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2020年儋州市環境監測站專業技術人員轉管理崗位考核競聘公告

來源：海南省人事考試網上報名服務平臺網站閱讀：4142 次日期：2020-11-13 15:30:52

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儋州市環境監測站專業技術人員

轉管理崗位考核競聘公告（第一號）

為深化人事制度改革，健全選人用人機制，調動各類人員的工作積極性，根據《海南省事業單位工作人員轉崗競聘管理崗位暫行辦法》(瓊人社發〔2013〕20號)和《海南省生態環境機構監測監察執法垂直管理制度改革實施方案》(瓊辦發〔2019〕90號)等文件精神，結合崗位設置情況，經中共儋州市生態環境局黨組研究決定，在儋州市環境監測站開展專業技術人員轉管理崗位工作。

一、競聘范圍、競聘崗位、人數及薪酬待遇

（一）競聘范圍

儋州市環境監測站在編在崗專業技術人員。

（二）競聘崗位及人數

七級管理崗1名。

（三）薪資待遇

被聘用者為事業單位工作人員，享受政策規定的薪酬待遇。

二、競聘資格條件

（一）具有中華人民共和國國籍；

（二）擁護中國共產黨的領導，熱愛社會主義，遵紀守法、愛崗敬業，具有良好的品行和職業道德，具有較強的服務和吃苦耐勞精神；

（三）具有正常履行職責的身體條件，身體健康，無不良嗜好，擅長與人溝通，能適應崗位工作要求，服從組織的工作安排；

（四）距法定退休年齡滿10年以上(男性應是1970年1月31日以后出生，女性應是1975年1月31日以后出生)。

（五）在儋州市環境監測站工作滿三年以上，且近三年年度考核均被確定為合格及以上等次；

（六）應聘用在專業技術八級以上崗位，或者專業技術九級崗位滿1年以上，或者專業技術十級崗位滿2年以上；

（七）具有崗位所需的學歷、專業知識、技能以及其他條件（詳見附件1）。

三、有下列情形之一的人員不得報考：

（一）曾受過各類刑事處理的；

（二）曾被開除公職的；

（三）有違法、違紀行為正在接受審查的；

（四）尚未解除黨紀、政紀處分的；

（五）被列入失信名單的;

（六）《海南省事業單位工作人員轉崗競聘管理崗位暫行辦法》(瓊人社發〔2013〕20號)的相關規定應當回避的；

（七）有違反有關規定不適宜報考事業單位競聘的。

四、競聘程序及方法

（一）發布競聘信息

競聘信息通過儋州市人民政府網（https://www.danzhou.gov.cn/danzhou/zfxxgkzl/bm/hbj/gkml/）及儋州市生態環境局辦公大樓公告欄發布，信息發布時限為2020年11月11日至11月15日，共5天。考生報考后應及時關注儋州市人民政府網及儋州市生態環境局辦公大樓公告欄了解競聘工作進展情況和有關事項的公告。

（二）組織報名

1.報名方式：網絡報名，本次考試不收取報名費。

2.報名鏈接：http://zk.hnrczpw.com/index.php/exam/?EXAMID=2725

3.報名時間：2020年11月16日9:00至11月20日17:00。

4.報名要求：

網上報名時應聘人員所需上傳的報名材料為以下（1）至（6）項，圖片上傳要求以jpg圖片格式上傳（圖片大小不超2MB）。

（1）報名人員需完整填寫《儋州市環境監測站專業技術人員轉管理崗位考核競聘報名登記表》一式一份（下載附件2填寫并本人簽名后上傳圖片）；

（2）提供本人有效身份證（正、反兩面合并成一張圖片，報名與考試時使用的身份證必須一致）；

（3）學歷、學位證書（留學回國和在港澳臺取得學歷學位的應聘人員，還須出具教育部留學服務中心的《學歷學位認證書》）；

（4）從中國高等教育學生信息網

（http://www.chsi.com.cn/xlcx/lscx.jsp）下載打印的學歷認證材料（教育部學歷證書電子注冊備案表，有二維碼標識）（境外留學人員需提供教育部留學服務中心認證書）；

（5）近期正面免冠彩色1寸照片；

（6）以及崗位所需的其他證書和材料。

5. 報名注意事項：

（1）應聘人員要認真閱讀競聘公告，了解競聘崗位相關信息，選擇符合條件崗位進行報名，報名必須使用有效期內的二代身份證，報名與考試時使用的身份證須一致。

（2）每個考生只允許選報一個崗位。

（3）應聘人員應按競聘要求如實提供有關信息和材料。凡本人填寫信息不完整、填寫錯誤，或者提交的報名材料不齊全、不清晰、不符合要求，而導致審核結果不通過的，責任自負。

（三）資格審查

競聘領導小組組織人員于報名時間截止后完成對應聘人員資格條件的初審，經初審符合報考條件人數的比例不低于1:3方可組織面試。并于面試考核前對參加面試人員進行資格條件復審，面試人員應提供本人有效期內身份證、報名表、準考證、畢業證、學位證以及競聘崗位要求的其他相關材料。資格復審期間未能提供上述材料的、有關材料信息不實，影響資格復審結果的，取消競聘人員參加面試資格。

資格初審和復審合格應聘人員名單在儋州市人民政府網及儋州市生態環境局辦公大樓公告欄公布。資格審查貫穿競聘工作全過程，在任一環節中發現報考人員不符合競聘崗位報考條件或所填信息與實際情況不相符、弄虛作假、隱瞞實情等違反競聘規定的，取消其應聘或聘用資格。

（四）考核

考核方式為面試考核，滿分為100分。依據“四舍五入”法，面試考核成績折算精確到小數點后兩位。

在通過資格復審人選中確定面試人選，合格分數線為60分。未達到1:3面試比例的崗位，按實際合格人數組織面試。面試成績低于60分的應聘人員，不予聘用。面試人員名單在儋州市人民政府網及儋州市生態環境局辦公大樓公告欄公布。

（1）面試方式：采取結構化面試的方式。

（2）面試內容：綜合分析、語言表達、計劃組織、人際關系、應變能力及自我認知程度等。

（3）面試時間及地點：待定。

（4）注意事項：面試人員憑準考證和本人有效居民身份證進入考場。

（5）成績公布：面試成績通過儋州市人民政府網及儋州市生態環境局辦公大樓公告欄公布。

出現2名（含）以上考生考試面試考核成績相同時，其名次排列按以下辦法確定：須進行加試，按加試成績高低順序排列。若出現報考人數較少未形成競爭的情況，須經過競聘工作領導小組三分之二以上（含）人員表決通過，方可列為考察人選。如該崗位應聘人員未獲得競聘工作領導小組三分之二以上（含）表決通過，則取消該崗位的競聘。

（五）民主測評和考察

（1）民主測評。對確定的擬考察人選進行民主測評。

（2）考察參照《國家公務員局關于做好公務員錄用考察工作的通知》(國公局發〔2013〕2號)規定的標準進行，由競聘領導小組辦公室對擬聘人員的思想政治表現、道德品質、業務能力、工作實績以及遵紀守法等情況進行考察，并對考察人選報名材料進行復審（材料復審已經在面試前進行）。

應聘人員經考核、民主測評或考察不符合要求的，不予聘用。空缺的崗位名額，按應聘相同崗位且達到面試合格分數線的人員中,按考試綜合成績排名由高至低依次遞補。

測評、考察人選及結果在儋州市人民政府網及儋州市生態環境局辦公大樓公告欄。

（六）確定擬聘人員并公示

根據面試和考察結果,按有關程序擇優確定擬聘人員，報主管部門審定后通過儋州市人民政府網及儋州市生態環境局辦公大樓公告欄公示，公示期3個工作日。

公示期間存在爭議的，由主管部門負責調查處理。

（七）擬競崗人選核準

公示期滿，沒有問題或者反映問題不影響聘用的，確定為擬競聘人員。

（八）聘用

競聘人員確定后，競聘單位將相關材料報市人社局核準，并辦理相關手續。