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經(jīng)海南省人力資源和社會(huì)保障廳核準(zhǔn)備案，海南省民族研究所面向社會(huì)公開招聘工作人員3名。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、單位簡(jiǎn)介
海南省民族研究所是專門從事海南省少數(shù)民族社會(huì)歷史、經(jīng)濟(jì)、文化、宗教、衛(wèi)生教育、習(xí)俗、織錦工藝等綜合性理論研究的事業(yè)單位，隸屬于海南省民族宗教事務(wù)委員會(huì)。單位所在地：海南省五指山市。
二、招聘崗位及人數(shù)
計(jì)劃招聘3名具有全日制本科學(xué)歷和學(xué)士學(xué)位的大學(xué)畢業(yè)生。具體招聘崗位及人數(shù)詳見下表。
招聘崗位要求及人數(shù)表
| 招聘崗位 | 職數(shù) | 學(xué)歷學(xué)位 | 專業(yè) | 其他條件 |
| 辦公室文秘人員 | 1 | 全日制大學(xué)本科、學(xué)士學(xué)位 | 漢語言文學(xué)、秘書學(xué)、歷史學(xué)、新聞學(xué) | 最低服務(wù)年限3年（含試用期） |
| 信息資料研究室專業(yè)技術(shù)人員 | 1 | 全日制大學(xué)本科、學(xué)士學(xué)位 | 計(jì)算機(jī)類、影視攝影與制作 | 海南世居少數(shù)民族、最低服務(wù)年限3年（含試用期） |
| 社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展研究室專業(yè)技術(shù)人員 | 1 | 全日制大學(xué)本科、學(xué)士學(xué)位 | 經(jīng)濟(jì)學(xué)類、民族學(xué)類、社會(huì)學(xué)類、歷史學(xué) | 海南世居少數(shù)民族、最低服務(wù)年限3年（含試用期） |
三、招聘范圍及招聘方式
2015年8月31日前取得全日制大學(xué)本科學(xué)歷及學(xué)士學(xué)位的畢業(yè)生，且符合此次公開招聘的相關(guān)崗位條件要求的人員。招聘采用筆試和面試相結(jié)合的方式進(jìn)行。
四、招聘人員資格條件
（一）基本資格條件
1．具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；
2．遵守國(guó)家法律、法規(guī)，無違法違紀(jì)行為；
3．具有良好的品行和職業(yè)道德；
4．具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件；
5．符合招聘崗位所需的其他具體條件及資格要求；
6．委培、定向及在職工作人員，須征得原委培、定向單位及工作單位同意并出具同意報(bào)考證明。
7.年齡35周歲以下（1979年8月1日后出生，含1979年8月1日）
（二）崗位資格條件
符合崗位所需要的專業(yè)、學(xué)歷學(xué)位等條件，詳見招聘崗位要求及人數(shù)表。專業(yè)設(shè)置按照教育部印發(fā)《普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄（2012年）》的目錄設(shè)置。
（三）有以下情形之一的人員，不得報(bào)考
1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員；
2.曾被開除公職的人員；
3.有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的人員；
4.在各級(jí)工作人員招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用紀(jì)律行為且由省級(jí)以上公開招聘主管部門給予不得報(bào)考處理的人員；
5.按照《海南省事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法》（瓊?cè)松绨l(fā)〔2011〕100號(hào)）的相關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)回避的人員；
6.現(xiàn)役軍人、在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生；
7.違反有關(guān)規(guī)定不適宜報(bào)考事業(yè)單位的。
五、招聘的具體程序
（一）報(bào)名時(shí)間及方式：
本次招聘僅接受網(wǎng)上報(bào)名。報(bào)名時(shí)間為公告發(fā)布之日起至8月31日止（以電子郵件發(fā)出時(shí)間為準(zhǔn)）。在此期間，凡符合招聘人員范圍和資格條件人員，必須通過網(wǎng)上郵箱進(jìn)行報(bào)名，受理電子郵箱：hnsmzyjs@163.com。
（二）報(bào)名相關(guān)要求：
1.應(yīng)聘者請(qǐng)如實(shí)填寫《海南省民族研究所招聘報(bào)名表》（附件1，報(bào)名表在網(wǎng)頁(yè)下載后請(qǐng)勿自行更改格式），連同近期免冠彩色一寸照片電子版發(fā)至受理郵箱，郵件主題按招聘崗位+姓名+報(bào)名表的格式書寫，例如：辦公室文秘崗位張三報(bào)名表，同時(shí)將電子版照片插入報(bào)名表貼照片處。
2.個(gè)人相關(guān)資料（包括身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證等）復(fù)印件請(qǐng)快遞寄至：海南省五指山市雅蓄路18號(hào)海南省民族研究所辦公室收，郵政編碼：572299。也可以將相關(guān)證件彩色掃描成A4版本發(fā)至報(bào)名郵箱。
3.少數(shù)民族考生須同時(shí)提供民族成份證明表原件（附件2）。
4.在職工作人員須提供工作單位出具的同意報(bào)考證明材料原件。
5.尚未取得學(xué)歷學(xué)位證書的2015年的應(yīng)屆畢業(yè)生，報(bào)名時(shí)可憑在讀學(xué)校出具的證明材料作為依據(jù)（附件3），辦理聘用手續(xù)時(shí)須提交學(xué)歷學(xué)位證書原件。
6.請(qǐng)應(yīng)聘者保持報(bào)名時(shí)所留聯(lián)系電話的暢通，以便臨時(shí)通知有關(guān)事宜。
7.應(yīng)聘人員應(yīng)如實(shí)提交有關(guān)信息和材料，凡本人填寫信息不真實(shí)、不完整或填寫錯(cuò)誤的，責(zé)任自負(fù)；弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)即取消招聘資格。
（三）資格審查
資格初審時(shí)間為2015年9月10日，通過者名單在海南省民族宗教事務(wù)委員會(huì)網(wǎng)站公布。資格復(fù)審為筆試入圍的應(yīng)聘人員，具體時(shí)間另行通知。每個(gè)崗位招聘計(jì)劃數(shù)與應(yīng)聘該崗位經(jīng)初審符合條件人數(shù)的比例要達(dá)到1：3方可開考，達(dá)不到該比例的，則取消該崗位的招聘計(jì)劃。
（四）考試
考試分為筆試和面試兩個(gè)部分。筆試采取閉卷方式進(jìn)行，內(nèi)容參照公務(wù)員招考《行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)》和民族政策、民族理論知識(shí)。面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式。筆試合格分?jǐn)?shù)線由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組依據(jù)筆試情況劃定，總分100分；面試合格分?jǐn)?shù)線為60分，總分100分。筆試成績(jī)占60%，面試成績(jī)占40%。考生的最終排名以筆試和面試的綜合成績(jī)按總分高低為序。面試人選根據(jù)招聘人員的筆試成績(jī)排名和招考名額，在筆試合格分?jǐn)?shù)線以上的人員中按比例由高到低依次確定面試人選，比例為1:3，達(dá)不到1:3按達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的實(shí)際人數(shù)確定面試人選。
考試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。
筆試和面試成績(jī)分別在海南省民族宗教事務(wù)委員會(huì)網(wǎng)站公布。
（五）考察和體檢
根據(jù)筆試和面試的綜合成績(jī)，每個(gè)崗位按照1:1的比例從高到低確定考察人選，由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)其進(jìn)行組織考察。考察合格人員，集中組織體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)實(shí)行（體檢費(fèi)用自理）。
（六）公示
對(duì)經(jīng)考試、考察、體檢合格的擬聘用人員進(jìn)行公示。公示期滿無異議后，按照規(guī)定程序辦理審批手續(xù)。
（七）聘用及待遇
簽訂聘用合同和服務(wù)3年協(xié)議，并按規(guī)定辦理入編入職相關(guān)手續(xù)。待遇按照財(cái)政預(yù)算管理事業(yè)單位有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
咨詢電話: 0898-86622266
附件3：學(xué)校證明（格式）
易賢網(wǎng)溫馨提示：
《海南省民族研究所招聘報(bào)名表.doc》、《海南省少數(shù)民族民族成份證明表.doc》、《學(xué)校證明（格式）.doc》來源于海南省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)，最近更新2015年8月19日。
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