為大力推進學前教育事業發展，進一步加強奎屯市學前教師隊伍建設，吸引更多高學歷、高水平、高層次人才投身教育事業，經市九屆人民政府第19次常務會議研究批準，現面向社會公開招聘學前幼兒教師，簡章如下:
一、招聘范圍及條件
(一)招聘名額：學前幼兒園教師33名
(二)招聘對象
全國應屆、歷屆普通全日制大專及以上學歷畢業生，學前教育類專業畢業生可放寬至普通全日制中專學歷。
(三)基本要求
1.具有中華人民共和國國籍, 遵守擁護中華人民共和國憲法和黨的路線、方針、政策，維護祖國統一，反對民族分裂和非法宗教活動;
2.遵守憲法和法律;
3.具有良好的品行和職業道德;
4.具有崗位所需的專業知識、文化程度和工作能力;
5.適應崗位要求的身體條件;
6.符合招聘崗位要求的學歷條件，學歷應是經國家、省、市、自治區教育部門認可的學歷。
(四)招聘崗位條件
1.專業要求：按照《2018年自治區中小學和幼兒園教師招聘考試專業參考目錄》要求;
2.戶籍、性別、族別不限;
3.年齡32周歲及以下(1986年1月1日以后出生);
4.母語為漢語或民考漢的考生，普通話等級測試水平應達到二級乙等或以上水平，并持有相應等級的普通話等級證書。民考民考生，mhk等級水平須達到三級乙等及以上。
5.教師資格證條件。對報考幼兒園崗位的大專及以上學歷師范類歷屆畢業生不做要求，但須具備教師資格認定條件(具備教師資格認定條件，指必須符合相應層次學歷要求，同時漢語水平或普通話水平達到報考條件第4條所列標準)并在2018年9月正式上崗任教一年內取得報考崗位要求的相應層次的教師資格證，未能按時取得的，解除聘用關系。
(五)下列人員不在此次公開招聘范圍
1.近三年在各類招錄招聘考試中有作弊、弄虛作假等行為的人員;
2.受刑事處罰、行政處分尚未解除人員;
3.立案審查尚未作出結論人員;
4.機關事業單位正式在編人員;
5.自治區中小學校、幼兒園在職在編教師(含三年服務期未滿的特崗教師)以及辦理完辭職手續不到一年的教師;
6.被行政事業單位開除、解聘、辭退、辭職的人員。
凡在招聘報名中提供虛假信息的，一經發現，取消聘用資格。
二、招聘程序
招聘工作按照發布招聘簡章、報名、資格審查(政審)、筆試、面試、體檢、公示、崗前培訓、正式聘用等程序進行。
(一)發布招聘簡章
奎屯市人民政府網公布，也可關注微信號奎屯零距離、奎屯教育零距離公布。
(二)時間安排及注意事項
1.報名時間：2018年7月13日-2018年7月23日 (京時20：00截至)
2.報名地點及方式：奎屯市教育局三樓師資辦(現場報名)
3.報名費用：報名費15元，考試費40元(領取準考證時繳納)
5.聯系人：姚老師、王老師
6.聯系電話：0992-3258519∕3258046
(三)資格審查
招聘組對考生進行現場資格審查。資格審查時，考生需提供：(1)身份證原件;(2)畢業證原件;(3)在有效期內的mhk等級證書、普通話等級證書原件;(4)教師資格證原件;(5)《奎屯市面向社會公開招聘學前幼兒教師報名表》，(報名表照片須為近期1寸藍底免冠正面照);(6)《2018年伊犁州直事業單位招聘工作人員考察政審表》(7)近期一寸免冠藍底照片2張。
以上材料復印件一式兩份，并按照順序裝在檔案袋中，檔案袋寫清楚姓名，以便資料的審核(檔案自備)。
(四)筆試：2018年7月25日(地點另行通知)
注意事項：試卷均使用國家通用語言文字命制，考生使用國家通用語言文字答題。凡未按要求答題的考生，筆試成績無效,試卷滿分100分,7月28日公布筆試成績。
(五)面試：2018年7月31日(地點另行通知)
注意事項：在筆試合格最低控制分數線以上，由高分到低分按比例確定面試入圍人員：招聘2人的崗位，按照1︰3的比例確定;招聘4人及以上的崗位，按照1︰2的比例確定。達不到規定比例的崗位，按實際人數確定面試入圍人員;面試將對學前教師進行幼教專業技能測試,面試成績滿分100分。
(六)總成績計算方法：總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。筆試、面試成績和總成績均按“四舍五入法”保留小數點后兩位數字。同一崗位考生總成績并列的，筆試成績高的考生進入下一環節。筆試成績與面試成績均相同的，則進行面試加試，面試加試成績高的考生進入下一環節。
(七)體檢：2018年8月3日(地點另行通知)
注意事項：體檢費用自理，體檢不合格者不能聘用，崗位出現的空缺，從本崗位面試合格人員中，按總成績從高分到低分依次遞補。
(八)公示：2018年8月8日(市人社局網站、奎屯教育零距離及市教育局一樓大廳公示查詢)
(九)崗前培訓：2018年8月15日-25日
三、聘用及待遇
(一)應聘人員被聘用后，全部實行聘用制管理，由用人單位同被聘用人簽訂勞動合同(試用期3個月)，合同期限為一年，年度考核合格人員期滿后根據工作需要可續簽(不超過三年)。學前教師工資按照新招聘特崗教師標準發放，同時根據國家、自治區有關政策和規定按期足額繳納各項社會保險，經費由市財政統一解決。
(二)被聘用人員未取得相應教師資格證書的，須在聘用后一年內取得教師資格證，未取得相應教師資格證書的，將按照不能勝任本職工作崗位，解除勞動關系。
(三)被聘用人員在三年內應積極參加新疆維吾爾自治區面向社會公開招聘特崗教師考試、事業單位招聘和公務員考試。
(四)對違反相關紀律規定、不適合工作崗位要求的，按程序予以解除勞動合同。
四、其他事項
(一)考生在報名前應認真閱讀簡章有關要求和招聘崗位的各項條件，嚴格按照招聘崗位的條件和要求報考。凡不符合招聘崗位條件和要求的及弄虛作假的取消考試和聘用資格。
(二)考生在填寫《報名表》時應認真核實聯系電話。招聘考試期間，考生如更換聯系電話，務必及時通知報名聯系人，并且保持電話暢通，因考生所留聯系電話有誤或無人接聽、停機等其他自身原因影響考生考試的，由考生本人負責。
(三)報考人員在報考過程中，應及時了解招聘工作進程、查詢有關事項的公告，因個人原因影響考試資格的后果自負。
(四)招聘工作自覺接受市紀檢、監察機關、社會各界和廣大人民群眾的監督，確保招聘工作公開、公平、公正。參與招聘工作的所有人員，要嚴格執行規定的程序和原則，實行公務回避。對違反規定的，視情節輕重，給予黨紀、政紀處分;情節嚴重構成犯罪的，由司法機關依法追究刑事責任。對違反規定的考生，取消其考試資格;已被聘用的，取消其聘用資格。
監督電話：0992-3258538(市教育局黨建辦)
0992-3223820(市紀委信訪室)奎屯市教育局
2018年7月11日
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