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2022年畢節(jié)市金沙縣考調(diào)事業(yè)單位工作人員實施方案

來源：金沙縣人民政府網(wǎng) 閱讀：1125 次日期：2022-05-17 15:19:08

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金沙縣2022年公開考調(diào)事業(yè)單位工作人員實施方案

因工作需要，經(jīng)研究，決定面向全縣公開考調(diào)事業(yè)單位工作人員9名，為確保考調(diào)工作順利進行，特制定《金沙縣2022年公開考調(diào)事業(yè)單位工作人員實施方案》（以下簡稱《考調(diào)方案》）。

一、考調(diào)原則及程序

堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴屎凸_、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。考調(diào)工作按照制定方案、發(fā)布公告、報名及資格審查、面試、考察、調(diào)動審批等程序進行。

二、考調(diào)對象及報考條件

（一）考調(diào)對象

具有大專及以上學(xué)歷的全縣機關(guān)事業(yè)單位正式在編工作人員，具體情況見《金沙縣2022年公開考調(diào)事業(yè)單位工作人員職位表》（附件1，以下簡稱《職位表》）。

（二）報考條件

報考人員須具備下列條件：

1.熱愛祖國，熱愛人民，擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，遵守中華人民共和國憲法和法律，熱愛社會主義，有良好的政治素質(zhì)和品行；

2.近3年（2019年，2020年，2021年）年度考核結(jié)果均為稱職（合格）及以上，試用期考核不定等次視為稱職（合格）；

3.年齡40周歲及以下（1981年5月20日及以后出生）；

4.具備報考職位所需的其他資格條件。

（三）以下人員不得報考：

1.截至2022年5月19日，縣內(nèi)服務(wù)未滿5年的鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員（含選調(diào)生），服務(wù)未滿聘用文件或首次簽訂聘用合同規(guī)定年限的事業(yè)單位工作人員（含與單位有特殊約定的）；

2.正在接受紀委監(jiān)委、司法機關(guān)調(diào)查的人員；

3.截至2022年5月19日，受黨政紀處分影響期限未滿的人員；

4.差額撥款事業(yè)單位人員；

5.工勤身份人員；

6.按照有關(guān)規(guī)定不能參加考調(diào)的人員。

三、信息發(fā)布、報名及資格審查

（一）信息發(fā)布

考調(diào)信息于2022年5月12日在金沙縣人民政府網(wǎng)（http://www.gzjinsha.gov.cn/）上發(fā)布。

（二）報名

1.報名時間：2022年5月19日至5月20日，上午8：30—12：00 ，下午2:30—6:00，逾期不再辦理報名手續(xù)。

2.報名方式：現(xiàn)場報名。

3.報名地點：金沙縣人力資源和社會保障局六樓會議室（長安街四小對面）。

4.報名要求

（1）報考人員自行下載《金沙縣2022年公開考調(diào)事業(yè)單位工作人員報名表》（附件2，以下簡稱《報名表》），根據(jù)本方案規(guī)定的資格條件進行報名。報名信息填寫準確后，用A4紙雙面打印《報名表》，在“報考人員簽名”處親筆簽名。

（2）報考人員須如實填寫相關(guān)信息，《報名表》信息填寫不真實、不完整或填寫錯誤的，責(zé)任自負。由他人代報的，如報名等相關(guān)信息出現(xiàn)錯誤影響考調(diào)的，由考調(diào)人員承擔(dān)責(zé)任。如報考人員在報名過程中弄虛作假的，一經(jīng)查實，取消報考資格，并追究責(zé)任。

5.報考人員報名時須提供以下材料：

（1）《報名表》1份，只收填寫完整的打印表；

（2）身份證復(fù)印件1份并出示原件審核；

（3）畢業(yè)證書復(fù)印件1份并出示原件審核；

（4）公務(wù)員、參公身份人員報考的，須提供自愿放棄公務(wù)員或參公人員身份，接受考調(diào)單位崗位管理的承諾書（附件3）；

（5）同底一寸標準彩色照片6張（貼在《報名表》相應(yīng)位置上）；

（6）新冠肺炎個人防疫情況申報表（附件4）；

（7）報考職位所需的其他材料。

（三）資格審查

資格審查工作由考調(diào)單位及其主管部門具體負責(zé)，工作人員根據(jù)報考人員提供的《報名表》及其他材料，按照規(guī)定的資格條件進行審查，簽署審查意見。資格審查貫穿整個考調(diào)工作的始終，在考調(diào)過程中發(fā)現(xiàn)報考對象資格條件不符合要求的，隨時取消進入下一環(huán)節(jié)資格。由他人代報的，如報名信息出現(xiàn)錯誤或與報考人員在考試等環(huán)節(jié)出示的證件不一致而影響考調(diào)的，由考調(diào)人員承擔(dān)責(zé)任。

通過資格審查的考調(diào)人員，每人繳納考務(wù)費100元。每位報考人員只能報考一個職位。

四、面試

（一）面試由公開考調(diào)事業(yè)單位工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織。

（二）面試方式為結(jié)構(gòu)化面試，總分100分。

（三）應(yīng)聘人員須持《面試準考證》和有效《居民身份證》（含《臨時居民身份證》）原件到指定地點進行面試。面試時間、地點、《面試準考證》發(fā)放等相關(guān)事宜在金沙縣人民政府網(wǎng)上發(fā)布。

根據(jù)各職位考調(diào)計劃數(shù)按面試成績由高到低等額確定進入下一環(huán)節(jié)對象，若同一職位應(yīng)聘人員面試成績名次出現(xiàn)末位并列的，通過復(fù)試方式確定進入下一環(huán)節(jié)對象。

面試成績按“四舍五入法”保留小數(shù)點后兩位數(shù)字。成績將在金沙縣人民政府網(wǎng)（http://www.gzjinsha.gov.cn/）上公布。

（四）面試時間另行公告。

五、考察

根據(jù)職位考調(diào)計劃數(shù)按面試成績由高到低等額確定考察對象，考察工作由考調(diào)單位及其主管部門具體負責(zé)實施。

考察工作成立考察組，由兩名以上正式工作人員組成?？疾旖M應(yīng)當(dāng)廣泛聽取意見，認真查閱考察對象人事檔案，做到全面、客觀、公正，并據(jù)實寫出考察材料、作出考察結(jié)論、提出調(diào)動建議意見。

考察內(nèi)容主要包括報考人員政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律以及是否需要回避等。貫徹黨管人才原則，將思想政治表現(xiàn)、遵紀守法情況、道德品行等作為單位用人的首要考察內(nèi)容?？疾鞎r還須進一步核實報考人員是否符合規(guī)定的報考資格條件，確認其報名時提交的信息和材料是否真實、準確。作出考察是否合格的定性結(jié)論。

在考察中，經(jīng)審定有《方案》規(guī)定“以下人員不得報考”所列情況之一的考察結(jié)論為不合格，取消進入下一環(huán)節(jié)資格。

六、調(diào)動審批

考察合格人員確定為擬調(diào)動人員，按人事管理權(quán)限由組織、人社部門行文調(diào)動。

七、紀律監(jiān)督及有關(guān)要求

（一）紀律監(jiān)督

1.本次考調(diào)工作在紀委監(jiān)委相關(guān)的全程監(jiān)督下，嚴格按照《考調(diào)方案》的規(guī)定開展工作。

2.工作中，涉及與報考人員有回避關(guān)系或者可能影響考調(diào)公正的，應(yīng)主動申請回避。

3.對違反考調(diào)工作紀律的工作人員和報考人員，視其情節(jié)輕重，按照有關(guān)規(guī)定嚴肅處理。

（二）有關(guān)要求

1.考調(diào)人員進入考察環(huán)節(jié)后，不得因個人原因放棄考察及之后的任何考調(diào)環(huán)節(jié)，否則，將依據(jù)相關(guān)規(guī)定進行組織處理。

2.本次考調(diào)各環(huán)節(jié)均不實行遞補。

3.考調(diào)過程中，考調(diào)人員須按照新冠疫情防控相關(guān)要求，落實好疫情防控措施。