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2021年玉林市容縣冬季赴區內高校招聘教師公告
來源:玉林市人社局網站 閱讀:2488 次 日期:2021-11-26 17:11:28
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容縣2021年冬季赴區內高校公開招聘教師公告

為了解決我縣教師緊缺問題,決定赴區內高校公開招聘教師428名。現將有關事項公告如下:

一、招聘學校、崗位及人數

(一)使用事業編制招聘高中教師10名。

(二)使用周轉編制招聘城區中小學教師354名。

(三)使用聘用教師控制數編制招聘縣直幼兒園教師36名。

(四)使用非實名制編制招聘容縣職業中等專業學校教師28名。

各學校招聘崗位及人數詳見《容縣2021年冬季赴區內高校公開招聘教師崗位計劃表》(附件1)。

二、招聘條件、要求

招聘對象應具備和符合下列基本條件及要求:

(一)擁護中國共產黨的領導、熱愛社會主義、熱愛教育事業。

(二)遵守國家的法律、法規,享有公民的政治權利。

(三)具有良好的職業道德,品德端正,愿意履行人民教師的義務,遵守學校的紀律。

(四)招聘范圍:主要面向全國(含臺港澳地區)公開招聘。招聘范圍以戶籍所在地或參加高考時的生源地為準。取得祖國大陸認可的大學本科及以上學歷的臺灣居民,符合事業單位公開招聘崗位條件的,可以報考政府部門所屬事業單位的相應崗位;香港和澳門居民中的中國公民,符合事業單位公開招聘崗位條件的,可以報考相應崗位。

(五)學歷要求:普通高等院校本科及以上學歷、專業對口的2022年應屆(含2020-2021年畢業未就業的)畢業生。

(六)教師資格要求:原則上應具有所應聘崗位相對應學段(或高于相對應學段)的教師資格證,小學崗位、幼兒園崗位只要求具有教師資格證。尚未進行教師資格認定的2022年應屆畢業生,可先行報名參加應聘,但在2022年7月31日前必須取得相應的教師資格證。其中容縣職業中等專業學校通識課程(政治、語文、數學、英語、體育)專任教師須在2022年7月31日前取得相應的教師資格證,專業教師不作教師資格證要求。

(七)專業要求:各崗位具體專業要求詳見附件1。

(八)具有履行崗位職責所需的身體條件。

三、招聘時間和地點

(一)時間:2021年12月4日。

地點:廣西師范大學雁山校區。

(二)時間:2021年12月17日。

地點:玉林師范學院東校區。

(三)時間:2022年1月8日。

地點:南寧師范大學五合校區。

(四)時間:2022年1月15日。

地點:廣西民族大學(思源湖校區李寧體育場)

說明:按招聘時間節點,如果第一站在廣西師范大學招聘按計劃完成了所有招聘任務的,后面場次將不再進行;如果未完成,則按時間順序場次繼續進行招聘,依次類推,直至完成為止。

四、招聘辦法

招聘按下列程序進行:

(一)現場報名

1.介紹:先由各學校校長(或代表)介紹學校基本情況、招聘專業和招聘人數。

2.報名:應聘者報名時需提供報名表一份(詳見附件2),同時提交本人有效居民身份證、學校出具的證明或學生證、學校畢業生推薦材料、學習成績表和所獲各類榮譽、獎項的原件復印件各一份(驗證后收復印件、退回原件),中共黨員須提供相關證明。2020-2021年畢業未就業人員須提供畢業證、教師資格證原件和復印件。報名時未提供相關證明材料的,不作為綜合測評評分依據。

3.初審:招聘工作組對所有報名應聘人員提供的材料進行審核。通過初審的人員全部直接進入筆試。

4.筆試:筆試試題按入闈保密方式命制,筆試工作由招聘工作組負責組織現場實施,筆試總分50分。筆試考試內容為與教育教學相關的內容,考試時間為1小時,考試結束后現場閱卷評分。筆試不設合格分數線,進入筆試的考生均可進入面試。面向碩士研究生及以上學歷人員、教育部直屬師范大學廣西籍2022屆公費師范畢業生招聘的崗位,報名人員可不參加筆試,直接進行面試。

5.綜合測評:綜合測評總分50分,測評內容包括考生的專業知識、學術水平、學習/工作能力、組織協調能力、語言表達能力、在校綜合表現等。

6.面試:面試由招聘工作組負責組織實施,面試總分100分。面試主要測試考生掌握本專業知識的程度、臨場應變、分析判斷、語言表達、解決實際問題和教學思路及設想、教學過程展示等能力,并進行現場評分。

7.成績公布方式:筆試、綜合測評成績于面試前在面試點張貼公布;面試成績在所有面試工作結束后在面試點張貼公布。

8.總成績計算方法:總成績=筆試成績+綜合測評+面試成績。招聘碩士研究生及以上學歷人員、教育部直屬師范大學廣西籍2022屆公費師范畢業生的崗位,總成績=面試成績。

9.同分處理辦法。如遇總成績(總成績=筆試+綜合測評+面試成績)分數相同,則按如下順序優先確定人選:①綜合測評高者;②筆試成績高者;③以優秀畢業生、中共黨員、學生干部、獲得過校/院/系“三好學生”的順序確定。如上述條件均無法確定則由招聘工作組商議決定,可進行加試。

10.簽訂就業協議:根據崗位招聘人數和總成績,按1:1比例由高分到低分的原則,用人單位與應聘者現場簽訂就業協議書。

(二)體檢

組織簽訂就業協議的人員進行體檢,體檢標準參照修訂后的《公務員錄用體檢通用標準(試行)》及《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》執行(體檢費用自理)。具體時間地點另行通知。

(三)考察

對體檢合格的人員須進行考察,主要考察應聘人員的報名資格、思想政治、道德品質、能力素質、遵紀守法、誠信記錄、學習和工作表現以及需要回避的情況等,同時核驗相關證書。

有下列情形的取消聘用資格并按規定遞補:

1.簽訂了就業協議的應聘者必須在2022年7月31日前取得對口專業的畢業證和相應學段(或高于相應學段)的教師資格證,2022年8月經核驗無畢業證或無相應學段(或高于相應學段)教師資格證者取消聘用資格。

2.有違法違紀或其他按規定不能聘用為事業單位人員行為的,取消聘用資格。

體檢考察公告發布平臺:容縣人民政府門戶網站(http://www.rxzf.gov.cn/)。

(四)遞補

根據崗位聘用情況,因簽訂協議的畢業生沒有通過體檢、考察或者個人提出毀約情形而出現崗位空缺情況,按現場招聘時該崗位應聘人員的總成績,從高分到低分進行遞補,并依法依規履行體檢、公示、聘用手續。

(五)公示

經體檢考察合格的人員確定為擬聘用人員,在玉林市人力資源和社會保障局網站(http://rsj.yulin.gov.cn/)、容縣人民政府門戶網站(http://www.rxzf.gov.cn/)進行為期5個工作日的公示。

(六)聘用

公示結果無異議的人員,按有關規定辦理聘用及入編(備案)手續,畢業生與用人單位依法簽訂3年聘用合同,實行一年試用期。人員聘用后按有關規定享受本縣事業單位同類人員的工資福利待遇。

五、監督

招聘工作堅持德才兼備的用人標準,貫徹公開、平等、競爭、擇優的原則,接受紀檢、監察和社會各界的監督,對招聘工作中的違法違紀行為,依照有關規定嚴肅處理。監督電話:0775-5322279。

六、疫情防控要求

根據疫情防控工作的實際,考生在報名、筆試、面試和其他相關環節程序中須按疫情防控的有關規定進行。

七、咨詢電話:

容縣人社局事業股0775-5117909

容縣教育局辦公室0775-5325978

附件:1.容縣2021年冬季赴區內高校公開招聘教師崗位計劃表.xlsx

2.容縣2021年冬季赴區內高校公開招聘教師報名表.docx

容縣2021年冬季赴區內高校公開招聘教師

工作領導小組辦公室

2021年11月25日

文章來源:http://rsj.yulin.gov.cn/tszl/rsrc/sydwzk/t10841278.shtml

更多信息請查看廣西教師招聘考試
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