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為進一步加強人才隊伍建設，優化人員結構，根據《重慶市事業單位公開招聘人員實施辦法》（渝人發﹝2006）44號）和市委組織部、市人力社保局《關于進一步規范事業單位公開招聘工作的通知》（渝人社發〔2011〕326號）等有關規定，經學校研究、市教委審核、市人力社保局核準，現面向社會公開招聘工作人員。

一、學校概況

重慶化工職業學院是經重慶市人民政府批準設立、國家教育部備案同意，重慶市教育委員會主管、重慶市教育委員會和重慶市經濟和信息化委員會共建的公辦普通高等職業學院，也是重慶地區唯一一所專門培養化工醫藥行業高級應用型技能人才的職業院校。

學院創建于1964年，經過化工職教人近半個世紀嘔心瀝血的打造，現已形成以全日制普通高職為主，兼有全行業職業技能鑒定、重慶市職稱考試多項專業培訓等多層次、多形式的辦學格局，現有在校學生4000余人。學院座落在美麗的嘉陵江北岸，緊鄰西部金街江北觀音橋商圈。

學院專業特色突出，設立有應用化學、化學工程、自動化工程、機械工程、經濟管理5個教學系部；開設有工業分析與檢驗、工業自動化、應用化工技術、化工設備維修技術、分析與環境監測、安全技術管理、物流管理、電子商務等20余個專業（工種），其中工業分析與檢驗、工業自動化、應用化工技術、化工設備維修技術在全國有較大影響力，也是學院精心打造的品牌專業。分析檢測類實訓室、化學工程類實訓室、自動化工程類等重點實訓室在重慶市乃至西部同類職業院校中領先優勢明顯。2008年，學院實訓基地被中國石化工業協會、中國化工教育協會評為“全國示范性實訓基地”。

學院堅持“育人為本、質量立校、特色發展、服務社會”的辦學理念，教學上采用國際通行的MES模塊式教學，注重教學互動、因材施教，全面實施素質教育，為社會培養應用型高技能人才。占地1000畝的學院長壽新校區也即將動工建設。

二、招聘原則

面向社會公開擇優招聘。按照公開、平等、競爭、擇優的原則，堅持德才兼備的標準，采取考試與考核相結合的方式進行。

三、招聘計劃

面向社會公開招聘專業技術人員等8名。(詳見《重慶化工職業學院2012年公開招聘工作人員崗位情況一覽表》 (以下簡稱《一覽表》) 。

四、招聘范圍和對象

招聘人員面向社會，凡符合招聘條件的各類人員均可報名應聘。尚未解除黨紀、政紀處分或接受紀律審查的人員，以及刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受司法機關調查尚未做出結論的人員不能進入招聘范圍。

五、招聘條件

1、具有中華人民共和國國籍;

2、遵守憲法和法律;

3、具有良好品行及職業道德和教書育人的精神;

4、具有正常履行職責的身體條件;

5、具備《一覽表》 列出的招聘條件;

6、在大學期間學習成績優良，沒有受過處分;

7、自愿在重慶化工職業學院服務五年以上。

六、招聘程序和方式

應聘人員只能選擇本次招聘的一個崗位進行報名，分崗位競聘，學校按照“自愿報名、公開競爭、擇優聘用”的原則，采取面試、試講、考核相結合的辦法進行。

(一) 報名

報名工作由學院完成。凡符合公開崗位招聘條件者選定一個崗位，在重慶化工職業學院網站（http://www.cqhgzy.com）下載《重慶化工職業學院公開招聘事業單位工作人員報名登記表》，如實填報后發至電子郵箱：771774021@qq.com(郵件標題請注明應聘單位及崗位)。報名截止后，不得更改報名信息。

報名時間：從簡章發布之日至2012年2月29日

網上報名截至時間： 2012年2月29日（以發至電子郵箱時間為準）

聯系人： 彭老師 江老師 電 話： 023-67759206

(二)資格初審

學院按招聘崗位條件，對報名者提供的《重慶化工職業學院公開招聘事業單位工作人員報名登記表》，進行初審。初審合格者，于2012年3月15日前在重慶化工職業學院網站予以公布確認。

(三)資格復審

資格初審合格者，按我院網上通知的時間和地點持《重慶化工職業學院公開招聘事業單位工作人員報名登記表》、本人身份證、學歷證、學位證原件等有關證件及復印件；在職人員須持所在單位同意報名證明（加蓋單位鮮章），2012屆高校畢業生要持學生證（已注冊）原件參加學院組織的資格復審。

資格復審合格者，現場領取準考證。資格復審合格者交50元初試費，參加面試者交50元面試費。

資格復審時間、地點請及時關注重慶化工職業學院網站。

(四)初試

資格復審合格者，學院對應聘教師崗位者進行試講（試講內容為應聘崗位指定教材課程，試講準備時間45分鐘）。初試時間地點將在重慶化工職業學院網站另行通知。

試講成績60分為合格，未達到60分者不得進入面試環節。

(五)面試

面試人選根據擬招聘崗位人數1：3的比例，按照初試成績從高到低依次確定。面試時間、地點在重慶化工職業學院網站另行通知。

1、面試以結構化方式進行。參加面試人員接受學院考評領導小組及評委面試答辯。

2、內容為自我介紹、考評委提問考生回答。主要考察應聘者報考崗位所需的專業知識以及邏輯思維能力、綜合分析能力、環境適應能力、語言表達能力及工作態度等，面試成績60分為合格，未達到60分者不得確定為體檢人選。

3、應聘者需用普通話試講及面試。

(六) 體檢

體檢人選根據招聘崗位人數，按照初試及面試考核總成績從高到低依次等額確定。若最后一名體檢人選出現并列，則以初試成績高的優先；若初試成績仍出現并列，則重新初講，以重新初試成績高的優先。

體檢由學院統一組織。體檢標準參照國家人事部頒布的《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(國人部發[2005]1號)和《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》的通知(國人廳發〔2007〕25號)和《關于修訂公務員錄用體檢通用標準（實行）及公務員錄用體檢操作手冊（試行）有通知》（人社部〔2010〕19號）的要求，結合本行業需求執行。體檢不合格的，其缺額根據應聘該崗位人員初試、面試總成績從高到低依次遞補。體檢時間、地點及要求將在重慶化工職業學院網站另行通知。

七、政審考核

對應聘體檢合格人員的思想政治素質、道德品質修養、遵紀守法情況、學習工作情況以及是否需要回避等由學院統一組織政審考核和復查。

八、公示

擬招聘人員在重慶市人力資源和社會保障網及重慶化工職業學院網站進行公示。公示時間為7個工作日。公示內容包括擬聘用人員姓名、性別、出生年月、學歷、畢業院校（或工作單位）及聘用崗位。

八、聘用審批及待遇

經公示無異議或經核實不影響聘用的擬聘用人員，由重慶化工職業學院提出擬聘用意見，填寫《重慶市事業單位公開招聘人員審批表》和《重慶市事業單位擬聘用人員名冊》送市教委審核，并報市人力社保局審批。

經審批同意聘用的人員，由用人單位法定代表人或者其委托人與受聘人員按照《重慶市事業單位試行人員聘用制度實施辦法》（渝府發〔2003〕37號）的規定簽訂《事業單位聘用合同》（渝人發〔2006〕68號）的規定，簽訂《事業單位聘用合同》，確立人事關系，完善聘用手續。相關待遇按重慶市關于事業單位的有關規定執行。

公開招聘的人員按規定實行試用(見習)期。試用(見習)期內或期滿考核不合格、或發現試用期隱瞞聘前病史且身體條件不符合崗位要求、以及提供虛假材料的人員，取消聘用資格。

九、紀律要求

公開招聘工作政策性強、涉及面廣，必須嚴格執行招聘政策規定，自覺接受紀檢部門和廣大人民群眾的監督，若違規或弄虛作假，一經查實嚴肅處理。

十、特別提醒

本次招聘工作的資格初審、復審、初試、面試、體檢、政審考核工作將在2012年3月15日到2012年5月15日完成，請各位應聘人員根據招聘的安排及時瀏覽我院的網站，無特殊原因不再電話通知；因個人原因造成的審核、考核延誤，由本人負責。如有時間變動以我院實際通知的時間為準。

本簡章由重慶化工職業學院負責解釋。

重慶化工職業學院2012年公開招聘工作人員崗位情況一覽表