易賢網網校上線了！
網校開發(fā)及擁有的課件范圍涉及公務員、財會類、外語類、外貿類、學歷類、
職業(yè)資格類、計算機類、建筑工程類、等9大類考試的在線網絡培訓輔導。
中國民生銀行貴陽分行于2013年9月份正式成立。成立以來，她以鮮明而富有特色的戰(zhàn)略定位、靈活先進的商業(yè)模式和生機勃勃的體制機制創(chuàng)新，緊緊圍繞貴州后發(fā)趕超戰(zhàn)略和“五個一百”工程，強力聚焦產業(yè)鏈金融、供應鏈金融和小微企業(yè)金融，實現了業(yè)務規(guī)模迅速發(fā)展，品牌影響力快速提升。在員工成長、發(fā)展和關懷方面，她以極具成長力的發(fā)展空間、富有競爭力的激勵機制、全方位的彈性福利計劃、簡單包容的企業(yè)文化和激情、投入、真誠、善良的行為準則，讓員工充分感受到高效的體制機制支持和溫馨濃郁的家園文化氛圍。
為加快分支機構建設，助力貴州經濟發(fā)展，中國民生銀行貴陽分行、遵義分行現誠聘英才。我們愿與您一道，同成長，共見證，攜手共創(chuàng)美好明天！
一、基本條件
1、思想政治素質和職業(yè)操守好，遵紀守法，誠實守信，無不良紀錄，身體健康。
2、有強烈的事業(yè)心、責任心和團隊協作精神。
3、具備相應崗位的知識、技能和學習能力。
二、招聘崗位及應聘要求
（一）貴陽分行同城支行籌備組
1、支行行長
（1）崗位說明：組織開展支行網點籌建、市場調研、營銷和業(yè)務拓展工作；推動營支行網點公司、零售業(yè)務發(fā)展；負責本外幣會計、儲蓄、出納等工作的運營管理，以及營業(yè)網點風險控制、管理考核和服務提升。
（2）應聘要求：大學本科及以上學歷，經濟、金融類相關專業(yè)；3年以上銀行業(yè)相關工作經歷，2年以上銀行管理經驗；具有較強的組織管理能力和市場拓展能力；熟悉經濟、金融政策，熟悉銀行相關業(yè)務流程及特點，具有較強的責任心和嚴謹的工作作風，善于管理團隊；精通會計管理，組織協調、政策領會與統籌能力強。
（3）工作地點：貴陽
2、理財經理崗
（1）崗位說明：開展貴賓客戶產品服務營銷，發(fā)展?jié)撛谫F賓客戶，維護貴賓客戶關系，完善貴賓客戶信息管理系統，推進營業(yè)部貴賓理財業(yè)務發(fā)展。
（2）應聘要求：大學本科及以上學歷；2年以上銀行工作經歷及理財業(yè)務工作經驗；熟悉零售銀行業(yè)務、產品及營銷模式，熟悉理財規(guī)劃，對理財產品具備較強的分析和操作能力；具備較強的溝通能力、協調能力及組織策劃能力，具備良好的專業(yè)技能及高端客戶的開發(fā)維護經驗；具備CFP、AFP證書者優(yōu)先。
（3）工作地點：貴陽
3、營業(yè)經理崗
（1）崗位說明：負責營業(yè)部本外幣會計、儲蓄、出納業(yè)務柜面運營管理、授權、檢查、監(jiān)督、服務等工作；負責會計團隊建設及人員管理工作，組織開展相關培訓。
（2）應聘要求：大學本科及以上學歷；具備會計從業(yè)資格；2年以上銀行柜面對公、零售業(yè)務操作經驗；2年以上銀行柜面業(yè)務管理經歷；有良好的專業(yè)技能，熟悉各類銀行產品、流程，善于把控結算風險；提升柜面服務質量，提高客戶滿意度。
（3）工作地點：貴陽
4、個人客戶助理崗
（1）崗位說明：負責前后臺本外幣存、貸款等各項結算業(yè)務的處理、資金清算、賬戶管理等工作；為客戶提供優(yōu)質服務，做好業(yè)務咨詢、政策解釋及產品宣傳。
（2）應聘要求：大學本科及以上學歷；具備會計從業(yè)資格；2年以上銀行柜面對公、零售業(yè)務操作經歷；有良好的專業(yè)技能，熟悉各類銀行產品、流程；能為客戶提供個性化服務；形象氣質佳，親和力強，有較強的服務和營銷意識。
（3）工作地點：貴陽
5、單位客戶助理崗
（1）崗位說明：受理對公相關業(yè)務，初步審核相關業(yè)務文件；保管使用相關業(yè)務憑證及印章，確保賬實相符；反洗錢申報及提供柜臺業(yè)務咨詢服務，提高柜臺服務質量。
（2）應聘要求：金融、會計或相應專業(yè)大學本科以上學歷；具備2年以上銀行業(yè)相關工作經驗；熟悉銀行柜臺業(yè)務相關知識；熟練使用辦公軟件，具備正直、客觀、廉潔、公正的職業(yè)操守，具備較強責任心。
6、綜合客戶助理崗
（1）崗位說明：受理對公、對私相關業(yè)務，初步審核相關業(yè)務文件；保管使用相關業(yè)務憑證及印章，確保賬實相符；反洗錢申報及提供柜臺業(yè)務咨詢服務，提高柜臺服務質量。
（2）應聘要求：金融、會計或相應專業(yè)大學本科以上學歷；具有2年以上銀行業(yè)相關工作經驗；熟悉銀行柜面業(yè)務相關專業(yè)知識；熟練使用辦公軟件，具備正直、客觀、廉潔、公正的職業(yè)操守。
7、客戶服務主任
（1）崗位說明：負責執(zhí)行營業(yè)網點標準化服務規(guī)范；引導營業(yè)廳客戶辦理相關業(yè)務，維持營業(yè)廳服務秩序；解答客戶咨詢，提升營業(yè)網點服務水平；開展廳堂營銷工作，完成營業(yè)廳日常管理工作。
（2）應聘要求：金融、經濟、市場營銷或相關專業(yè)全日制本科及以上學歷；1年以上銀行從業(yè)經歷，1年以上客戶服務經歷，熟悉銀行相關產品；具備良好客戶服務意識和親和力，有優(yōu)秀的語言表達能力和解決問題的能力。
（3）工作地點：貴陽
（二）貴陽分行企業(yè)金融部
1、企業(yè)金融部負責人崗
（1）崗位說明：負責各企業(yè)金融部經營和管理工作，組織公司業(yè)務規(guī)劃、營銷和推動；參與重點客戶營銷，發(fā)展分行重點客戶；管理、培養(yǎng)和指導團隊成員拓展客戶業(yè)務營銷，完成公司業(yè)務指標。
（2）應聘要求：掌握和綜合運用銀行對公結算、信貸業(yè)務等領域的金融產品，具有較強的營銷規(guī)劃、產品組合和創(chuàng)新能力；具有較為豐富的管理經驗和能力；具有較豐富的銀行業(yè)中層管理經驗者優(yōu)先。
（3）工作地點：貴陽
2、客戶經理崗（企業(yè)金融）
（1）崗位說明：負責拓展并維護公司客戶，提供專業(yè)金融服務，完成下達的工作任務；協助或參與產品開發(fā)、服務定制和交叉營銷，為客戶提供系統金融服務方案。
（2）應聘要求：熟悉公司業(yè)務操作流程及金融產品，具有良好的財務分析、風險識別和市場拓展能力，掌握相關行業(yè)信息與發(fā)展動態(tài)；具有強烈的營銷意識和較強的市場開拓能力，能夠達成相應業(yè)績要求。
（3）工作地點：貴陽
（三）貴陽分行零售銀行部
1、小微營銷團隊負責人
（1）崗位說明：制定小微業(yè)務營銷計劃，組織實施小微業(yè)務市場營銷，尋找目標客戶，提升分行小微業(yè)務發(fā)展水平，滿足分行業(yè)務發(fā)展需要。
（2）應聘要求：大學本科及以上學歷，金融、經濟等相關專業(yè)；具有相關銀行工作經驗及市場營銷經驗；熟悉零售業(yè)務類金融產品和服務，具有較強的市場開拓能力和團隊管理能力；職業(yè)操守好，責任心強。
（3）工作地點：貴陽
2、客戶經理崗（零售銀行）
（1）崗位說明：制定小微業(yè)務市場開發(fā)規(guī)劃，組織開展營銷管理、客戶管理等業(yè)務和零售渠道的營銷活動；管理小微客戶分類，維護客戶數據庫；進行小微客戶需求分析，尋找目標客戶，推動零售銀行部完成市場營銷工作目標。
（2）應聘要求：大學本科及以上學歷，經濟、金融等相關專業(yè)；具有相關金融行業(yè)營銷工作經驗；熟悉經濟、金融政策，熟悉零售業(yè)務各產品工作流程，熟悉客戶關系管理。
（3）工作地點：貴陽
（四）貴陽分行風險管理部
1、風險管理部負責人
（1）崗位說明：組織分行授信審批工作，制定信貸指引，為分行授信業(yè)務提供評審意見；指導評價分行放款審查、貸后管理、資產清收等資產監(jiān)控與保全工作，提供分行風險管理崗位的盡職評價；統籌風險管理及法律合規(guī)事務管理，制定風險管理流程，推廣應用風險計量工作。
（2）應聘要求：大學本科及以上學歷，金融、經濟或法律類相關專業(yè)，熟悉經濟、金融、財務、法律等相關專業(yè)知識，熟悉國家經濟、金融方針政策，熟悉銀行各類業(yè)務流程及風險點；具有3年以上銀行風險管理及團隊管理工作經驗；具備較強的戰(zhàn)略、策略化思維，具有很強的計劃和實施執(zhí)行的能力以及激勵、溝通、協調、團隊領導能力，具備良好的職業(yè)操守，責任心強。
（3）工作地點：貴陽
2、授信評審崗
（1）崗位說明：審查全行對公信貸授信項目的完整性、合規(guī)性，指導、監(jiān)督和檢查各大公司業(yè)務授信調查工作，定期開展專業(yè)技術培訓，以實現對公信貸及時管理，推動對公授信業(yè)務健康快速發(fā)展。
（2）應聘要求：大學本科及以上學歷，經濟、金融、財務、法律類相關專業(yè)；熟悉經濟、金融、財務、法律等相關專業(yè)知識，熟悉信貸制度、法律法規(guī)，熟悉我行的企業(yè)文化和經營理念；具備較強的行業(yè)產品市場、企業(yè)財務、項目評估、資本市場、金融政策制度等的研究和分析能力；責任心強，有良好的團隊協作意識、為一線服務的意識，有較強的溝通交流能力。
（3）工作地點：貴陽
3、貸后管理崗
（1）崗位說明：負責授信業(yè)務的監(jiān)測與貸后管理，組織開展授信業(yè)務現場及非現場監(jiān)督檢查；監(jiān)控分行各類理財項目及同業(yè)業(yè)務風險，預警相關風險，指導、跟蹤、參與分行經營機構對相關風險事件的化解與處置；監(jiān)控分行授信業(yè)務風險，牽頭組織、參與分行各類授信業(yè)務風險排查。
（2）應聘要求：大學本科及以上學歷，經濟、金融、財務類相關專業(yè)；2年以上銀行風險管理相關工作經驗；熟悉經濟、金融政策，熟悉分行授信業(yè)務流程和風險點；具有解決復雜問題的能力，較強的計劃和實施執(zhí)行的能力，良好的溝通協調能力，職業(yè)操守好，責任心強。
（3）工作地點：貴陽
4、法律事務崗
（1）崗位說明：負責審查分行各類法律性文件，出具各類合法性審查意見；提供法律咨詢，發(fā)出各類法律風險預警；管理分行訴訟、仲裁等法律事務，降低分行訴訟風險。
（2）應聘要求：大學本科及以上學歷，法律、經濟、金融類相關專業(yè)；2年以上銀行法律工作經驗；熟悉銀行業(yè)務和管理流程，理解法律合規(guī)風險管理的理念，熟悉法律風險管理的專業(yè)知識，具有良好的法律理論與務實功底；具有解決復雜問題的能力，較強的計劃和實施執(zhí)行的能力，良好的溝通協調能力，職業(yè)操守好，責任心強。
（3）工作地點：貴陽
（五）貴陽分行公司銀行部
1、公司銀行部負責人
（1）崗位說明：組織制定分行業(yè)務規(guī)劃和經營計劃，開展行業(yè)研究；統籌開發(fā)與創(chuàng)新對公業(yè)務產品、流程，開展市場研究，編制產品目錄與手冊；組織開展營銷協同工作，承擔公司業(yè)務重點客戶的開發(fā)與管理，建設與推廣公司業(yè)務條線品牌。
（2）應聘要求：金融、經濟或財務類專業(yè)本科及以上學歷；具有4年及以上公司業(yè)務相關工作經驗及團隊管理經驗；全面理解國家宏觀經濟形勢、金融方針政策等，熟悉公司對公業(yè)務類金融產品和服務，具有扎實的商業(yè)銀行對公業(yè)務和功底；具有較強的戰(zhàn)略、策略化思維，較強的計劃和實施執(zhí)行能力，具備良好的職業(yè)操守，責任心強。
（3）工作地點：貴陽
2、產品經理崗（私人銀行）
（1）崗位說明：管理私人銀行產品日常發(fā)售、運營工作，監(jiān)控檢查產品風險，保障產品管理穩(wěn)健運行；研發(fā)轄內創(chuàng)新產品及項目來源挖掘；協調簽訂產品相關協議。
（2）應聘要求：經濟、管理類相關專業(yè)，全日制大學本科及以上學歷；2年及以上工作經驗，2年及以上金融產品研發(fā)或公司銀行（投資銀行）業(yè)務經驗；熟悉監(jiān)管機構政策，熟悉私人銀行條線產品相關制度和業(yè)務流程；熟悉金融、會計、法律、風險控制、理財產品知識；具備正直、客觀、廉潔、公正的職業(yè)操守；具備良好的協調、溝通能力以及寫作分析能力。
（3）工作地點：貴陽
3、客戶經理崗（私人銀行）
（1）崗位說明：開發(fā)與提升私人銀行客戶；建設顧問咨詢服務平臺，為私人銀行客戶設計投資方案，提供專業(yè)投資咨詢服務；實施私人銀行產品銷售。
（2）應聘要求：經濟、管理類相關專業(yè)，全日制大學本科及以上學歷；2年及以上相關工作經驗，具有CFP、CFA、CPA、ACCA等資質證書者優(yōu)先；對商業(yè)銀行、投資銀行運作有一定了解，熟悉個人和公司投資、理財及授信方面業(yè)務知識，具有較好的高端客戶資源獲取能力；熟悉監(jiān)管機構政策，熟悉私人銀行條線產品相關制度和業(yè)務流程；熟悉金融、會計、法律、風險控制、理財產品知識；具備正直、客觀、廉潔、公正的職業(yè)操守；具備良好的協調、溝通能力以及寫作分析能力。
（3）工作地點：貴陽
4、項目經理崗（投資銀行）
（1）崗位說明：協助分行經營機構開發(fā)投行類客戶資源，管理與維護客戶關系，深度拓展?jié)撛阡N售機會；組織和開展投行業(yè)務的盡職調查、方案設計和風險評估；組織投行業(yè)務培訓，為投行業(yè)務發(fā)展提供技術支持。
（2）應聘要求：金融、經濟或財務類專業(yè)本科及以上學歷；具有2年及以上投行業(yè)務相關工作經驗；熟悉國家宏觀經濟形勢、金融方針政策等，熟悉投行業(yè)務和流程；具有投行項目設計能力、組織推動能力、與行內外機構及人員的溝通協調能力；具有較好的問題解決能力和團隊合作精神。
（3）工作地點：貴陽
（六）貴陽分行票據業(yè)務及金融市場部
1、同業(yè)業(yè)務崗
（1）崗位說明：制定分行金融市場業(yè)務營銷策略和營銷方案，開展同業(yè)營銷，辦理同業(yè)資金業(yè)務，推動分行同業(yè)業(yè)務發(fā)展。
（2）應聘要求：大學本科及以上學歷，金融、營銷、管理類相關專業(yè)；2年以上銀行業(yè)對公業(yè)務工作經驗；熟悉經濟、金融政策，熟悉監(jiān)管機構對金融市場業(yè)務的具體要求，熟悉同業(yè)業(yè)務相關市場情況和業(yè)務操作流程；熟悉分行同業(yè)金融業(yè)務整體狀況；具有較強的計劃和執(zhí)行力，職業(yè)操守好，責任心強。
（3）工作地點：貴陽
2、產品經理崗（金融市場）
（1）崗位說明：制定和完善產品管理辦法及操作流程；上報、運作、管理相關產品，推動總分行業(yè)務指標完成；培訓相關金融市場產品，確保金融市場業(yè)務高效運轉。
（2）應聘要求：金融、經濟、財務等相關專業(yè)大學本科及以上學歷；具有3年以上銀行業(yè)金融市場業(yè)務工作經驗；熟悉經濟、金融及監(jiān)管政策，熟悉金融市場業(yè)務的產品和操作流程；具有較強的財務分析和文字撰寫能力，具有良好的協調、溝通能力，職業(yè)操守好，責任心強。
（3）工作地點：貴陽
（七）貴陽分行辦公室
1、文秘宣傳崗
（1）崗位說明：負責管理分行綜合文秘類工作，開展會務組織與服務；督辦分行相關會議議定事項，協調跨部門溝通；開展分行公關與品牌宣傳事務，維護媒體關系。
（2）應聘要求：經濟、金融、中文相關專業(yè)大學本科及以上學歷；具有2年及以上銀行秘書、品牌宣傳、公關等工作經驗；熟悉國家經濟、金融方針政策，熟悉新聞宣傳理論及實務，熟悉辦公室自動化系統理論及操作實務；具備較強的協調溝通、文字綜合和語言表達能力，具有一定的創(chuàng)新能力，具備良好的職業(yè)操守，責任心強。
（3）工作地點：貴陽
（八）計劃財務部
1、資產負債管理崗
（1）崗位說明：根據綜合相關政策制定分行資產負債管理政策、流程等，并監(jiān)督落實情況；調配分行資產負債結構，承擔分行資產負債管理委員會相關事務；對分行資產負債運行情況進行分析評價，提交相關報告。
（2）應聘要求：金融、經濟、財務等相關專業(yè)大學本科及以上學歷；具有2年及以上銀行業(yè)資產負債管理工作經驗；熟悉國家經濟、金融方針政策，人行及監(jiān)管機構對銀行各類業(yè)務的要求；熟練掌握財務管理知識與實務；具有較強的計劃和實施執(zhí)行的能力，具備良好的職業(yè)操守，責任心強。
（3）工作地點：貴陽
(九)遵義分行風險管理部
1、風險管理部負責人崗
（1）崗位說明：負責分行轄內授信業(yè)務的授信調查質量管理、授信業(yè)務審查管理、授信資產質量監(jiān)控和動態(tài)管理工作。
（2）應聘要求：認知中國民生銀行的企業(yè)文化、經營理念；全日制大學本科及以上學歷；3年以上銀行授信審批或風險管理工作經歷，2年以上下一級崗位管理經驗；熟悉金融及相關法律法規(guī)，具有較強的風險防控意識；作風嚴謹，講求工作效率。
（3）工作地點：遵義
2、授信評審崗
（1）崗位說明：負責對授信業(yè)務進行審查并撰寫審查報告，完成各類授信信息管理和調查分析工作，指導、監(jiān)督業(yè)務部門信貸業(yè)務的貸后管理，進行風險客戶預警及風險提示。
（2）應聘要求：認知中國民生銀行的企業(yè)文化、經營理念；全日制大學本科及以上學歷，1年以上授信工作經歷，熟悉授信審批流程，具備市場、行業(yè)、財務分析和判斷能力，熟悉金融及相關法律法規(guī)。
（3）工作地點：遵義
3、派駐風險經理崗
（1）崗位職責：管理分行貸前授信業(yè)務，指導培訓市場人員；承擔公司客戶風險評價工作，并出具相應的風險評價報告。
（2）應聘要求：經濟、管理、法律類相關專業(yè)；商業(yè)銀行3年以上工作經驗，信貸工作經驗至少1年以上；熟悉國家相關方針政策、法律知識，了解銀行會計知識、銀行信貸業(yè)務知識、企業(yè)財務知識；具有較強的執(zhí)行力，能獨立完成授信報告的撰寫和審查。
（3）工作地點：遵義
4、法律合規(guī)崗
（1）崗位職責：審查分行各類合同協議、規(guī)章制度，參與解決分行經營中的法律問題，控制分行經營中的法律風險，為分行經營發(fā)展提供法律支持。
（2）應聘要求：法學類相關專業(yè)；2年以上銀行法律工作經驗；熟悉銀行業(yè)務和管理流程，理解法律合規(guī)風險管理的理念，熟悉法律風險管理專業(yè)知識，具有良好的法律理論與實務功底；具有良好的文化綜合能力和口頭表達能力。
（3）工作地點：遵義
（十）遵義分行公司銀行部
1、公司銀行部負責人崗
（1）崗位職責：規(guī)劃分行公司業(yè)務發(fā)展，組織指導分行及下轄業(yè)務經營單位管理客戶關系，組織研發(fā)、推廣和完善公司產品，統籌推動分行公司條線營銷業(yè)務發(fā)展。
（2）應聘要求：金融、經濟類相關專業(yè)；8年以上金融工作經驗，5年以上團隊管理經驗；具有扎實的業(yè)務和知識功底，理解經濟金融政策和金融發(fā)展趨勢，熟悉對公業(yè)務金融產品和服務；具有較強的戰(zhàn)略和策略化思維，較強的計劃和實施執(zhí)行能力，以及領導、激勵、溝通、協調團隊的能力。
（3）工作地點：遵義
2、產品經理崗
（1）崗位職責：結合分行業(yè)務規(guī)劃和區(qū)域特色，協助分行經營機構開展投行業(yè)務、交易融資業(yè)務和現金管理業(yè)務客戶資源和金融服務。
（2）應聘要求：金融、經濟或財務類相關專業(yè)；3年以上投行業(yè)務相關工作經驗；熟悉經濟、金融政策，熟悉投行業(yè)務和流程；具有投行項目設計能力、組織推動能力、與行內外機構及人員的溝通協調能力，具有一定文字綜合能力和問題解決能力，具備團隊合作精神；職業(yè)操守好，責任心強。
（3）工作地點：遵義
（十一）遵義分行公司業(yè)務銷售團隊
1、公司業(yè)務客戶經理崗
（1）崗位職責：負責拓展并維護公司客戶，提供專業(yè)金融服務，完成下達的工作任務；協助或參與產品開發(fā)、服務定制和交叉營銷，為客戶提供系統金融服務方案。
（2）應聘要求：大學本科及以上學歷；2年以上銀行營銷工作經歷，熟悉公司業(yè)務操作流程及金融產品，具有良好的財務分析、風險識別和市場拓展能力，掌握相關行業(yè)信息與發(fā)展動態(tài)；具有強烈的營銷意識和較強的市場開拓能力，能夠達成相應業(yè)績要求。
（3）工作地點：遵義
（十二）遵義分行零售銀行部
1、零售銀行部負責人崗
（1）崗位職責：組織制定分行業(yè)務規(guī)劃和經營計劃，開展營銷協同工作，實施小微客戶和個人客戶開發(fā)與管理；統籌管理分行零售業(yè)務授信評審及運營保障工作。
（2）應聘要求：金融、經濟等相關專業(yè)；4年以上銀行相關工作經驗，2年以上市場營銷經驗；熟悉零售業(yè)務類金融產品和服務，熟悉銀行相關業(yè)務流程及特點，具有扎實的零售業(yè)務專業(yè)知識以及激勵、溝通、協調、領導團隊的能力；有較強的責任心和嚴謹的工作作風，善于管理團隊。
（3）工作地點：遵義
2、營銷規(guī)劃崗
（1）崗位職責：管理與推廣小微產品，協助進行小微客戶集群開發(fā)；制定綜合產品服務方案及新產品營銷方案，研究行業(yè)開發(fā)業(yè)務模式，制定主辦產品開發(fā)規(guī)劃并組織實施；負責組織實施主辦產品培訓；協助客戶經理對重點客戶進行產品銷售，推動零售業(yè)務產品銷售。
（2）應聘要求：經濟、金融相關專業(yè)；2年以上銀行相關工作經驗；了解經濟、金融政策和金融業(yè)發(fā)展趨勢，熟悉零售、小微業(yè)務產品及業(yè)務流程；熱愛本崗位工作，能承受較大工作強度與壓力。
（3）工作地點：遵義
3、小微業(yè)務客戶經理崗
（1）崗位職責：制定小微業(yè)務市場開發(fā)規(guī)劃，組織開展營銷管理、客戶管理等業(yè)務和零售渠道的營銷活動；管理小微客戶分類，維護客戶數據庫；進行小微客戶需求分析，尋找目標客戶，推動零售銀行部完成市場營銷工作目標。
（2）應聘要求：大學本科及以上學歷，經濟、金融等相關專業(yè)；2年以上金融行業(yè)營銷工作經驗；熟悉經濟、金融政策，熟悉零售業(yè)務各產品工作流程，熟悉客戶關系管理。
（3）工作地點：遵義
（十三）遵義分行營業(yè)部運營管理中心
1、運營管理中心負責人崗
（1）崗位職責：制定和實施分行運營管理規(guī)劃，主持機構及人員管理、運營監(jiān)控、日常運營管理等工作，主導運營管理團隊建設及部門行政管理事務，建立健全運營管理體系，確保運營支持工作高效、順暢進行。
（2）應聘要求：經濟、金融、管理類相關專業(yè)；5年以上銀行運營管理工作經驗，2年以上團隊管理經營；熟悉經濟、金融政策，熟悉銀行業(yè)務運營流程及特點，熟悉分行各業(yè)務條線運營工作要求；具有較強的戰(zhàn)略、策略化思維，有能力建立、整合不同的工作團隊，具有較強的計劃和實施執(zhí)行力，以及激勵、溝通、協調、領導團隊的能力，職業(yè)操守好，責任心強。
（3）工作地點：遵義
（十四）遵義分行營業(yè)部
1、客戶助理崗（柜員）
（1）崗位職責：負責前后臺本外幣存、貸款等各項結算業(yè)務的處理、資金清算、賬戶管理等工作；為客戶提供優(yōu)質服務，做好業(yè)務咨詢、政策解釋及產品宣傳。
（2）應聘要求：大學本科及以上學歷；具備會計從業(yè)資格；2年以上銀行柜面對公、零售業(yè)務操作經歷；有良好的專業(yè)技能，熟悉各類銀行產品、流程；能為客戶提供個性化服務；親和力強，有較強的服務和營銷意識。
（3）工作地點：遵義
三、應聘方式
登陸網址：http://www.cmbc.com.cn，進入中國民生銀行網站首頁，點擊右下側“民生招聘”圖標進入民生銀行招聘頁面，用本人身份證注冊用戶，完成個人簡歷，然后申請相應職位。
四、注意事項
本次招聘報名僅受理網上報名。應聘人員登陸我行網站完成信息提交，我行對于收集的招聘資料予以嚴格保密。
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