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先進(jìn)能源科學(xué)與技術(shù)廣東省實(shí)驗室汕尾分中心行政與綜合管理人員招聘公告

先進(jìn)能源科學(xué)與技術(shù)廣東省實(shí)驗室汕尾分中心（以下簡稱“省實(shí)驗室汕尾分中心”）是廣東省政府批準(zhǔn)建設(shè)，在汕尾市注冊成立的新型科研類事業(yè)單位。根據(jù)《廣東省實(shí)驗室建設(shè)管理辦法（試行）》（粵科規(guī)范字〔2019〕3號）文件，汕尾分中心堅持體制機(jī)制創(chuàng)新，實(shí)行政府所有、實(shí)體化建設(shè)、獨(dú)立法人運(yùn)作，不定行政級別、不設(shè)工資總額限制，實(shí)行社會化用人和市場化薪酬制度。為加強(qiáng)人才隊伍建設(shè)，培養(yǎng)本地化專業(yè)團(tuán)隊，根據(jù)工作需要，決定面向社會開展公開招聘，具體如下：

一、招聘原則

堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，公開考試，擇優(yōu)聘用。

(一）堅持公平、公開、公正的原則。

(二）實(shí)行公開招聘、規(guī)范程序、接受監(jiān)督的原則。

二、招聘崗位

三、招聘基本條件與要求

1.擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)，遵守憲法和法律，具有良好的思想道德和品行素養(yǎng)；熱愛工作，責(zé)任心強(qiáng)。

2.身體健康，具有正常履行職責(zé)的身體條件。有職業(yè)準(zhǔn)入要求的崗位，應(yīng)滿足相應(yīng)的準(zhǔn)入要求。

3.全日制大學(xué)專科以上學(xué)歷畢業(yè)（部分崗位要求本科以上學(xué)歷），具備較好的語言組織與文字寫作能力，有一定的綜合分析與解決問題的能力。

4.有下列情況之一者，不得應(yīng)聘：

（1）受行政處分未滿5年或其他行政處分正在處分期內(nèi)的；

（2）近兩年內(nèi)，在機(jī)關(guān)、事業(yè)單位招錄(聘)考試、體檢或考察中存在違紀(jì)行為的；

（3）因涉嫌違法違紀(jì)正在接受審計、紀(jì)律審查或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結(jié)的或者刑事處罰期限未滿的人員；

（4）法律、法規(guī)規(guī)定的其他不得應(yīng)聘的情形。

四、招聘流程

采用公開招聘方式。組織成立評審專家組，人數(shù)不得少于5人。專家組對應(yīng)聘者以打分形式進(jìn)行評議，將評議結(jié)果提交省實(shí)驗室汕尾分中心主任辦公會審議。通過并公示無異議后，正式聘用。

五、報名要求

報名時間為2021年1月25日至2月25日（以收到申請材料為準(zhǔn)）。應(yīng)聘者須將個人簡歷發(fā)至wangluoweb@163.com，郵件主題名稱為競聘崗位+姓名，例如綜合管理主管+張三。

六、薪酬待遇

工資、保險福利等參照國家對事業(yè)單位的相關(guān)規(guī)定，結(jié)合省實(shí)驗室規(guī)章制度執(zhí)行。

七、聘用

符合聘用條件的人員由實(shí)驗室統(tǒng)一與聘用人員簽訂聘用合同書，聘用期為3年；合同到期是否續(xù)聘按實(shí)驗室統(tǒng)一部署。實(shí)驗室按規(guī)定對聘用人員進(jìn)行年度考核，年度考核結(jié)果作為聘用人員工資待遇、續(xù)聘解聘、獎懲晉升、推優(yōu)評先的重要依據(jù)。年度考核不合格者，實(shí)驗室將與其解除勞動合同。

八、其他事項

（一）具有國（境）外學(xué)歷、學(xué)位人員須于2020年 12月31日前取得相應(yīng)的國（境）外學(xué)歷學(xué)位證書，并在面試資格審核時出具國家教育部所屬的相關(guān)機(jī)構(gòu)的學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證函及有關(guān)證明材料方可參加面試。

（二）參與競聘工作的人員必須嚴(yán)格遵守紀(jì)律，保守秘密，不得泄漏尚未公布的信息。

（三）本公告由省實(shí)驗室汕尾分中心負(fù)責(zé)解釋。

省實(shí)驗室汕尾分中心咨詢電話：18566284118

附件：2021年先進(jìn)能源科學(xué)與技術(shù)廣東省實(shí)驗室汕尾分中心公開招聘人員崗位表

先進(jìn)能源科學(xué)與技術(shù)廣東省實(shí)驗室汕尾分中心

2021年1月25日

附件：2021年先進(jìn)能源科學(xué)與技術(shù)廣東省實(shí)驗室汕尾分中心公開招聘人員崗位表

崗位名稱：財務(wù)會計1人

崗位職責(zé)：

1．審核日常報銷、合同付款等單據(jù)；

2．負(fù)責(zé)日常會計核算；

3．負(fù)責(zé)編制會計報告等；

4．負(fù)責(zé)編制銀行余額調(diào)節(jié)表；

5．負(fù)責(zé)編制財務(wù)檔案冊，按時裝訂財務(wù)檔案，按時移交檔案室；

6．負(fù)責(zé)稅務(wù)申報，協(xié)助編制預(yù)算；

7．領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。

應(yīng)聘條件：

1．財務(wù)、審計、金融等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷，具有中級職稱；

2．2年以上會計工作經(jīng)驗；

3．熟悉財務(wù)管理、預(yù)算、成本控制、風(fēng)險控制；

4．掌握事業(yè)單位會計準(zhǔn)則；

5．能夠承受工作壓力，思維敏銳、具有良好的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力。

崗位名稱：出納 1人

崗位職責(zé)：

1．負(fù)責(zé)辦理日常報銷、合同支付等的付款；

2．負(fù)責(zé)處理銀行回單，定期進(jìn)行銀企對賬；

3．領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。

應(yīng)聘條件：

1．財務(wù)、審計、金融等相關(guān)專業(yè)專科以上學(xué)歷，具有初級職稱；

2．1年以上出納工作經(jīng)驗；

3．熟悉財務(wù)管理、預(yù)算、資金管理、風(fēng)險控制；

4．掌握事業(yè)單位會計準(zhǔn)則；

5．能夠承受工作壓力，思維敏銳、具有良好的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力。

崗位名稱：綜合管理主管 1人

崗位職責(zé)：

1．負(fù)責(zé)各類文件、函電、公文處理；

2．協(xié)助部門經(jīng)理跨部門組織、協(xié)調(diào)、督辦、檢查和反饋；

3．信息化工作，包括辦公系統(tǒng)運(yùn)維、政務(wù)信息處理、規(guī)章制度和年報等材料匯編。

4．負(fù)責(zé)重要接待與會議組織及安排，活動的組織策劃和協(xié)調(diào)。

5．在上級的領(lǐng)導(dǎo)下，全面開展實(shí)驗室的日常行政管理工作，有效保障實(shí)驗室正常秩序的進(jìn)行。

應(yīng)聘條件：

1．專科以上學(xué)歷，專業(yè)不限；

2．熟悉行政工作，較強(qiáng)的公文寫作能力；

3．能夠承受工作壓力，思維敏銳、具有良好的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力。

4.有強(qiáng)烈的責(zé)任心、能挑戰(zhàn)較困難或壓力較大的工作。

崗位名稱:科研管理主管1人

崗位職責(zé)：

1．負(fù)責(zé)收集、整理與實(shí)驗室相關(guān)的各類國家和地方的政策信息并進(jìn)行相應(yīng)的申報準(zhǔn)備工作；

2．協(xié)助科研管理負(fù)責(zé)人完成實(shí)驗室科研項目的管理，包括項目立項、準(zhǔn)備申報資料，提交申報材料，項目過程管理及項目驗收等工作；

3．協(xié)助完成科研成果的收集匯總工作及科研文件的規(guī)范化管理；

4．協(xié)助專利申請合同簽訂等；

5．組織學(xué)術(shù)研討和學(xué)術(shù)交流活動；

6．協(xié)助科研各項目組或部門與財務(wù)部、人力資源部等職能部門對接；

應(yīng)聘條件：

1．本科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限。

2．電腦操作熟練，精通OFFICE辦公軟件。

3．文字功底扎實(shí)，具有良好的語言和文字表達(dá)能力以及公文處理能力，能夠統(tǒng)籌組織撰寫各類公文和綜合性文字材料；

4．具備大學(xué)英語四級以上或相應(yīng)英語能力；

5．具有較強(qiáng)的理解能力、學(xué)習(xí)創(chuàng)新能力、溝通協(xié)調(diào)能力及處理復(fù)雜問題的能力。

6．熟悉國家及省、市科技政策，具有科研機(jī)構(gòu)工作經(jīng)歷優(yōu)先。

文章來源：http://www.shanweirc.com/1611566512001.html