2018年潮州市湘橋區公開招聘事業單位工作人員公告為合理補充我區各事業單位工作人員，更好為我區經濟和社會發展服務，根據《廣東省事業單位公開招聘人員辦法》和《潮州市事業單位公開招聘人員實施細則》的規定，經區人民政府同意，擬面向社會公開招聘11名事業單位工作人員，現公告如下：
一、招聘對象
全日制普通高等學校畢業生和社會上具有國家承認學歷的人員。年齡要求為18-35周歲以下(即1983年9月12日至2000年9月12 日)，具有中級以上職稱人員報考，年齡可放寬到40周歲以下(即1978年9月12日以后出生的)。
二、薪酬待遇
獲聘人員為事業單位編制人員。試用期滿后經考核合格的，按規定辦理崗位聘用手續，執行國家及省政策規定的薪酬待遇。
三、應聘條件
(一)具有中華人民共和國國籍;
(二)遵守中華人民共和國憲法和法律;
(三)年齡一般為18-35周歲以下。招聘中級專業技術職稱人員的，年齡條件可放寬至40周歲以下;
(四)具備良好的品行和職業道德;
(五)具有招聘崗位所要求的資格條件;
(六)具有正常履行職責的身體條件和符合崗位要求的工作能力;
(七)法律、法規規定的其他條件。
有下列情況之一者，不得報考：
1.受行政開除處分未滿五年或其它行政處分正在處分期內的。因涉嫌違法違紀正在接受審計、紀律審查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結的。
2.近兩年內在廣東省公務員招錄考試、體檢或考察中存在違紀行為的。近五年內在事業單位招聘考試、體檢或考察中存在違紀違規行為的。根據2014年至2016年粵東西北鄉鎮事業單位專項公開招聘公告不得報考的人員。
3.在讀的非應屆普通高等院校畢業生、現役軍人、機關事業單位見習期未滿的在編在職(崗)人員。聘用后即構成回避關系的。
4.法律法規和規章規定不宜聘用為事業單位工作人員的其他情形。
四、報名辦法
(一)查詢崗位。考生請留意《2018年湘橋區公開招聘事業單位工作人員崗位表》(見附件1)，具體專業代碼參照《廣東省2018年考試錄用公務員專業參考目錄》(附件3)。
(二)報名時間：2018年9月10日至2018年9月12日(上午9：00-11：30，下午3：00-5：30)。
(三)報名地點：
潮州市湘橋區人才管理辦公室(地址：潮州市春榮路玉蘭園綜合樓三樓)。
(四)報名要求：
1、報名時持本人二代身份證、戶口簿、畢業證書(2018年全日制應屆畢業生未取得畢業證書的需提供畢業生就業推薦表)、相關資格證、崗位要求的相關證明等原件及復印件(A4紙)各一份、近期免冠彩色小一寸照片2張及報名表一份;
2、機關事業單位及國有單位正式員工報考，須征得工作單位同意，并出具書面證明;
3、各報名者需自行到湘橋區人民政府公眾信息網仔細閱讀招聘公告及《2018年湘橋區公開招聘事業單位工作人員報考指南》(附件4)并下載《2018年湘橋區公開招聘事業單位工作人員報名表》(附件2)，認真填寫后在報名時上交。經審查合格者于2018年9月19日到各招聘單位主管部門領取準考證;
4、本次招聘不收取報名費。
(五)報名注意事項。
1.報考人員只能選擇一個崗位報名，報考多個崗位的，取消報名資格。報名必須使用有效期內的二代身份證。2018年國內普通高等院校畢業生須于2018年9月30日前取得相應畢業證書、學位證書。其他報考人員均須于報名截止之日前取得相應學歷、學位、執業資格及職稱證書;港澳臺學習、國外留學歸來人員須取得教育部中國留學服務中心境外學歷、學位認證函及有關證明材料。
2.國有單位在編在職(崗)人員報考，須征得工作單位同意，并在報名時出具工作單位同意報考書面證明。
3.根據《關于引導和鼓勵高校畢業生到農村基層從事支教、支農、支醫和扶貧工作的實施意見》(粵人社發〔2007〕141號)、《廣東省選聘高校畢業生到村任職工作實施意見》(粵組通〔2008〕50號)有關規定，對在2015年9月12日至2018年9月12日期間服務期滿考核合格的“三支一扶”和“大學生村官”，筆試成績加10分。符合相關條件的考生在報名時提交省級相關主管部門頒發的《廣東省“三支一扶”合格證書》或《廣東省高校畢業生到農村任職工作證書》原件及復印件一份，并在報名表注明服務的基層項目名稱、合格證書編號，在報名時未能提供相關材料的視為放棄加分。
五、考試
考試采取筆試和面試相結合的方式進行，先筆試后面試。
(一)筆試(滿分100分)
筆試內容主要為行政職業能力測驗，各報考人員憑二代身份證原件和準考證參加考試。
筆試時間：(以筆試準考證為準)
筆試地點：(以筆試準考證為準)
筆試成績按四舍五入保留小數點后1位。
本次招聘筆試成績劃定最低入圍分數線為60分，并按擬招聘職位數與應聘人數1:3的比例從高分到低分確定擬面試人選進行面試，筆試人數或入圍人數少于3人的按實際入圍人數進行面試;各招聘單位主管部門在筆試成績公布后對擬面試人選進行資格復審，資格復審主要核定考生是否符合規定的報考資格條件，確認其報名時提交的信息和材料是否真實、準確，經復審不符合規定的，不列為面試人選(面試人員名單在筆試結束后20個工作日內在湘橋區人民政府公眾信息網上公布)。
(二)面試(滿分100分)
面試采用結構化方式面試。
面試結束后，考試總成績按下列公式計算：
考試總成績=筆試成績×60%+面試成績×40%。考試總成績按四舍五入保留小數點后2位。
根據考試總成績從高分到低分排序(入圍分數線為60分)。每個招聘崗位按1:1比例確定體檢對象,面試成績低于60分的不得列為體檢對象。總成績相同時，依次按筆試成績、面試成績的高分者確定體檢對象;如筆試成績仍然相同的，按面試主評委給分高低順序確定名次。如主評委給分仍然相同的，另行組織面試。
六、體檢
考試結束后，按考試總成績由高到低的順序，按崗位招聘人數從考試總成績合格考生中等額確定體檢人員名單。如出現體檢不合格或放棄體檢的，可依次遞補體檢人選。
體檢工作按照《廣東省事業單位公開招聘人員體檢實施細則(試行)》等規定執行。體檢費用由考生負擔。
七、考察
體檢合格的考生確定為擬聘用考察人選，按照《廣東省事業單位公開招聘人員考察工作實施細則(試行)》等有關規定，對其政治思想、道德修養、能力素質、學習和工作表現、遵紀守法、廉潔自律、計劃生育情況、社會關系以及是否需要回避等方面的情況進行考察，并通過查閱個人檔案等方式核實其是否符合報考資格條件。考察不合格或者放棄聘用的，可依次遞補考察人選。
八、公示
經筆試、面試、體檢、考察合格的擬聘人員經報本次公開招聘工作領導小組批準后，在湘橋區人民政府公眾信息網公示7個工作日。
九、辦理聘用手續和有關要求
(一)被聘用者必須在通知期限內到各事業單位主管部門領取介紹信，并在領取介紹信的三天內到聘用單位報到，逾期或報到后不上班的取消聘用資格，視為棄聘;
(二)被聘取對象均應與用人單位簽訂5年聘用合同， 其中第一年為試用期，試用期滿考核合格者予以繼續聘用，不合格者取消聘用。被聘用對象應當在招聘單位服務滿5年后方可申請調動。被聘用對象應服從工作安排;
(三)本次參加考試被錄取者，全部納入事業單位編制管理，并簽訂聘用合同;
(四)考生在招考過程如偽造、涂改證件、證明或者以其他不正當手段獲取應聘資格的，在考試、體檢或考核過程中作弊的，給予取消考試資格和聘用資格，構成犯罪的依法追究刑事責任。
十、其他事項
1.本次專項招聘不指定考試教材，不舉辦、也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓。
2.為確保招聘工作的公開、公平、公正，特設立舉報電話：0768-2100506(區人社局)，0768-2209254(區委宣傳部)，0768-2389923(區財政局)，0768-2209271(區審計局)，0768-2208308(區建設局)，0768-2100250(區機關事務管理局)。歡迎社會各界參與監督。本次專項招聘如有涉嫌違紀違規的，嚴格依照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》(人社部令第35號)追究責任。
3.本方案未盡事宜，按相關規定處理。本方案由本次公開招聘工作領導小組辦公室負責解釋。
湘橋區公開招聘事業單位人員工作領導小組
2018年8月24日
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