鹽人社事招公告核[2016]44號
為貫徹落實市委、市政府高層次人才實施工程，選拔優秀適崗人才，優化教師隊伍結構，鹽城市教育局直屬的全額拔款事業單位鹽城機電高等職業技術學校決定面向社會公開招聘教師，充實教師隊伍。根據《江蘇省事業單位公開招聘人員辦法》規定，經市人力資源和社會保障局核準，現將有關事項公告如下：
一、報名條件
1.具有中華人民共和國國籍，享有公民的政治權利;堅持四項基本原則，擁護黨的路線、方針、政策;
2.遵紀守法，品行端正，團結同志，廉潔奉公;
3.適應崗位要求的身體條件，年齡原則上在35周歲以下(1981年1月1 日以后出生)。
4.具備報考崗位要求的資格條件(詳見附件1《鹽城機電高等職業技術學校2016年公開招聘教師崗位表》);
5.取得祖國大陸全日制普通高校學歷的臺灣學生和取得祖國大陸承認學歷的其他臺灣居民應聘時按蘇人社發[2012]418號文件的有關規定執行。
二、報名
1.報名時間：2016年10月20日至10月26日(節假日除外)
2.報名方式：現場報名
3.報名地點：鹽城機電高等職業技術學校組織人事處(鹽城高等職業教育園區)
4.聯系人：苗長兵，聯系電話：0515-88110599，13921810288
5.注意事項：
(1)每位報考者限報考一個崗位。報考者報名時須提交下列材料原件和復印件：①本人近期一寸免冠正面彩照2張;②填寫《鹽城機電高等職業技術學校2016年公開招聘教師人員報名表》(附件2);③身份證;④畢業證書、學位證書[在國(境)外取得的學歷學位須取得教育部中國留學服務中心的認證證明];⑤崗位表中規定的相關證件材料。報名時將對應聘者進行資格審查，資格審查通過后收取相關材料復印件。
(2)鹽城機電高等職業技術學校負責資格審查，招聘崗位代碼(01，02，03)設1：3開考比例，招聘崗位代碼(04，05)設1：2開考比例，達不到開考比例的，取消該崗位招聘計劃。報考被取消崗位的人員，可在規定時間內改報其他符合條件的崗位。
(3)應聘人員對所提交材料的真實性、準確性、完整性、有效性負責。凡有弄虛作假者，一經查實，取消應聘資格。
三、考試科目、時間和實施辦法
考試由市教育局組織實施
(一)崗位代碼(01、02、03)考試采取筆試、面試和技能操作相結合的形式進行。
1.筆試主要考核招聘崗位必備的專業知識。卷面總分100分，設50分合格線。筆試結束后，在筆試合格者中，根據成績從高分到低分的順序，按各招聘崗位擬聘用人數1：3確定參加面試和技能操作人選(末位同分者一并跟進)，不足1：3的按照實際人數確定人選。
2.面試采取微型課形式進行，時間20分鐘，面試總分100分，設60分合格線，面試成績現場公布。面試成績合格者參加技能操作測試。
3.技能操作主要考查崗位必備的專業技能，技能操作測試總分100分，設60分合格線，技能操作測試成績現場公布。
(二)崗位代碼(04)考試采取筆試和面試相結合的形式進行。
1.筆試主要考核招聘崗位必備的專業知識。卷面總分100分，設50分合格線。筆試結束后，在筆試合格者中，根據成績從高分到低分的順序，按招聘崗位擬聘用人數1：3確定參加面試人選(末位同分者一并跟進)，不足1:3的按照實際人數確定面試人選。
2.面試采取微型課形式進行，時間為20分鐘，面試總分100分，設60分合格線。面試成績當場公布。
(三)崗位代碼(05)考試采用面試和技能測試相結合的形式進行。
1.面試采取微型課形式進行，時間為20分鐘，面試總分100分，設60分合格線，面試成績現場公布，面試結束，成績合格者即進行技能測試。
2.技能測試主要考查崗位必備的專業技能，技能測試總分100分，設60分合格線，技能測試成績現場公布。
(四)成績計算方法
崗位代碼(01、02、03)按筆試30%，面試成績20%、技能操作成績50%計算總成績;崗位代碼(04)按筆試成績40%、面試成績60%計算總成績;崗位代碼(05)按面試成績40%，技能測試成績60%計算總成績。
四、體檢與考察
考試結束后，在考試合格的人員中，根據總成績計算方法確定應聘人員的總成績，按招聘崗位擬招聘人數1：1的比例從高分到低分確定參加體檢考察人選(總成績相同，崗位代碼(01、02、03)取技能成績高者;崗位代碼(04)取面試成績高者，崗位代碼(05)取技能測試成績高者，如再有相同，則加試決出名次，加試時間、方式另行通知)。體檢標準參照《江蘇省認定教師資格體檢標準》執行。對體檢合格人員組織考察(考察標準參照國家公務員招錄政審要求)，并根據考察和體檢結果，確定擬聘用人員名單。
因放棄體檢考察資格或體檢考察不合格等情況出現招聘崗位空缺時，在考試合格人員中，按總成績從高到低的順序依次遞補人員參加體檢、考察(同分參照確定體檢人員辦法)。
五、聘用
擬聘用人員名單將在鹽城市人力資源和社會保障網、鹽城市教育網、鹽城機電部高等職業技術學校網站上公示,公示時間為7個工作日。
對公示無異議人員，辦理有關聘用手續，聘用審批后不再遞補，試用期及工資福利待遇按照有關規定執行。聘用人員實行6個月試用期(2016屆畢業生延長至12個月)，試用期滿考核合格，予以定職定級。考核不合格者，取消聘用資格，終止聘用關系。被聘用人員與原單位有勞動合同或聘用協議的，自行負責解決。
六、回避
應聘人員與招聘單位負責人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系或者近姻親關系的，不得應聘該單位負責人員的秘書或者人事、財務、審計、紀檢崗位以及有直接上下級領導關系的崗位。
從事公開招聘工作的負責人員及其工作人員與應聘人員有上述親屬關系的，或者有其他情形可能影響招聘公正性的，應當實行回避。
七、紀律監督
招聘工作堅持公開、公平、公正的原則，全過程接受紀檢、監察部門的監督。
監督電話：0515-88193510(鹽城市人社局紀檢監察室)
0515-88228660(鹽城市教育局紀檢監察室)
鹽城市教育局
二○一六年十月十三日
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