根據《中共陸良縣委關于<陸良縣人力資源和社會保障局開展科級領導干部競爭上崗實施方案>的批復》（黨組字〔2011〕157號）精神和競爭上崗的相關要求，現將我局科級領導干部競爭上崗的有關事項公告如下：
一、競爭上崗職位
4個副科級領導崗位，即：縣社會保險管理服務中心主任、縣醫療保險管理服務中心主任、縣勞動就業管理服務中心主任、縣軍隊轉業干部安置工作領導小組辦公室主任。
二、競職范圍
陸良縣人力資源和社會保障局在職在編符合條件的現任中層干部。
三、競職條件
（一）基本條件。能認真貫徹執行黨的路線、方針、政策和國家法律、法規，自覺遵守各項規章制度，有較強的事業心和責任感，具有一定的組織領導能力，作風民主，團結同志，清正廉潔，群眾公認；具有相應業務素質和組織協調能力；身體健康；符合《公務員法》、《黨政領導干部選拔任用工作條例》規定的其它基本條件。
（二）資格條件。具有公務員或參公管理身份、大專以上學歷；近三年年度考核均為稱職以上等次；年齡40周歲以下（1971年11月1日以后出生）。
年齡、任職、參工、學歷的截止時間為2011年10月31日。
四、報名時間、地點及方式
（一）報名時間：2011年11月1日至11月2日。
（二）報名地點：局科級領導干部競爭上崗工作領導小組辦公室（局辦公室）。
（三）報名方式及要求：采取個人自愿和組織推薦相結合的方式報名。報名時須填寫《陸良縣科級領導干部競爭上崗報名登記表》（一式二份），交驗本人身份證、畢業證、學位證，以及所報職位要求的其他證件的原件，并提交上述證件的復印件各一份，本人近期免冠半寸彩色照片5張。
五、其他
本公告及《實施方案》、日程安排等相關信息可登錄陸良縣人事人才信息網查閱，網址：http://www.ynqjrs.cn/ll。
二○一一年十月三十一日
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