全區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的需要，決定開展緊缺急需專業(yè)中層干部公開選調(diào)工作。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、選調(diào)的職位和職數(shù)
高新區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道、區(qū)級(jí)部門推出緊缺急需專業(yè)中層職位21個(gè)，具體職位詳見附件《緊缺急需專業(yè)中層干部公開選調(diào)職位表》。
二、報(bào)名的范圍和條件
本次公開選調(diào)主要面向吳興區(qū)以外在編在職的公務(wù)員、參公人員和事業(yè)單位工作人員。報(bào)名人員須符合以下條件：
（一）基本條件
1.政治素質(zhì)高。堅(jiān)決貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，自覺貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀。
2.敬業(yè)精神好。有較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任感，工作勤奮，務(wù)實(shí)創(chuàng)新。
3.工作能力強(qiáng)。具有勝任中層崗位工作的實(shí)際能力、文化水平和綜合素質(zhì)。
4.思想作風(fēng)正。作風(fēng)扎實(shí)，堅(jiān)持原則，團(tuán)結(jié)同志，廉潔自律。
5.無違法違紀(jì)記錄。
6.身體健康。
（二）資格條件
1.年齡一般在40周歲以下（1974年8月1日之后出生，具有高級(jí)職稱的年齡可放寬到45周歲），參加工作滿3年；
2.本科及以上學(xué)歷；
3.近三年年度考核稱職（合格）及以上；
4.報(bào)名者應(yīng)具備所報(bào)職位規(guī)定的其他資格條件（詳見附件2）。
以上所涉及的工作經(jīng)歷、年齡等計(jì)算統(tǒng)一截止到2014年7月31日。
三、方法程序：
1.發(fā)布公告。由區(qū)委組織部、區(qū)人力社保局在湖州人才網(wǎng)、吳興組工網(wǎng)、吳興區(qū)人力資源網(wǎng)等網(wǎng)站發(fā)布選調(diào)公告。
2.網(wǎng)上報(bào)名。報(bào)名人員須如實(shí)填寫《緊缺急需專業(yè)中層干部公開選調(diào)報(bào)名表》（表格可從網(wǎng)上下載），每人可填報(bào)1個(gè)中層職位，并提供身份證、學(xué)歷證書、職稱證書、榮譽(yù)證書等印證材料（電子照片形式），報(bào)名截止時(shí)間為9月7日17:00。報(bào)名表及相關(guān)印證材料統(tǒng)一發(fā)送至：wxqwzzbgbk@163.com。報(bào)名材料的郵件主題請注明“選調(diào)報(bào)名材料”。
3.資格審查。報(bào)名結(jié)束后，由各用人單位及區(qū)委組織部、區(qū)人力社保局聯(lián)合對報(bào)名對象進(jìn)行資格審查，確定面試面談人選。
4.面試面談。面試面談工作由區(qū)干部交流和選調(diào)工作辦公室統(tǒng)一組織，各用人單位分別實(shí)施。面試面談人員應(yīng)攜帶報(bào)名相關(guān)印證材料原件及復(fù)印件。面試面談重點(diǎn)測試應(yīng)試者的崗位適應(yīng)能力和綜合素質(zhì)。面試設(shè)最低分?jǐn)?shù)線，低于最低分?jǐn)?shù)線的，不得作為考察對象。
5.組織考察。根據(jù)面試面談情況確定考察人選，并進(jìn)行全面考察。
6.討論決定。根據(jù)面試面談、考察情況，由用人單位黨委（黨組）集體研究提出擬選調(diào)人員，經(jīng)區(qū)委組織部部務(wù)會(huì)議研究討論后確定。
7.公示調(diào)動(dòng)。擬選調(diào)人員統(tǒng)一在湖州人才網(wǎng)、吳興區(qū)組工網(wǎng)和吳興區(qū)人力資源網(wǎng)上向社會(huì)公示，公示期為5個(gè)工作日。公示期滿無異議的，辦理有關(guān)調(diào)動(dòng)手續(xù)。
四、注意事項(xiàng)及具體查詢方式
1.查詢網(wǎng)址：湖州人才網(wǎng)（http://www.hzhr.com）、吳興組工網(wǎng)（http://zzb.wuxing.gov.cn/index.asp）、吳興區(qū)人力資源網(wǎng)（http://www.wxrl.com.cn）。
2.公開選調(diào)咨詢電話：中共吳興區(qū)委組織部0572-2289166、0572-2289167。
未盡事宜，由區(qū)干部交流和選調(diào)工作辦公室負(fù)責(zé)解釋。
吳興區(qū)干部交流和選調(diào)工作辦公室
2014年8月18日
附件：
2014年湖州市吳興區(qū)緊缺急需專業(yè)中層干部選調(diào)浙江省湖州市吳興區(qū)區(qū)情簡介
2014年湖州市吳興區(qū)緊缺急需專業(yè)中層干部選調(diào)職位表
緊缺急需專業(yè)中層干部公開選調(diào)報(bào)名表
易賢網(wǎng)溫馨提示：
《緊缺急需專業(yè)中層干部公開選調(diào)報(bào)名表》來源于湖州人才網(wǎng)，最近更新2014年8月19日。
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