江蘇省淮安市第一人民醫(yī)院，為淮安市集醫(yī)療、教學、科研于一體的三級甲等綜合性醫(yī)院。為適應醫(yī)院發(fā)展需要，改善人才隊伍結(jié)構(gòu)，根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(蘇辦發(fā)〔2011〕46號)和市委組織部、市人社局《關于進一步做好事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(淮人社發(fā)〔2011〕525號)等有關文件規(guī)定，經(jīng)研究并報市衛(wèi)生和計劃生育委員會同意，市人力資源和社會保障局核準，決定面向社會公開招聘專業(yè)技術人員26名(事業(yè)編制)?，F(xiàn)將有關事項公告如下：
一、招聘崗位及人數(shù)
招聘崗位、招聘人數(shù)及相關要求詳見《2018年淮安市第一人民醫(yī)院公開招聘第二批專業(yè)技術人員崗位表》。
二、招聘條件
1.具有中華人民共和國國籍，遵紀守法，品行端正。
2.具有國家教育行政部門認可的普通高校研究生學歷，并取得相應學位證書(含2018年普通高校應屆畢業(yè)生，取得國〈境〉外及港澳臺地區(qū)學歷、學位證書的人員);其中：2018年普通高校應屆畢業(yè)生須于2018年7月31日前取得崗位要求的畢業(yè)證書、學位證書，屆時未取得的取消其應聘或聘用資格;其他報考人員須于報名截止時間(2018年7月3日)前取得《公告》和《崗位表》中要求的相關資格證書。取得國〈境〉外及港澳臺地區(qū)學歷、學位證書的人員報考的，除須提供招聘公告中規(guī)定的材料外，還需出具教育部留學服務中心的學歷認證書。
3.在招聘崗位要求的學歷階段所學專業(yè)須為招聘崗位要求的專業(yè)，專業(yè)條件要求按《崗位表》執(zhí)行。應聘人員所學專業(yè)與《崗位表》所列專業(yè)條件描述不一致的，須經(jīng)淮安市第一人民醫(yī)院公開招聘領導小組研究，如認定該專業(yè)與《崗位表》中所列專業(yè)條件相近或相似的，即視為符合專業(yè)條件。
4.年齡在30周歲以下(1988年1月1日以后出生);具備滿三年三級甲等醫(yī)院工作經(jīng)歷或現(xiàn)就職于二級甲等及以上醫(yī)院中兒科、產(chǎn)科、病理科崗位的，年齡可放寬至35周歲以下(1983年1月1日以后出生);取得博士學位者年齡可放寬至40周歲以下(1978年1月1日以后出生)。
5.具備適應崗位要求的身體條件，符合招聘崗位要求的其它條件(詳見《崗位表》)。
6.聘用人員須在聘用后二年內(nèi)取得相關執(zhí)業(yè)資格，未按期取得的，解除聘用合同，個人自主擇業(yè)。
應聘人員需同時具備上述條件方可報考。
現(xiàn)役軍人、在讀的普通高校非2018年應屆畢業(yè)生、尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員、受過刑事處罰或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員，以及國家和省另有規(guī)定不得應聘到事業(yè)單位有關崗位的人員，不得應聘。
三、招聘程序和辦法
本次招聘實行“自愿報名、公開競爭、擇優(yōu)聘用”的原則，采取筆試、面試、考核相結(jié)合的方式進行。
(一)報名和資格審查
本次公開招聘的報名分為兩部分：
崗位代碼為01的崗位(高層次人才崗位)報名的方式如下：
1.報名時間
自本公告發(fā)布之日至2018年7月31日。
2.報名要求
(1)報名采取先投檔后確認的方式進行。應聘人員自本公告發(fā)布之日起即可向淮安市第一人民醫(yī)院投遞自薦材料(簡歷投遞郵箱：rsk4923364@163.com)，已招滿的崗位不再接受投檔，投檔截止日期為2018年7月31日。報名咨詢電話：0517-84923364。
(2)由淮安市第一人民醫(yī)院對照招聘條件，對應聘人員自薦材料進行審查，并根據(jù)應聘人員就讀學校、研究方向、研究成果等綜合情況進行初步篩選，確定報名成功人員。
崗位代碼為02-22的崗位報名的方式如下：
1.報名時間
2018年7月3日(上午8:30-11:00)。
2.報名地點
淮安市第一人民醫(yī)院(淮安市黃河西路1號)1號樓負一層第三會議室，報名咨詢電話：0517-84923364。
3.報名要求
本次招聘采用現(xiàn)場報名的方式進行，應聘人員只能選擇一個崗位進行報名，報名必須使用在有效期內(nèi)的二代身份證，報名與考試使用的身份證必須一致。報名者于2018年7月3日前登陸淮安市第一人民醫(yī)院網(wǎng)站，下載并填寫《2018年淮安市第一人民醫(yī)院公開招聘專業(yè)技術人員報名表》。報名時須提供以下材料：
(1)《2018年淮安市第一人民醫(yī)院公開招聘第二批專業(yè)技術人員報名表》一份(個人簽名須手寫，其他內(nèi)容均需打印)。
(2)有效期內(nèi)的本人二代居民身份證原件和復印件。
(3)畢業(yè)證書、學位證書原件和復印件(2018年普通高校應屆畢業(yè)生可提供《就業(yè)協(xié)議書》、《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》的原件與復印件)。
(4)教育部學歷證書電子注冊備案表(非2018年普通高校應屆畢業(yè)生提供)。
(5)崗位要求的相關資格證書的原件和復印件(如：英語等級證書、執(zhí)業(yè)資格證書等)。
(6)近期同底免冠二寸證件照2張(背面正楷字注明姓名及報考崗位)。
(7)取得學歷、學位的國外留學人員及港澳臺地區(qū)高校畢業(yè)生需同時出具教育部留學服務中心的學歷認證書。
(8)崗位要求的其他相關材料。
如本人到現(xiàn)場報名確有特殊困難的，可委托他人代為報名，代報名者須同時提供委托函、本人身份證原件和復印件及報名者相關材料。
4.資格審查
由淮安市第一人民醫(yī)院根據(jù)招聘條件對報考人員的資格進行初步審查，符合條件的，繳納考試費100元/人。完成繳費確認的考生，方視為報名成功。不符合報名條件或不能按時提供報名所需材料的，不予報名。
報名結(jié)束后，報名成功人數(shù)達不到《崗位表》規(guī)定的開考比例的倍數(shù)(見《崗位表》)，按比例核減相應招聘計劃，直至取消該崗位招聘。
報名成功人員憑本人身份證于領取《筆試準考證》(時間、地點另行通知)。
(二)考試
崗位代碼為01的崗位報名成功人員采取直接考核的方式進行考試，由淮安市第一人民醫(yī)院組織專家對其專業(yè)技術水平進行綜合考核。
崗位代碼為02-22的崗位報名成功人員須參加統(tǒng)一組織的考試，考試分為筆試和面試。
1.筆試
(1)筆試內(nèi)容：崗位代碼為02-22的崗位報名成功人員須參加淮安市第一人民醫(yī)院組織的統(tǒng)一筆試。筆試不指定復習用書，內(nèi)容為招聘崗位相關的專業(yè)知識。筆試成績總分為100分，60分及以上為合格。
《崗位表》中同一崗位報名成功人數(shù)不足崗位實際招聘人數(shù)2倍(含)的，免除筆試環(huán)節(jié)。
(2)筆試時間：詳見《準考證》。
(3)筆試地點及注意事項：詳見《準考證》?？忌殧y帶準考證和有效期內(nèi)的二代居民身份證按照規(guī)定的時間到考點參加筆試,考生遲到10分鐘不得入場。筆試為全程封閉考試，考試期間考生不得提前交卷、退場。
(4)成績公布:筆試成績將在淮安市第一人民醫(yī)院網(wǎng)站公布。
2.面試
(1)面試人選確定：在筆試成績合格的人員中，按應聘同崗位人員筆試成績從高分到低分順序及崗位實際招聘人數(shù)3倍的比例確定進入擬參加面試人選(末位成績并列的應聘者一同進入面試)，若進入擬參加面試范圍人數(shù)與崗位實際招聘人數(shù)之比不足3倍的，筆試成績合格人員均確定為擬參加面試人選。免筆試崗位，通過資格審核的報名成功人員直接確定為擬參加面試人選。
(2)面試時間：
02-22崗位2018年7月4日(星期三)下午(具體時間另行通知)。
(3)面試地點：
淮安市第一人民醫(yī)院(淮安市黃河西路1號)1號樓負一層第三會議室
(4)面試要求：面試采取專業(yè)化面試方式，面試內(nèi)容主要為應聘崗位相關的知識。面試成績滿分為100分，60分及以上為合格，面試成績當場通知考生。
3.總成績折算和公布
成績計算環(huán)節(jié)均取兩位小數(shù)，第三位四舍五入。
筆試、面試成績均合格的人員折算總成績。02-22崗位總成績=筆試成績×40% +面試成績×60%(免筆試崗位總成績=面試成績)，總成績60分及以上為合格?？偝煽冊诨窗彩械谝蝗嗣襻t(yī)院網(wǎng)站上公布。
(三)體檢與考察
在應聘同崗位面試成績合格的人員中，按總成績從高分到低分順序以及崗位實際招聘人數(shù)1:1的比例確定進入體檢范圍人選(總成績相同的，取面試成績高者，面試成績?nèi)韵嗤模釉噷I(yè)知識)。
體檢工作由淮安市第一人民醫(yī)院統(tǒng)一組織。體檢參照修訂后的《公務員錄用體檢通用標準(試行)》和《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》進行。報考國家對身體條件有特殊要求崗位的考生，其身體條件還應符合《公務員錄用體檢特殊標準(試行)》。體檢的時間、地點另行通知，體檢費用由應聘人員自理。
由淮安市第一人民醫(yī)院對體檢合格人員組織考察?？疾靺⒄铡妒∥M織部等3部門關于進一步做好江蘇省公務員錄用考察工作的通知》和《2018年淮安市市屬及部分縣區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員報考指南》執(zhí)行?？疾烨皯溉藛T有工作單位的需按人事管理權限在規(guī)定時間內(nèi)提供單位的同意報考證明，待業(yè)人員須在規(guī)定時間內(nèi)提供人事檔案代理機構(gòu)出具的相關證明。不能按時按要求提供相關材料的應聘人員，取消考察資格。
因應聘人員個人原因或因體檢、考察不合格等出現(xiàn)缺額的，在面試成績合格人員中，按應聘同崗位人員總成績從高分到低分順序依次遞補。
(四)公示
體檢和考察均合格人員確定為擬聘用人員，在淮安市人力資源和社會保障網(wǎng)、淮安市第一人民醫(yī)院網(wǎng)站公示7個工作日。公示期滿無異議或雖有異議但不影響聘用的，按有關規(guī)定和程序在規(guī)定的時間內(nèi)辦理相關手續(xù)。
擬聘用人員與原工作單位簽有勞動合同或聘用協(xié)議的，由本人自行負責處理。因擬聘人員個人原因沒有報到的或逾期未能辦理聘用手續(xù)的，作自動放棄處理，取消聘用資格。
在公示與聘用審批階段，擬聘用人員公示結(jié)果影響聘用或考生明確放棄聘用而出現(xiàn)空額的，在同崗位面試成績合格人員中，按照總成績從高分到低分一次性遞補。
四、聘用與相關待遇
擬聘用人員應在規(guī)定時間內(nèi)帶相關材料與招聘單位簽訂《聘用合同》。被聘用人員試用期為6個月(初次就業(yè)人員試用期1年)，試用期滿進行考核，考核合格的按有關規(guī)定辦理相關手續(xù)。試用期滿考核不合格或相關崗位聘用人員聘用后二年內(nèi)未取得相關執(zhí)業(yè)資格的，解除聘用合同，考生另行擇業(yè)。
被聘用人員待遇按照淮安市事業(yè)單位有關規(guī)定執(zhí)行。
五、紀律與監(jiān)督
招聘工作貫徹“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，嚴肅紀律，秉公辦事，嚴禁弄虛作假、徇私舞弊。對違反公開招聘紀律的應聘人員、工作人員和其他相關人員，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》等有關規(guī)定追究責任。招聘工作接受有關部門和社會各界的監(jiān)督。為方便群眾監(jiān)督，特設立監(jiān)督電話：
監(jiān)督電話：
淮安市衛(wèi)生和計劃生育委員會：0517-80831611;
淮安市人力資源和社會保障局：0517-83671213;
淮安市第一人民醫(yī)院： 0517-80872264。
報名咨詢電話：
淮安市第一人民醫(yī)院： 0517-84923364。
本公告由淮安市第一人民醫(yī)院負責解釋。
淮安市第一人民醫(yī)院
2018年6月19日
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