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2017年濟南長清區文昌街道辦事處招聘城管協管員公告
來源:易賢網 閱讀:1382 次 日期:2017-09-13 12:00:44
溫馨提示:易賢網小編為您整理了“2017年濟南長清區文昌街道辦事處招聘城管協管員公告”,方便廣大網友查閱!

受濟南市長清區文昌街道辦事處委托,我公司現向社會公開招聘城管協管員。就公開招聘的有關事宜公告如下:

一、用工單位:濟南市長清區文昌街道辦事處

二、用工單位招聘依據:

1、中共濟南市長清區委、濟南市長清區人民政府印發《關于進一步加強城市綜合管理的實施意見》的通知(濟長發〔2017〕18號)【三、機構設置 4、城市管理網格 通過整合現有人員、也可向社會購買服務等方式,設立網格員】

2、中共濟南市長清區委辦公室、濟南市長清區人民政府辦公室印發《長清區關于城市管理行政執法職能下放的實施意見》的通知(濟長辦發〔2017〕23號)【二、職能調整 各街鎮可按照工作需要適量配置協管員,新配置城管協管人員由街鎮負責招聘】

三、招聘計劃和崗位

總共招聘81名城管協管員,崗位設置如下:

1、到管理區工作21人(限男性,參與管理區全部工作)

2、到社區工作22人(女性4人、男18人)

3、到執法中隊工作25人(女性4人,男21人)

4、到環衛所工作10人(女性2人、男性8人)

5、到城管委工作3人(限男性)

四、招聘范圍和條件

(一)身體健康、體檢符合相關要求。

(二)吃苦耐勞,能夠方便加夜班、經常性適應夜間值守工作。

(三)思想政治素質高,能堅決服從單位領導管理。

(四)具備高中及以上文化程度。

(五)戶籍不限、年齡40周歲以下(1977年10月1日以后出生)。

(六)同等條件的年輕者優先、學歷高優先、有駕駛證優先。

有下列情形之一的,不得報考:

1、在讀全日制非應屆畢業生不能報考,也不能用已取得的學歷作為條件參加報考;

2、因政治、經濟和其他問題正在接受審查尚未有結論的;

3、有違法違紀行為的;

4、嚴重違反職業道德、社會公德、家庭美德的;

5、與原用工單位存在勞動糾紛的。

五、用工形式及福利待遇:

(一)用工形式:勞務派遣。

(二)福利待遇:(以正式合同為準)

1、工資標準:基本工資1680元,績效工資最高800元。

2、繳納五險(養老、醫療、失業、生育及工傷保險)

3、統一配發服裝。

六、合同簽訂:

初次簽訂合同期限為兩年,其中試用期為一個月。試用期滿經考核合格的正式錄用并簽訂勞動合同,不合格的不予錄用。

七、報名和資格審查

報名采取在規定的時間內,現場報名、資格審查和現場繳費的方式進行。考生報名時要明確到具體報考單位。

(一)報名時間和地點

報名時間:2017年9月11日—2017年9月14日,上午8:00--下午17:00

報名地點:長清城區五峰路中段文昌黨群服務中心一樓大廳。

(二)報名、資格審查和繳費

1、應聘人員嚴格按招聘崗位條件要求進行現場報名,每人限報一個崗位。報名前要仔細閱讀招聘簡章,根據招聘崗位要求的學歷等條件,認真選擇報考崗位,并于2017年9月14日17時前登錄長清區政府網(http://www.changqing.gov.cn)下載《城管協管員招聘報名表、誠信承諾書》,按要求進行規范填寫或打印(本人簽名需手工填寫),貼好照片。

2、應聘人員現場報名時需提交以下材料:

(1)《城管協管員招聘報名表、誠信承諾書》(正反面打印)。

(2)畢業證原件及復印件。

(3)身份證、戶口簿原件及復印件1式3份,近期白底彩色免冠照片2寸2張、1寸2張。

(4)由相關部門出具的無犯罪證明原件一份。

3、經資格審查合格人員,繳納考務費每人100元。

4、報名和資格審查結束后,最終報名人數達不到招聘計劃數的崗位,根據實際情況進行調劑。

資格審查:本次招考資格審查工作貫穿于考試聘用的全過程,報考人員報名時提供的信息和相關材料必須真實有效。對弄虛作假或隱瞞有關情況騙取報考和聘用資格的,一經核實,即取消其報考和聘用資格,一切后果由考生本人承擔。

5、準考證領取時間、地點:考生務必于2017年9月15日到長清城區五峰路中段文昌黨群服務中心領取準考證,逾期未領取的視為自動放棄。

八、考試

1、面試

參加面試的人員按實有參加考試的報名人員確定。

面試主要測評報考人員的綜合分析能力、組織協調能力、反應應變能力、語言表達能力和舉止儀表等方面的素質和能力,每人的面試時間一般不超過10分鐘。

面試采用百分制計分,面試成績由面試考官當場評判、當日公布成績。

2、成績計算

根據報考人員的考試成績排名,按各招聘崗位的招聘計劃依次等額確定體檢人員。同一招聘崗位出現考試總成績并列的,按照公布的優先錄用條件確定擬聘用人員。

九、體檢

對確定的體檢人員,在區級及以上綜合醫院進行體檢,費用自理,體檢項目和標準參照公務員錄用體檢標準執行。

十、公示和聘用

經體檢合格的擬聘用人員公示3天,公示無異議人員統一培訓上崗。試用期1個月,試用期發放基本工資,試用不合格的不予聘用。試用合格的擬聘用人員與人力資源公司簽訂勞動合同,人力資源公司再正式派遣至用工單位。

因聘用人員中途退出、用工單位考核對不合格人員辭退造成的崗位空缺,按招聘崗位從后序人員中根據考試成績排名依次進行遞補(考試成績一年內有效,逾期不再遞補),遞補人員簽訂剩余合同期限的合同。

十一、信息發布和其他

此次公開招聘的簡章、成績、公示等有關信息通過微信公眾號“一派亨通”進行發布。

本次招聘不指定考試輔導用書,不授權或委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。

本簡章由濟南亨通人力資源有限公司負責解釋。

咨詢電話:0531-66589866。

濟南亨通人力資源有限公司

2017年9月10日

城管協管員招聘報名表、誠信承諾書.doc

由于各方面情況的不斷調整與變化,易賢網提供的所有考試信息和咨詢回復僅供參考,敬請考生以權威部門公布的正式信息和咨詢為準!
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