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上海浦東發展銀行股份有限公司（以下簡稱:浦發銀行）是1992年8月28日經中國人民銀行批準設立、1993年1月9日開業、1999年在上海證券交易所掛牌上市（股票交易代碼：600000）的全國性股份制商業銀行，總行設在上海。目前，注冊資本金186.53億元。至2014年6月末，公司總資產規模達39,302億元，各項貸款余額18,983億元，各項存款余額27,568億元，2014年上半年實現歸屬于上市公司股東的凈利潤226.56億元。良好的業績、誠信的聲譽，使浦發銀行成為中國證券市場中備受關注和尊敬的上市公司。

目前，浦發銀行已在全國設立了40家一級分行，架構起全國性商業銀行的經營服務格局。近年來，浦發銀行加快國際化、綜合化經營發展，以香港分行開業、倫敦代表處成立為標志，邁出國際化經營的實質性步伐，以投資設立浦發村鎮銀行、浦銀金融租賃有限公司、浦發硅谷銀行等機構為標志，積極推進綜合化經營。

2014年7月，美國《財富》雜志發布財富世界500強排行，浦發銀行位列第383位，居上榜中資企業第81位和上榜中資銀行第9位，表現出良好的綜合競爭優勢。浦發銀行將繼續推進金融創新，因勢而變、順勢而為、乘勢而上，以新思維，心服務為指引，努力建設成為具有核心競爭優勢的現代金融服務企業。

2004年6月，浦發銀行在長沙設立了第23家省級分行。多年來，在社會各界的關心支持下，分行保持了快速、全面、可持續發展的良好局面。自成立以來，分行一直秉承“隨時隨地，用心為您”的服務理念，已和省內80%以上的知名和重點企業建立了良好的合作關系，累計投放各類信貸資金2000余億元，服務客戶近100萬戶，多次榮獲“全國百佳服務示范單位”、“省直文明單位”、“誠信納稅大戶”、“服務地方經濟先進單位”等榮譽稱號，踐行了根植三湘、服務湖南的責任，樹立了優秀企業公民的良好形象，成為湖南重要的金融力量。展望未來，浦發銀行長沙分行將繼續積極推進本土化策略，致力于構建湖南市場上有品牌形象、有市場地位、有核心競爭力的現代金融服務企業。

根據業務經營發展需要，現公開招聘各類經營管理人才若干名。熱忱歡迎立志于創業發展的有志、有識之士加盟！讓我們共品創業激情、共筑職業平臺、共享成功榮耀！

一、基本條件

1、遵守中華人民共和國法律、法規和相關政策規定，熱愛浦發銀行事業，認同浦發銀行的企業文化，服從工作分配；

2、誠實守信、具有良好的職業操守、品行端正、敬業愛崗、勇于創新；

3、具有較強的工作責任心、良好的團隊合作精神和組織協調能力；

4、具備良好的文字和語言表達能力，能熟練運用電腦辦公軟件；

5、性格開朗、思維靈活、身體健康、無重大疾患病史，無違紀違規等不良紀錄；

6、符合我行親屬回避的要求，衡陽市及下轄縣常住戶口者優先。

二、報名及聯系方式

1、有意者請登錄浦發銀行官方網站（www.spdb.com.cn）點擊右下角“人才招聘”選項，下載并填寫《上海浦東發展銀行應聘報名表》（有工作經驗人士），發送至郵箱cshr@spdb.com.cn，郵件主題為“應聘（崗位）”；

2、報名初選后，我行將另行通知進行招聘選拔，應聘人員一經錄用，在享有國家規定的各類社會保障的同時，本行將提供富有競爭力的薪酬福利待遇和良好的職業發展平臺；

3、本行將對上述個人資料做好保密工作，對未被錄用者的資料將作為備選人才資料保存，恕不退還；

4、此招聘信息長期有效，咨詢電話：0731-88280383

三、招聘崗位列表

四、招聘崗位詳細信息

1、營銷團隊負責人

崗位職責：根據業務營銷方向，帶領客戶經理拓展資源、尋找客戶，發展業務，完成團隊各項業務指標；督導業務團隊日常工作，對下屬客戶經理的績效管理工作做出評價；同時防范風險、合規經營。

應聘條件：42周歲以下；全日制本科及以上學歷；5年以上銀行從業工作經驗，具有銀行分行市場部門負責人或支行正副行長工作經歷；熟悉銀行全面業務；熟悉運用商業銀行本外幣表內外授信業務；具有較強的市場拓展能力、團隊領導能力和風險控制能力；客戶資源豐富，業績優秀。

2、公司業務客戶經理

崗位職責：主要負責公司客戶的開發、市場開拓與營銷推進，制定滿足客戶需求的金融服務方案，完成各項營銷任務；同時防范風險、合規經營。

應聘條件：35周歲以下；全日制本科及以上學歷；3年以上銀行營銷工作經驗；熟悉銀行信貸相關知識和金融產品，掌握風險控制操作與抵押登記的辦理程序，了解銀行會計、結算工作程序；能獨立完成公司金融業務產品的申報材料和文案工作；具有較強的市場拓展、人際交往和溝通協調能力；客戶資源豐富，業績優秀。

3、小微客戶經理

崗位職責：主要負責個人客戶及小企業客戶的開發和維護，積極建立和拓展客戶關系，發展大眾客戶，培養和推薦優質客戶、貴賓客戶，提高客戶貢獻度，完成各項營銷任務；同時防范風險、合規經營。

應聘條件：35周歲以下；全日制本科及以上學歷；2年以上銀行營銷工作經驗；具有儲蓄、銀行卡、理財、個人信貸、保險產品營銷等崗位工作經驗；具有較強的市場拓展、人際交往和溝通協調能力；客戶資源豐富，業績優秀。

4、理財經理

崗位職責：主要負責零售客戶的維護、管理，以發展客戶關系作為產品營銷、業務拓展基礎，制訂并營銷滿足客戶需求的綜合理財規劃服務方案，不斷提升客戶金融總資產和客戶綜合貢獻度。

應聘條件：32周歲以下；全日制本科及以上學歷；3年以上銀行相關業務工作經驗；熟悉個人金融產品和相關政策法規，對金融市場和客戶需求有一定的敏感度，了解證券、基金、保險等各類金融產品；具備良好的溝通能力與親和力；具有AFP/CFP專業證書者優先。

5、綜合柜員

崗位職責：負責提供本外幣公司、零售業務、會計核算操作，有效控制風險，提高核算質量；負責提供優質服務，滿足客戶需求；負責協助維護客戶關系，了解客戶需求，向客戶推薦銷售合適的產品，完成銷售任務指標。

應聘條件：30周歲以下；全日制本科及以上學歷；2年以上銀行相關業務工作經驗；熟悉本外幣會計、出納、儲蓄臨柜業務，業務扎實，技能熟練；人品正派、形象良好、責任心強，具有較強的服務意識和溝通表達能力。

6、授信審查崗

崗位職責：貫徹執行總、分行信貸投向政策和授信管理規章制度，負責所在單位各類資產業務的可行性分析、審查和報批工作，協助客戶完善授信方案。

應聘條件：35周歲以下；全日制本科及以上學歷；5年以上商業銀行信貸風險管理或授信審查工作經驗；熟悉公司銀行授信業務，對行業經濟和政策、公司財務管理有較深刻的理解和把握；具備較強的定量分析和風險控制能力。

7、放款及貸后管理崗

崗位職責：審核授信發放前提條件是否已有效落實；審核放貸資料表面的真實性、合規性、完整性、一致性；控制客戶授信額度的使用，防范超額度發放；審核授信法律文本填寫的完整性及有效性；對貸款資金進行支付審核；其他與貸款發放有關的審核工作。

應聘條件：30周歲以下；全日制本科及以上學歷；3年以上銀行客戶經理、風險管理、放款審核工作經驗；熟悉法律基礎知識；具有一定的信貸風險識別能力，有較強的綜合統計分析能力、溝通表達能力和文字組織能力。

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