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天津市濱海新區2020年

1月公開招聘教師工作方案

為進一步拓寬選人用人渠道，提升教師隊伍素質，滿足所屬事業單位教育教學工作需要，根據《天津市事業單位公開招聘人員實施辦法（試行）》（津人社局發〔2011〕10號）以及《市委組織部市人力社保局關于進一步完善事業單位公開招聘工作的通知》（津人社局發〔2017〕37號）有關規定，濱海新區擬為局屬五所市級重點高中校及三所合作辦學學校公開招聘教師28名。為確保公開招聘工作順利進行，特制定本方案。

一、招聘單位

天津市濱海新區塘沽第一中學、天津市濱海新區漢沽第一中學、天津市濱海新區大港第一中學、天津市濱海新區大港油田實驗中學、天津市濱海新區塘沽紫云中學、天津市南開中學濱海生態城學校、天津市實驗中學濱海學校、天津市第一中學濱海學校。

二、招聘崗位和數量

招聘崗位和數量詳見《天津市濱海新區2020年1月公開招聘教師計劃表》。

三、招聘對象和招聘條件

（一）招聘對象

符合崗位要求的全日制普通高等院校2020屆畢業生。

（二）招聘條件

1.考生應具備以下條件：

（1）擁護中華人民共和國憲法，遵守各項法律法規；

（2）熱愛教育事業，具有終身從事教育的志愿；

（3）年齡為30周歲及以下（報考年齡計算的截止日期為報名工作第一日，即1989年2月3日及以后出生）；

（4）入職前須取得崗位要求的畢業證、學位證及教師資格證；

（5）博士、留學生所學專業與計劃表中崗位要求的專業相近也可報考；

（6）具有正常履行職責的身體條件和心理素質，具有符合崗位要求的工作能力；

（7）招聘崗位所需的其他資格條件。

2.具有下列情形之一者，不得報考：

（1）現役軍人；

（2）在公務員招考和事業單位公開招聘中被認定有作弊行為，在禁考期限的；

（3）曾因犯罪受過刑事處罰的人員；

（4）法律法規規定其他不宜錄用的人員。

四、招聘程序和方法

此次招聘，區教育體育局成立公開招聘工作領導小組，統一組織實施招聘相關工作。領導小組下設辦公室，辦公室設在區教育體育局人事工作室。

（一）發布信息

招聘公告在天津市人才服務中心網（www.tjtalents.com.cn）、天津市濱海新區人力社保局網(rsj.tjbh.gov.cn)、天津市濱海新區教育體育局網（jtj.tjbh.gov.cn）發布。

（二）報名、資格審查與繳費

本次招聘報名、資格審查、考試繳費及準考證下載均在天津市人才服務中心網上進行。

報名時間：2020年2月3日9：00至2月7日16：00

資格審查時間：2020年2月3日9：00至2月9日16：00

筆試繳費時間：2020年2月3日9：00至2月10日16:00

考生須及時關注資格審查情況，可在提交報名申請48小時內查詢資格審查結果，通過審查的考生在規定時間內繳費確認。

本次招聘，每人限報一個崗位。計劃招聘人數與實際報名人數之比為1:3，未達到該比例的，取消或核減招聘計劃。報名崗位不能開考且已經通過資格審查完成繳費的人員，符合其他崗位報名條件的，接到通知后可在規定時間內改報其他崗位。

改報時間：2020年2月11日9：00至12：00

本次公開招聘，筆試考務費每人45元。根據國家和我市的有關政策，對享受國家最低生活保障金的城鎮家庭和農村絕對貧困家庭的考生，減免考務費用。

（三）筆試

筆試內容為學科專業知識（高中階段）和教育綜合知識，試卷滿分為100分（學科專業知識占80%，教育綜合知識占20%）。筆試成績保留1位小數。筆試內容不指定參考用書。

筆試時間：2020年2月22日9：00-11：00

筆試準考證下載時間：2020年2月19日9：00至2月22日9：00。

筆試成績擬發布時間：2020年2月25日，考生可登錄報名網址查詢筆試成績及相關信息。

筆試結束后，按筆試成績由高分到低分排序，根據各崗位招聘計劃數與參加面試人選1：3的比例，確定各崗位進入面試人選名單。招聘崗位進入面試的人數達不到1：3比例時，按照該崗位進入面試的實際人數進入面試。

（四）資格復審

進入面試人員需持網上下載打印的報名登記表及就業協議書、畢業生推薦表、身份證、學生證等相關證件原件及復印件參加資格復審。進入面試人員未按照規定時間、地點參加復審的，視為自動放棄面試資格。因取消或放棄面試資格形成的空缺，在報考同一崗位的人員中按照筆試成績由高分到低分進行遞補。

資格復審時間、地點在天津市人才服務中心網上公布。

資格復審合格者，在規定時間內上網繳納面試考務費，下載打印面試準考證。面試考務費每人45元，逾期未繳費視為自動放棄。

面試繳費和面試準考證下載時間在天津市人才服務中心網上另行通知。

（五）面試

報考人員應按照面試準考證上確定的時間和地點參加面試。參加面試時，必須同時攜帶準考證和身份證，缺少任一證件的報考人員不得參加面試。

面試采取“模擬授課+答辯”的形式。考生根據現場提供的題本備課（30分鐘）、模擬授課（10分鐘）、答辯（2分鐘）。

面試滿分為100分（模擬授課占90%，答辯占10%）。面試及格線60分，面試成績保留1位小數。達不到及格線的，取消聘用資格。

成立面試考官組，每個考官組由7名考官組成，其中１名為主考官。

面試成績計算方法為：每位考官依據測評要素打分，計分時每項要素去掉一個最高分和一個最低分（主考官的分數保留），將保留分數的5位考官的分數平均，即為每項要素得分，所有要素得分之和為應考人員的面試得分。

面試結束后，按照筆試、面試成績5：5的比例進行加權計算總成績。具體為：總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%（總成績保留2位小數）。若應聘人員總成績出現并列，造成進入體檢人數超出崗位聘用計劃數的情況，采取以筆試成績高者進入體檢的方法確定參加體檢人員。

考試總成績、體檢、考察等有關安排將于面試結束后一周內在報名網站進行公布。

（六）體檢

區教體局統一組織擬聘人員到指定醫院體檢，體檢費用由考生自理。體檢的項目、標準在事業單位公開招聘人員體檢標準出臺之前，參照國家統一規定的公務員錄用體檢標準和規程執行。擬聘人員因個人原因未按照規定時間和地點參加體檢的，視為自動放棄聘用資格。體檢不合格者，不予聘用。

（七）考察

考察工作由區教育體育局公開招聘工作領導小組辦公室組織實施。

根據擬聘崗位的要求，通過院校對擬聘人員進行考察，重點考察擬聘人員的政治思想、道德品質、自律意識、能力素質、遵紀守法等表現以及需要回避的情況，并由院校出具相關材料，據實填寫《事業單位招聘人員考察表》。經考察，用人單位認為不宜聘用的人員，報區人力社保局備案。

（八）公示

區教育體育局公開招聘工作領導小組根據考試、體檢、考察情況確定擬聘人員名單，經區人力社保局審核后，統一在天津市人才服務中心網、天津市濱海新區人力社保局網、天津市濱海新區教育體育局網公示，公示期為7個工作日。

公示期滿后，對沒有反映問題或有反映問題但不影響聘用的，按照規定程序辦理聘用手續；對反映有影響聘用的問題并查有實據的，不予聘用；對反映的問題一時難以查實的，暫緩辦理聘用手續，待查清后再決定是否聘用。

五、聘用及待遇

擬聘用人員必須按規定時間（具體時間另行通知）憑畢業證、學位證及教師資格證辦理入職手續，否則不予聘用，并按違約處理。區教育體育局對擬聘人員的畢業證、學位證、教師資格證等進行統一審驗，提供虛假證件者或證件不齊全者不予聘用，并按違約處理。

在體檢、考察、報到等階段，如出現崗位空缺，在報考同一崗位的人員中按照考試總成績由高分到低分進行遞補。

招聘單位法定代表人與受聘人員簽訂聘用合同，確定人事關系并辦理備案手續。受聘人員實行試用期制度。試用期包括在聘用合同期限內。試用期滿考核合格的，予以正式聘用；試用期滿考核不合格的，取消聘用。

受聘人員工資福利及待遇按照國家、市、區規定的同等人員標準執行。

招聘工作未盡事宜，由區教育體育局公開招聘工作領導小組辦公室負責解釋。

本次招聘由區教育體育局紀檢監察部門負責監督。

咨詢電話：區教體局 022-66896327

022-65263110

咨詢時間：工作日上午9:00-11:30 下午2:00-4:30

監督電話：區教體局 022-66897226

附件：天津市濱海新區2020年1月公開招聘教師計劃表

文章來源：http://jtj.tjbh.gov.cn/contents/336/413843.html