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2021年雅安市公開招聘聘任制公務員公告
來源:雅安人事考試網 閱讀:7806 次 日期:2021-06-03 15:41:50
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2021年雅安市公開招聘聘任制公務員公告

為引進推動我市融入成渝地區(qū)雙城經濟圈建設急需人才,進一步拓寬選人用人視野、吸引和使用優(yōu)秀人才,不斷提高公務員隊伍素質和專業(yè)化水平,根據《中華人民共和國公務員法》《聘任制公務員管理規(guī)定(試行)》,經中共四川省委組織部批準,現就2021年雅安市面向社會公開招聘聘任制公務員有關事項公告如下。

一、招聘職位

(一)蘆山縣經濟信息商務和科技局園區(qū)高級主管1名;

(二)蘆山縣自然資源和規(guī)劃局高級規(guī)劃主管1名。

招聘職位有關信息詳見《2021年雅安市聘任制公務員招聘職位表》(附件1)。

二、招聘條件

(一)應聘資格條件:

1.具有中華人民共和國國籍;

2.年滿十八周歲;

3.擁護中華人民共和國憲法,擁護中國共產黨領導和社會主義制度;

4.具有良好的政治素質和道德品行;

5.具有正常履行職責的身體條件和心理素質;

6.具有符合招聘職位要求的資格條件;

7.法律規(guī)定的其他條件。

招聘職位的學歷、專業(yè)、資歷、年齡等資格條件詳見《2021年雅安市聘任制公務員招聘職位表》(附件1)。年齡、工作經歷年限、任職經歷年限等的計算時間均截至報名開始的第一日。

(二)有下列情形之一者,不得應聘:

1.因犯罪受過刑事處罰的;

2.被開除中國共產黨黨籍的;

3.被開除公職或者因違紀違法被機關、事業(yè)單位解除聘任合同或者聘用合同的;

4.涉嫌違紀違法正在接受專門機關審查尚未作出結論的;

5.受紀律處分期間或者未滿影響期限的;

6.被依法列為失信聯合懲戒對象的;

7.法律法規(guī)規(guī)定的其他不得擔任公務員情形的。

應聘人員不得報考與聘任機關公務員有任職回避情形的職位。

三、招聘程序

(一)報名

1.報名時間。2021年6月3日至6月30日,報名時間以發(fā)送電子郵件或者現場提交材料時間為準,逾時不再受理。

2.報名方式。本次招聘采用網上報名、現場報名方式進行,每人限報一個職位,本次招聘不收取報名費。應聘人員于報名時間截止前,按照公布的報考條件和職位要求,如實填寫《2021年雅安市聘任制公務員報名登記表》(附件2),并將電子版報名登記表、近期2寸證件照電子照片及相關報名材料,打包壓縮后以“報考職位名稱+姓名”命名,通過電子郵件發(fā)送至網絡報名郵箱;也可直接進行現場報名。相關報名材料包括:

(1)身份證、學歷學位證書、職(執(zhí))業(yè)資格證、專業(yè)技術資格證書等證明材料(留學歸國人員應出具國家教育部國〈境〉外學歷學位認證書)掃描件;

(2)與應聘職位相關的個人履歷證明材料,近年來主要工作業(yè)績(成果)材料及相關證明材料掃描件;

(3)應聘職位所需的其他有關材料掃描件。

3.網絡報名郵箱:253028206@qq.com。

4.現場報名地址:中共蘆山縣委組織部(四川省雅安市蘆山縣迎賓大道9號)。

(二)資格審查

聘任機關對應聘者進行資格審查,資格審查工作貫穿招聘全過程,在任何環(huán)節(jié)發(fā)現應聘人員有不符合職位要求情形的,均可取消其報考或聘任資格。

各職位資格初審合格的筆試報名人數與聘任計劃數之比不低于3:1。在報名工作結束后,對達不到開考比例的職位,取消本次聘任職位,或者按規(guī)定程序報批同意后,從符合條件的報名人員中直接選聘。

考試測評前,對應聘者的相關報名材料原件進行復審,具體時間和地點另行通知。

(三)考試測評

采取筆試、面試等方式進行,突出崗位特點,重點測查應聘人員的專業(yè)素養(yǎng)、業(yè)務能力和崗位匹配程度。

1.筆試

筆試為專業(yè)測試,采用“一職位一試卷”,滿分為100分,主要測試應聘人員勝任聘任職位應具備的政治素質、理論知識和專業(yè)素養(yǎng),特別是運用有關理論、知識和方法分析解決工作中實際問題的能力。

2.面試

筆試結束后,按聘任計劃1:3的比例,根據筆試成績從高分到低分的順序確定進入面試人員名單。達不到1:3的職位,該職位符合條件的筆試人員全部進入面試。面試采取現場作業(yè)、專家面談等方式進行,滿分為100分,主要測試應聘人員適應所聘任職位要求的能力。

筆試、面試的時間和地點另行通知。

(四)考察與體檢

面試結束后,根據考試測評成績(考試測評成績=筆試成績×40%+面試成績×60%)等額確定考察人選并進行全面考察。考試測評成績相同的,以筆試成績高低確定名次;筆試成績仍相同的,采取加試面試的辦法確定名次。根據考試測評成績、考察結果,等額確定體檢人選,并組織體檢。體檢項目和標準參照《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關內容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)等執(zhí)行。公告發(fā)布后至本次招聘體檢實施時,如國家出臺體檢新規(guī)定,按照新規(guī)定執(zhí)行。未按規(guī)定時間或指定地點以及未在規(guī)定期限內完成規(guī)定項目體檢的報考者,視為自動放棄。考察、體檢環(huán)節(jié)因本人放棄或不合格出現的缺額,可按照考試測評成績從高分到低分的順序依次遞補。

(五)公示

根據考試測評、考察情況和體檢結果提出擬聘任人員名單,并在雅安人事考試網(http://www.yarsks.com.cn)進行公示,公示期為五個工作日。公示期間,對反映有嚴重問題并查有實據的,取消聘任資格;對反映有問題,但一時難以查實或難以否定的,暫緩聘任,待查實后再決定是否聘任。

(六)辦理聘任手續(xù)

公示期滿,對沒有問題反映或者所反映問題不影響聘任的,按規(guī)定程序審批,辦理聘任手續(xù),并由應聘者與招聘機關簽訂聘任合同。

四、其他事項

(一)薪酬待遇

聘任制公務員實行協議年薪制,各職位薪酬待遇的具體標準及發(fā)放方式由招聘單位與擬聘任人員協商一致后通過聘任合同約定。薪酬參考標準詳見附件1。

符合條件的,可按照蘆山縣高層次人才有關政策享受相應補助。

(二)聘期

按照聘任制公務員有關規(guī)定,結合聘任職位,聘任合同期限均為2年(含試用期6個月)。

試用不合格人員由聘任機關解除聘任合同。聘任制公務員試用期滿合格后,按有關規(guī)定進行聘任制公務員登記,人事檔案按照有關規(guī)定進行管理保存。

(三)考核

根據公務員考核有關規(guī)定,依據聘任合同,全面考核聘任制公務員的德、能、勤、績、廉,重點考核其完成聘任合同確定的工作任務情況。聘任制公務員的考核分為平時考核、年度考核和聘期考核。

聘任期滿,聘任合同自動解除。聘任期滿后,工作需要且聘任制公務員本人愿意,經批準可以續(xù)聘。對在專業(yè)性較強的職位上表現突出、作出顯著成績和貢獻、工作長期需要的聘任制公務員,聘期滿五年、年度考核結果均為稱職以上或者聘期考核結果為優(yōu)秀的,經批準可以轉為委任制公務員。

(四)聘任合同的變更、解除或者終止

聘任合同的變更、解除或者終止按照《聘任制公務員管理規(guī)定(試行)》第十五條至第二十四條規(guī)定執(zhí)行。

(五)紀律和監(jiān)督

聘任制公務員工作嚴格按照《中華人民共和國公務員法》《聘任制公務員管理規(guī)定(試行)》有關規(guī)定執(zhí)行,依法接受監(jiān)督。組織招聘時,紀檢監(jiān)察部門全程監(jiān)督,及時受理舉報并按照管理權限處理。凡在聘任制公務員工作過程中,有弄虛作假等違反法律法規(guī)及相關規(guī)定行為的,按有關規(guī)定予以嚴肅查處。

(六)疫情防控要求

來自國內疫情中高風險地區(qū)以及與新冠病毒肺炎確診、疑似病例或無癥狀感染者有密切接觸史的應聘人員,應至少提前15天到達我市或川內其他低風險地區(qū),按照我市衛(wèi)生健康部門疫情防控有關規(guī)定,自覺接受隔離觀察、健康管理和核酸檢測,并在考試測評(筆試、面試)當天提供7天內新型冠狀病毒肺炎核酸檢測陰性證明,不能提供證明的視為應聘人員自愿放棄考試資格。

來自國(境)外的應聘人員應按照我市疫情防控部門規(guī)定,自覺接受相應健康管理措施,并在考試測評(筆試、面試)當天提供7天內核酸檢測陰性證明,不能提供證明的視為應聘人員自愿放棄考試資格。

五、本公告由中共雅安市委組織部負責解釋

報名咨詢電話:

中共雅安市委組織部 0835-2223661

中共蘆山縣委組織部 0835-6520519

蘆山縣經濟信息商務和科技局 0835-6523296

蘆山縣自然資源和規(guī)劃局 0835-6523289

監(jiān)督電話:

雅安市紀委監(jiān)委派駐市委組織部紀檢監(jiān)察組0835-2620739

蘆山縣紀委監(jiān)委信訪室 0835-6522444

咨詢電話與監(jiān)督電話服務時間為:

工作日上午8:30-12:00,下午14:30-18:00

附件:1.2021年雅安市聘任制公務員招聘職位表

2.2021年雅安市聘任制公務員報名登記表

中共雅安市委組織部

2021年6月3日

來源:http://www.yarsks.com.cn/newsdetail/7390.html

更多信息請查看2025年四川省公務員考試
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