為切實解決我縣事業(yè)單位人員不足、專業(yè)技術(shù)人員緊缺等問題，根據(jù)國家和省、市、縣事業(yè)單位公開招聘有關(guān)規(guī)定，經(jīng)縣政府研究，報市人社局同意，決定面向社會考核招聘48名全日制碩士研究生(第二批)到我縣全額撥款事業(yè)單位工作，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下。
一、報名條件
(一)應(yīng)具備的基本條件
1.具有中華人民共和國國籍;
2.遵守憲法和法律;
3.具有良好的品行;
4.具有適應(yīng)職位要求的身體條件。
(二)下列人員不具備報名資格
1.曾受過刑事處罰或曾被開除公職的;
2.正在接受違法違紀(jì)審查、審計尚未終結(jié)的;
3.尚未解除黨紀(jì)政紀(jì)處分的;
4.現(xiàn)役軍人;
5.在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生(2018屆畢業(yè)生除外);
6.在各級公務(wù)員、事業(yè)單位招考中因嚴(yán)重違紀(jì)被取消考試資格，仍在禁考期內(nèi)的人員;
7.違反計劃生育政策法規(guī)，5年內(nèi)不得錄用或者聘用為事業(yè)單位的工作人員;
8.本縣在編機關(guān)、事業(yè)單位工作人員;
9.法律法規(guī)和政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位人員的。
此外，根據(jù)有關(guān)政策規(guī)定，報考與考生有回避關(guān)系崗位的考生，應(yīng)該實行回避。
(三)具體職位及其學(xué)歷、年齡和專業(yè)要求
專業(yè)分類按照教育部門《研究生學(xué)科專業(yè)目錄》(見附件3)執(zhí)行。年齡計算截止時間為2018年7月22日。
二、考核招聘程序
此次考核招聘全日制碩士研究生工作按照報名、資格審查、面試、體檢、考察、公示、聘用等程序進(jìn)行。
(一)報名
1.發(fā)布公告。2018年7月11日在全南縣人民政府網(wǎng)、贛州市人力資源和社會保障局網(wǎng)發(fā)布招聘公告(公告時間為7個工作日)。
2.報名時間：從2018年7月22日至7月25日(上午8：30-12：00，下午14：30-18：00)。每人限報一個職位，報多個職位的，取消報名資格。
3.報名地點：全南縣人力資源和社會保障局公務(wù)員管理股(縣人力資源和社會保障服務(wù)中心二樓)。
4.報名要求：報名采取現(xiàn)場方式進(jìn)行，不接受電話、信函和網(wǎng)上報名。報名時請?zhí)峁┮韵虏牧辖邮苜Y格審查，現(xiàn)場資格審查合格后方可報名。
(1)《報名表》(1份)，填寫《報名表》后簽名;
(2)本人近期免冠1寸紅底彩照(2張，照片需與《報名表》張貼的照片一致);
(3)本人身份證原件及復(fù)印件1份。委托他人報名的，須提供委托授權(quán)書、被委托人身份證原件及復(fù)印件1份;
(4)畢業(yè)證和學(xué)位證(含大學(xué)本科學(xué)歷)原件及復(fù)印件(1份)。教育部指定的中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)查詢的《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》的打印件(1份，請注意有效期限應(yīng)在2018年7月22日以后，現(xiàn)場核查有效性)。應(yīng)屆畢業(yè)研究生須提供所在學(xué)校出具的《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》及全日制學(xué)歷證明(各1份，需加蓋公章)，往屆畢業(yè)研究生的研究生報到證原件及復(fù)印件(1份);
(5)縣外機關(guān)事業(yè)單位編制內(nèi)工作人員須提供單位及主管部門同意報考的證明材料(需加蓋公章)，縣(市、區(qū))黨委、政府或組織、人社部門對在編在崗人員調(diào)動有相應(yīng)規(guī)定以及副科級以上人員報考的，還需出具所在地組織(人社)部門同意報考的證明;
(6)本人銀行卡號復(fù)印件1份(用于發(fā)放考試補貼)。
(二)資格審查
資格審查由招聘單位主管部門負(fù)責(zé)，縣人社局組織。材料不全者，資格審查不予通過。資格審查工作貫穿于公開考核招聘全過程(含聘用后的試用期內(nèi))，對考生提供的信息、材料與所報職位條件不符的，經(jīng)核實，取消聘用資格。
資格審查主要審核與職位有關(guān)的學(xué)歷學(xué)位、專業(yè)及年齡等信息。
(三)面試
領(lǐng)取準(zhǔn)考證時間：2018年7月27日(上午8：30-12：00，下午14：30--18：00)，領(lǐng)取地點：全南縣人力資源和社會保障局公務(wù)員管理股(縣人力資源社會保障服務(wù)中心二樓)。
面試時間：2018年7月28日。
面試地點：詳見準(zhǔn)考證。
面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式，主要測試應(yīng)試人員的口頭表達(dá)能力、應(yīng)變能力、分析能力、回答問題準(zhǔn)確性和舉止儀表等。面試成績滿分100分。
面試結(jié)束后，根據(jù)招聘計劃數(shù)1:1的比例，按面試成績從高到低提出入闈體檢人選(面試成績70分以下者不予聘用)。
若同一職位末位同分者采取加試(面試)方式確定人員。
若考生面試成績達(dá)到70分及以上，未入闈所報考崗位的，如符合其他崗位報考條件、專業(yè)相近(其中，專業(yè)條件還可放寬至按考生本科、專科相關(guān)專業(yè)對應(yīng)崗位專業(yè)條件確定)且本人服從調(diào)劑的，可調(diào)劑至其他無人報考或空缺的崗位。
(四)體檢
由縣人社局組織安排體檢。根據(jù)招聘崗位人數(shù)按面試成績從高分到低分1:1確定入闈體檢對象，按錄用國家公務(wù)員的體檢標(biāo)準(zhǔn)組織到醫(yī)院進(jìn)行體檢，體檢費用參照公務(wù)員錄用體檢收費標(biāo)準(zhǔn)及體檢醫(yī)院等級收取，由考生自行負(fù)擔(dān)。體檢不合格或自愿放棄所造成的空缺，按該職位面試成績由高到低依次遞補。體檢參照《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)>有關(guān)內(nèi)容的通知》(人部發(fā)〔2016〕140號)和有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
(五)考察
體檢合格者列為考察對象。由縣人社局會同招聘單位主管部門負(fù)責(zé)考察。主要從德、能、勤、績、廉等方面的表現(xiàn)情況進(jìn)行全面考察?？疾觳缓细窕蜃栽阜艞壦斐傻目杖?，按該崗位面試成績由高到低依次遞補。
(六)公示
對體檢、考察合格的人員根據(jù)招聘崗位人數(shù)等額確定為擬聘用人員，在全南縣人民政府網(wǎng)公示7個工作日。在公示環(huán)節(jié)取消聘用資格所造成的空缺，按該職位面試成績由高到低依次遞補。
經(jīng)面試、體檢、考察、公示合格者在規(guī)定時間內(nèi)不來報到的，視為放棄聘用資格，所造成的空缺，按該職位面試成績由高到低依次遞補進(jìn)行體檢、考察、公示。
(七)聘用
對考核、體檢合格的擬聘人員名單，在全南縣政府網(wǎng)公示7個工作日。公示結(jié)果不影響聘用的，報經(jīng)縣政府審核同意后，由縣人社局辦理聘用手續(xù)。
1.聘用人員按《事業(yè)單位人事管理條例》等規(guī)定實行試用期制度，試用期滿考核合格的予以正式聘用，不合格的取消聘用。2018屆應(yīng)屆畢業(yè)生須于2018年7月31日前取得相應(yīng)的學(xué)歷學(xué)位等證書材料，否則取消聘用資格。所有崗位一經(jīng)聘用最低服務(wù)年限5周年。
2.捆綁招聘的崗位按擬聘人員面試成績從高分到低分依序自主選崗。
三、招聘優(yōu)惠政策
1.鼓勵各地大學(xué)生來我縣就業(yè)創(chuàng)業(yè)，參加我縣的招聘考試。對來我縣參加本次招聘考試的大學(xué)生每人給予1000元的補貼。由縣人社局在考試結(jié)束后，打入考生銀行卡。
2.經(jīng)正式聘用的人員，給予博士5萬元、“雙一流”碩士研究生4萬元、其他碩士研究生2萬元的一次性安家費。
3.聘用人員除享受國家規(guī)定的工資福利待遇外，3年內(nèi)還另給予人才專項補貼，碩士研究生1200元/人.月，副高職稱及相應(yīng)層次的人才1800元/人.月。
4.聘用人員在我縣無住房的，由用人單位解決住房，或申請人才住房，或給予碩士研究生800元/月、副高職稱及相應(yīng)層次1000元/月的租房補貼。
5.聘用人員工作滿服務(wù)期的，還可享受碩士研究生8萬元/人、博士10萬元/人的人才激勵金。
在我縣工作不滿5年提出辭職或調(diào)離本縣的，須全額退還已享受的以上第2、第3和第4項補貼。
四、本公告由全南縣人力資源和社會保障局負(fù)責(zé)解釋。
咨詢電話：縣人社局，0797-7162887
監(jiān)督舉報電話：縣紀(jì)委(監(jiān)委)，0797-2632212
全南縣人力資源和社會保障局
2018年7月11日
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