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2008年公務(wù)員面試具體實例詳解
來源:云南培訓(xùn)認(rèn)證網(wǎng) 閱讀:3314 次 日期:2008-01-07 13:58:24
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Y省200×年考錄公務(wù)員面試題本

    指導(dǎo)語

    你好,首先祝賀你順利通過了筆試,歡迎參加今天的面試。請你來,是希望通過交談,增進(jìn)對你的直接了解。我們會問你一些問題,有些和你過去的經(jīng)歷有關(guān),有些要求你發(fā)表自己的見解。對我們的問題,希望你認(rèn)真和實事求是地回答,盡量反映自己的實際情況、真實想法。在后面的考核階段,我們會核實你談的情況。對你所談的個人信息,我們會為你保密。面談的時間為20分鐘左右,回答每個問題前,你可以先考慮一下,不必緊張。好,現(xiàn)在就讓我們開始。

    導(dǎo)入語

    請用二三分鐘時間簡單介紹一下你的簡歷和家庭情況。

    此題用于簡單問候或寒暄之后,起自然過渡、導(dǎo)入正題的作用,其目的一是讓考生放松,能自然進(jìn)入面試情境;二是了解考生的學(xué)習(xí)、工作、生活經(jīng)歷;三是考查考生自我認(rèn)知能力。

    一、敬業(yè)、誠實精神(10分)

    測評要點:

    (1)報考動機及對工作的責(zé)任心、進(jìn)取心;

    (2)誠實、求是精神。

    測試題目:

    1. 物質(zhì)待遇和工作條件是人們選擇工作的重要因素之一,你是否也承認(rèn)這一點?請結(jié)合這次報考談一談你在選擇工作時都考慮哪些因素?為什么?

    評價參考標(biāo)準(zhǔn):

    好:既能夠坦率承認(rèn)在擇業(yè)過程中的個人利益因素,又能夠超越物質(zhì)利益因素,有正確的擇業(yè)觀,積極向上,敘述有條理,具有說服力。

    中:基本能夠正視現(xiàn)實,實事求是地考慮擇業(yè)問題,敘述問題基本清楚,有一定說理性。

    差:隱瞞自己的真實想法,假、大、空,或者過分注重自己的個性需求,敘述無條理,說理性差。

    2. 你現(xiàn)在單位的同事(或?qū)W校的同學(xué))對你是如何評價的?

    追問1:你受過哪些表彰或獎勵?

    追問2:對所受的表彰或獎勵,你是如何看待的?

    評價參考標(biāo)準(zhǔn):

    好:誠實坦率,工作責(zé)任心強,態(tài)度認(rèn)真,積極向上,敘述條理清楚,說服力強。

    中:回答問題基本實事求是,工作認(rèn)真,做過一些努力,敘述有條理,有一定說服力。

    差:不誠實,談工作假、大、空,敘述問題沒有說服力。

  二、政策、理論水平(15分)

    測評要點:

    (1)理解并運用黨和國家有關(guān)方針、政策的水平及能力;

    (2)對社會生活中重大、熱點問題的關(guān)心程度及闡述該類問題時所表現(xiàn)出的基本理論素養(yǎng),即判斷力、分析比較、抽象概括能力。

    測試題目:

    1. 吸煙有害健康,但煙草對國家稅收有很大的積極作用。在政府是否應(yīng)采取嚴(yán)厲措施禁煙問題上,有各種不同意見,你對此有何看法?

    評價參考標(biāo)準(zhǔn):

    好:說理充分,論證嚴(yán)密,分析比較和抽象概括能力強,思維的邏輯性強,提出的看法符合實際。

    中:說理、討論基本得當(dāng),提出的看法基本符合實際。

    差:說理不充分,論證不嚴(yán)密,思維面窄,考慮問題不全面,提出的看法不符合實際。

    2. 有人說,大毛病不犯、小毛病不斷,氣死公安局,難死法院。

    請你結(jié)合實際談一談,道德建設(shè)與遵紀(jì)守法之間的關(guān)系。

    評價參考標(biāo)準(zhǔn):

    好:綜合分析能力強,政策理論水平較高,有自己的獨到見解,說理充分,論證嚴(yán)密,抽象概括能力強。

    中:能抓住問題的主要方面,有自己的看法,說理較充分,論證基本得當(dāng)。

    差:說理不充分,論證不嚴(yán)密,思維面窄,考慮問題不全面,分析比較能力差。

  三、組織、協(xié)調(diào)能力(10分)

    測評要點:

    (1)組織計劃的周密性、條理性、可行性;

    (2)各方面關(guān)系的協(xié)調(diào)、溝通能力。

    測試題目:

    1. 如果你的母親過60大壽,由你負(fù)責(zé)籌備和主持生日宴會,你會怎么做?

    評價參考標(biāo)準(zhǔn):

    好:工作有計劃,組織協(xié)調(diào)能力強,有一定社會活動能力,自信心強,敘述條理清楚,令人信服。

    中:工作有一定計劃性,參與意識強,有一定的組織、協(xié)調(diào)能力,敘述問題有說服力。

    差:工作缺乏計劃性,組織、協(xié)調(diào)能力較差,考慮問題不全面,缺乏溝通能力,敘述問題,沒有說服力。

  四、儀表舉止(5分)

    測評要點:

    1. 文化素養(yǎng);

    2. 體貌體態(tài)、衣著打扮;

    3. 身體狀況。

    評分說明:考官依據(jù)測評要點結(jié)合對考生的觀察為考生打分。

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