易賢網網校上線了！
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職業資格類、計算機類、建筑工程類、等9大類考試的在線網絡培訓輔導。
崗位名稱 稽核二處主管
部門 武漢稽核中心
職位類別 社會招聘
招聘單位 總行
工作地點 武漢
有效期至 2014-10-10
職責：
1.牽頭組織開展區域內分行的常規稽核，對分行經營管理情況進行全面檢查，統籌做好稽核檢查工作。
2.牽頭組織開展區域內分行的非信貸業務專項稽核，對轄區內非信貸業務管理情況進行系統性檢查，統籌做好稽核檢查工作。
3.牽頭組織開展區域內分行的飛行檢查，對指定項目或相關條線的經營管理情況進行突擊檢查，統籌做好稽核檢查工作。
4.牽頭組織開展區域內分行管理層的任期（離任）經濟責任稽核，對被稽核對象履職情況及分行相關條線經營管理情況進行稽核，統籌做好稽核檢查工作。
5.牽頭組織做好區域內分行的稽核整改跟蹤及驗證工作，審核錄入稽核整改系統信息并就整改工作實施完成情況提出審核意見，督促整改工作的落實。
6.牽頭組織對轄內分行進行非現場監管，督促收集分析分行經營管理信息，對分行風險管理和內控有效性進行綜合判斷，對分行年度風險評級提出綜合評價意見。
7.組織做好稽核制度及具體業務的稽核方法、流程、知識點的建立和完善；組織做好工作全流程的質量控制和進度跟進，及時組織完成項目歸檔和系統最終化工作。
8.協助部門負責人開展團隊員工的聘任、績效管理、培訓及人才培養工作，以及部門負責人交辦的其他事項。
要求：
1.學歷：學本科（含）以上學歷。
2.工作經驗：銀行從業年限6年（含）以上，其中具有3年（含）審計工作經驗，具有團隊管理經驗者優先考慮。
3.職稱或專業資格：經濟類中級（含）以上職稱或國際注冊內審師資格。
4.專業能力：熟悉本行的業務流程和規章制度，具有較全面的銀行業內部審計理論和內部控制理論，熟練掌握銀行稽核方法和內控評價方法，包括擔任稽核項目主稽人的專業技能和計算機操作能力，具有較強的內控意識和綜合分析能力。
5.管理經驗：對稽核工作的發展背景有較全面的了解，對稽核工作的宗旨有清晰的認識，對我行的經營和內控的基本情況有較充分的把握，具有較豐富的團隊管理實踐經驗。
6.團隊建設能力：能夠制定團隊目標，合理分工，保持溝通協作和持續學習，及時處理危機，有效激勵團隊成員并取得良好的團隊績效。
7.決策支持能力：具有開放的解決問題能力、準確的前瞻性、果敢的決斷力，能夠為領導的決策提供有效信息和可行性建議。
8.協調能力：具備完成稽核項目的協調指揮能力，熟悉并善于運用各種組織形式，協調控制人力、物力、財力。
9.溝通表達能力：具備較強的口頭表達和書面表達能力，能組織內部研討并對重要問題形成統一意見，能與被稽核單位管理層及各級員工有效溝通。
10.其他要求：具有正直、客觀、廉潔、公正的職業操守，有較強的全局觀念、責任心和敬業精神，有良好的業績表現。近三年度績效考核結果須為稱職（含）以上。無違法違紀行為或重大業務差錯。符合我行親屬回避有關要求。
崗位申請請登錄：http://ebank.cgbchina.com.cn/career/servlet/main
更多信息請查看銀行總行招聘考試
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