巫溪縣屬地質災害高易發區，全縣地質災害防治工作量大、任務艱巨，為加強地質環境監測與治理專業技術人才隊伍建設，優化人才隊伍結構，根據《重慶市事業單位公開招聘工作人員實施辦法》（渝人發〔2006〕44號）和市委組織部、市人力社保局《關于進一步規范事業單位公開招聘工作的通知》（渝人社發〔2011〕326號）等文件規定，經市人力社保局核準，決定面向社會公開考核招聘專業技術人才。
一、招聘原則及方式
堅持公開平等、競爭擇優的原則，按照德才兼備的標準，采取考核和考察相結合的方式擇優聘用。
二、招聘崗位
本次公開考核招聘緊缺專業人才1名，具體崗位詳見《巫溪縣2012年公開考核招聘地質環境監測專業技術人才崗位一覽表》（附件2）。
三、公開考核招聘范圍及條件
（一）招聘范圍。
1.具有中華人民共和國國籍，且符合本次考核招聘條件的人員。
2.以下人員不屬于考核招聘范圍：曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員；刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受司法調查尚未做出結論的人員；尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員；被單位辭退或解聘未滿五年的原機關事業單位工作人員；因違反機關事業單位工作人員招錄（聘）紀律而處于禁考期的人員；試用期內的機關事業單位人員；現役軍人；在讀學生；本縣機關事業單位在編人員和在本市服務期間未解除協議的選派到鄉鎮基層工作的大學生；具有法律法規規定不得聘為事業單位人員的其他情形的人員。
（二）招聘條件。
1.遵守國家憲法和法律，具有良好的品行；
2.體檢合格；
3.年齡在30歲以下（ 1982年8月31日以后出生的）；
4.符合崗位考核招聘條件（詳見附件2）；
5.報考人員須在2012年7月31日前取得崗位要求的學歷（學位）證。
（三）其他要求。
根據渝人社[2012]567號規定，考核招聘人員須在我縣服務5年以上。其中，在招聘單位須服務2年以上，未滿規定服務期者，取消其事業單位工作人員身份。
四、報名及資格審查
由人事、紀檢、編辦、招聘單位及其主管部門組成招聘工作領導小組，具體負責考核招聘工作。
（一）發布招聘信息
在重慶市人力資源和社會保障網、巫溪縣人民政府公眾信息網公開發布招聘信息。
（二）報名
1、報名時間：2012年9月28日上午9：00-12：00，下午14:00—17:30。
2、報名地點：巫溪縣人力資源和社會保障局辦公大樓五樓公務員管理科。
3、聯系方式：
巫溪縣人力資源和社會保障局023-51527870
巫溪縣國土房管局023-51811099 51537198
4、報名要求：
報名時報名者須提供本人身份證、畢業證、學位證、崗位要求的相關證明材料原件和復印件各1份；有工作單位的，提供原單位同意報考證明；近期1寸免冠彩色照片2張。本人現場報名。
（三）資格審查
招聘工作領導小組組織有關人員對應聘人員資格進行審查，資格審查合格者，填寫《巫溪縣考核招聘地質環境監測緊缺專業技術人才報名表》（附件1）。
五、考核
考核實行量化計分，分值100分。由縣人力社保局會同相關部門組成考核組，對確定的考核對象進行考核，考核采取結構化面試的方式進行，重點測評應聘者的邏輯思維能力、綜合分析能力、語言表達能力、適崗能力、職業道德和崗位匹配度。考核成績當場公布。
考核時間及地點另行通知。
六、體檢
按考核得分從高到低依次等額確定體檢人員。經考核合格確定的體檢對象，由縣人力社保局組織體檢。
體檢標準參照原國家人事部頒布的《公務員錄用體檢通用標準（試行）》（國人部發〔2005〕1號）、《公務員錄用體檢操作手冊（試行）的通知》（國人廳發〔2007〕25號）和《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉的通知》（人社部發〔2010〕19號）要求執行。
參加體檢人員對體檢結果有疑議的，可在接到體檢結論通知之日起7日內書面提出復檢申請，經縣人力社保局同意后到指定醫院進行一次性復檢，體檢結果以復檢結論為準。
體檢時間、地點另行通知。體檢人員不按規定的時間、地點參加體檢（復檢）的，視為放棄體檢（復檢）。
因體檢不合格或經確認自動放棄資格，經縣人力社保局研究同意，可按考生考核成績從高分到低分依次遞補。
七、考察
體檢合格者，由縣人力社保局會同主管部門對其思想政治表現、道德品質、業務能力、工作實績等情況進行考察，并對應聘人員資格條件進行復審。
考察采取個人填寫考察表，考察小組查閱檔案、實地調查、相關部門出據證明等方式進行。
八、公示
擬聘用人員名單在重慶市人力資源和社會保障網和巫溪縣人民政府公眾信息網上公示，公示時間為7個工作日。
九、聘用及待遇
公示期滿無異議或經核實不影響聘用的，由縣人力社保局辦理相關手續，用人單位和受聘人員按《重慶市事業單位試行人員聘用制度實施辦法》（渝府發〔2003〕37號）和《重慶市人事局關于轉發〈事業單位聘用合同（范本）〉的通知》（渝人發〔2006〕68號）的規定簽訂《重慶市事業單位聘用合同書》，確立人事關系，完善聘用手續，享受事業單位工作人員相應福利待遇。聘用人員按規定實行試用期，試用期包含在聘用合同期限內。試用期滿，經考核合格者，予以正式聘任；試用期內或試用期滿考核不合格或發現隱瞞聘前病史且身體條件不符合崗位要求的人員，取消聘用資格。
十、紀律要求
公開考核招聘事業單位專業技術人員，是公開選拔優秀人才的重要渠道，要嚴格按照有關政策規定執行。對招考工作中的各個環節，必須嚴肅人事工作紀律，自覺接受紀檢監察和社會各界的監督，嚴禁徇私舞弊，確保招考工作的順利進行。若有違反規定或弄虛作假，一經查實，一律取消報名資格或聘用資格，嚴格按有關規定追究當事人的責任。
本簡章由巫溪縣人力社保局負責解釋。
附件：2012年公開考核招聘地質環境監測專業技術人才崗位一覽表
附件：重慶市巫溪縣公開考核招聘事業單位工作人員報名表.doc
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《重慶市巫溪縣公開考核招聘事業單位工作人員報名表.doc》來源于重慶市人力資源和社會保障局網，最近更新2012年9月21日。
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