為貫徹落實黨的十八大“注重從基層一線培養選拔干部”精神，按照《公務員公開遴選辦法(試行)》(中組發〔2013〕3號)和《北京市貫徹〈2010—2020年深化干部人事制度改革規劃綱要〉實施意見》(京辦發〔2010〕17號)，以推進北京經濟技術開發區(簡稱“開發區”)與大興區一體發展為導向，加強兩區間干部交流和年輕干部培養鍛煉，決定開展開發區2017年面向大興區公開遴選公務員工作。現將有關事項公告如下：
一、報考范圍和資格條件
(一)報考范圍
大興區區直機關及鄉鎮機關、街道已進行公務員登記且在編在崗的正科級及以下公務員(含參照公務員法管理的事業單位工作人員)。
(二)報考人員應具備下列資格條件
1.具有良好的政治、業務素質，品行端正，實績突出，群眾公認;
2.大學本科及以上學歷;
3.年齡在40周歲以下(1977年1月1日以后出生);
4.具有2年以上公務員工作經歷;
5.在現單位工作2年以上(新錄用鄉鎮公務員在鄉鎮機關工作5年以上);
6.公務員年度考核等次均為稱職以上;
7.具有與遴選職位要求相匹配的任職經歷和能力水平;
8.具有正常履行職責的身體條件;
9.符合擬遴選職位要求的其他資格條件。
上述工作經歷截止時間均為2017年6月30日。
(三)有下列情形之一的，不得參加公開遴選
1.尚在任職試用期內的;
2.重要公務尚未處理完畢，且須本人繼續處理的;
3.涉嫌違紀違法正在接受有關的專門機關審查尚未作出結論的;
4.受處分期間或者未滿影響期限的;
5.法律、法規和政策規定的其他情形。
二、報名與資格審查
(一)職位查詢
各遴選職位、職位資格條件等情況詳見《2017年開發區面向大興區公開遴選公務員職位計劃表》(見附件1)。
(二)報名方式
本次公開遴選采取現場報名并資格審查的方式，每人限報一個職位。
報名地點：開發區工委組織部(博大大廈1608辦公室)。
報名時間：2017年5月8日9:00至5月12日18:00。
(三)資格審查
報名人員在開發區政務網站(www.bda.gov.cn)下載《遴選考生報名推薦表》(見附件2)，填寫報考職位及個人基本情況，報請所在單位黨委或人事部門審核蓋章。報名時攜帶《遴選考生報名推薦表》及報考職位所要求的學歷、學位、政治面貌、工作經歷等資格證明材料，一并提交開發區工委組織部。本次遴選進行現場資格審查，對符合資格條件的，接受報名并告知面試時間;對不符合條件而未通過審查的，向報考者反饋理由。
三、考試測評
考試測評分為面試、綜合評價兩個環節，不再組織筆試。綜合評價包括崗位匹配度分析和業績評價。
(一)面試
面試人選與擬遴選人數的比例不低于3∶1。面試前需提交近三年工作業績報告(1500字左右)。面試重點測試面試人員的專業素質、業務水平及其他綜合能力，采取結構化面試形式進行。
(二)綜合評價
綜合評價分為崗位匹配度分析和業績評價兩個部分，各占綜合評價成績50%。崗位匹配度分析和業績評價均由遴選機關組織實施，并按百分制量化評分。
四、體檢與考察
根據崗位需求組織體檢，體檢標準參照公務員錄用體檢通用標準執行。
考察組由3人組成，到考察對象所在單位進行考察。考察堅持德才兼備、以德為先，全面了解考察對象德、能、勤、績、廉等方面情況，注重考察工作實績、作風和群眾口碑。考察對象所在單位要積極配合，客觀真實地反映考察對象的實際情況。
五、公示、辦理相關手續
(一)公示
根據報考者考察情況和職位要求，按照干部管理權限，集體討論決定擬任職人員，并將擬任職人員分別在開發區管委會政務網站和擬任職人員原單位進行公示。
(二)辦理手續
公示期滿，對沒有問題或反映問題不影響任用的，將任職人員名單報市人力社保局備案，并按照有關規定辦理公務員轉任手續。對反映有嚴重問題并查有實據的，取消公開遴選資格。
聯系電話：67880122。
中共北京市委經濟技術開發區工委組織部
2017年5月8日
附件
版權所有:易賢網
公眾號
事業單位
當前位置：
公考類
招聘類
各類考試