2025年景東彝族自治縣融媒體中心
急需緊缺人才招聘公告
為加強景東彝族自治縣融媒體中心宣傳隊伍建設，改善人才隊伍結構，根據《事業單位公開招聘人員暫行規定》文件要求，遵循“公開、平等、競爭、擇優”的原則，經縣委、縣政府批準，景東彝族自治縣融媒體中心2025年計劃招聘急需緊缺人才2名，現將有關事項公告如下：
一、招聘崗位及人數
崗位：播音主持崗2人。
具體崗位要求詳見附件1《景東彝族自治縣融媒體中心2025年急需緊缺人才招聘工作人員簡章》。
二、招聘對象和條件
（一）招聘對象
1.2023年、2024年、2025年普通高等院校本科及以上畢業生，取得學士及以上學位，且學習成績平均達良好以上；
2.具有與招聘崗位相對應的專業要求、學歷學位和其他要求；
3.年齡不超過35周歲（1989年11月1日及以后出生）；
4.從2017年起由國家統一下達招生計劃的非全日制研究生，學歷學位證書與全日制研究生的學歷學位證書具有同等法律效力；
5.本次招聘考試專業目錄參照教育部普通高等學校本科專業目錄以及教育部研究生學位授予和人才培養學科目錄執行。
（二）招聘條件
1.具有中華人民共和國國籍，遵守憲法和法律；
2.擁護中國共產黨的領導，具有良好的品行，愛崗敬業；
3.具有招聘崗位所需的學歷、學位、專業和任職資格及技能要求；
4.身心健康，符合事業單位聘用人員規定的體檢要求；
5.承諾在景東縣服務年限不少于5周年（含試用期）；
6.具備報考崗位所需要的其他條件。
（三）有下列情形之一的人員不得報考
1.被開除中國共產黨黨籍的人員，因犯罪受過刑事處罰的人員，受到刑事處罰期限未滿或者正在接受司法調查尚未作出結論的人員，受到黨紀、政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員，曾被開除公職的人員、吸毒人員、被依法列為失信聯合懲戒對象的人員均不得參加應聘；
2.每場招聘公告發布當月1日以前被普洱市組織人社部門批準錄用的公務員（含參照公務員法管理事業單位工作人員）、事業單位聘用的管理人員、專業技術人員，無論是否辦理辭職手續均不得參加報考（不含因提升學歷層次就學辦理辭職手續的人員）；
3.每場招聘公告發布當月1日以前被普洱市各級事業單位通過急需緊缺人才招聘簽訂就業協議的畢業生；
4.2020年、2021年、2022年、2023年、2024年在普洱市事業單位公開招聘中浪費考錄資源尚在禁考期限的人員，歷年普洱市事業單位招聘考試中因嚴重違規行為尚在禁考期限的人員；
5.普通高校全日制在讀的非2025年畢業生（含取得專科、本科、碩士研究生學歷在讀的本科、碩士研究生和博士研究生）；
6.現役軍人；
7.聘用后即與招聘單位構成《事業單位人事管理回避規定》第六條所列的人員；
8.法律法規規定不符合報名條件的其他情形的人員。
三、招聘程序
（一）報名
此次招聘報名采取網絡報名及現場報名的方式分兩次進行，考生結合實際任選一次參加報名均為有效報名；不符合招聘條件及具體崗位需求的一律視為無效報名，取消報考資格。
1.網絡報名
（1）報名時間：2024年11月18日8:00—2024年11月24日18:00
（2）報名聯系人及電話：李老師 13769975961 0879—6221512
（3）網絡報名材料：考生自行下載填寫附件2《景東彝族自治縣融媒體中心2025年急需緊缺人才招聘報名表》（須粘貼小一寸彩色近期免冠照），并將《報名表》和本人有效身份證（正反面）、畢業證、學位證、國家普通話水平測試等級證書和招聘崗位要求提供的相關材料（2025年畢業生暫未取得畢業證、學位證、普通話等級證的，可暫不提供原件，按要求提供就讀學校出具的學歷、學位及學歷性質證明、在校學習成績單，但以上相關證件原件須在擬聘用人員公示前提供）掃描成PDF格式文檔，全部資料打包成壓縮文件后上傳至指定郵箱jdrmtzx@163.com，郵件標題一律命名為“景東縣融媒體中心+應聘人員真實姓名”。有條件的提交播音主持視頻資料或剪輯視頻作品。
2.現場報名
（1）報名時間：2024年11月26日9:00-17:00。
（2）報名地點：云南師范大學（呈貢主校區）大學生活動中心招聘一樓大廳
（3）報名聯系人及電話：馮老師 13769981532
（4）現場報名材料：報名考生攜帶身份證、畢業證、學位證、國家普通話水平測試等級證書和招聘崗位要求提供的相關材料原件及復印件各1份，近期彩色正面免冠照2張，并填寫附件2《景東彝族自治縣融媒體中心2025年急需緊缺人才招聘報名表》（須粘貼小一寸彩色近期免冠照）。2025年畢業生還需提交所在學校加蓋公章的《畢業生就業推薦表》、在校期間學習成績證明、各級各類獲獎證書、聘書、榮譽證書等，以上所有證件及證明材料須核驗原件，交復印件各一份。
（二）資格審核
本次招聘使用的專業目錄為教育部《普通高等學校本科專業目錄（2023年）》《研究生教育學科專業目錄（2022年）》。
報名結束后，根據報名人員提交的報名材料，對照考生報考崗位的招聘條件等要求，采用人工審核等方式對報名人員進行報名資格審核。
報名人員需按要求提供真實、準確、完整的報名材料，資格審核貫穿公開招聘全過程，任何環節發現應聘人員不符合資格條件的，均應取消應聘或者聘用資格，并按規定給予處理。
（三）面試人員確定
報名資格審核合格人員全部進入面試環節，如有進入崗位面試人數與崗位招聘人數達不到3:1比例的崗位，原則上相應裁減招聘人數或取消崗位，招聘領導小組根據招聘人才質量及實際情況，經研究按程序向人社部門備案后，可放寬開考比例。
縣融媒體中心電話通知進入面試人員參加面試，若未及時接聽電話或未按時到達指定面試地點，視為自動放棄。
（四）面試
1.面試對象
經資格審核合格人員。(以縣融媒體中心通知為準)。
2.面試方式
面試采用“專業素質測試（現場視頻剪輯）＋專業素質測試（試播）+專業知識問答”的方式進行。
此次面試專業素質測試（現場視頻剪輯）環節由招聘單位提供視頻素材，文案自行創作；專業素質測試（試播）環節由招聘單位提供文字材料。
3.面試時間
2024年11月27日08:00考生報到，09:00開始面試(如有變動另行通知)。
4.面試地點
云南師范大學呈貢主校區(具體的考場位置以招聘單位通知為準，如有變動另行通知)。
5.面試內容
（1）專業素質測試（現場視頻剪輯）階段（時間30分鐘）：所有面試考生同時進行實操，每位考生根據提供的一組視頻素材，現場撰寫文案并用電腦（自行準備）完成1分鐘左右的短視頻制作。主要圍繞考生音視頻后期制作能力、剪輯思路、軟件運用、作品效果等方面進行評價。
（2）專業素質測試（試播）階段（準備時間5分鐘，試播時間10分鐘）：每位考生完成一期《景東新聞》的導播和配音，主要圍繞考生電視播音音質音準、播音主持技巧、上鏡情況等整體效果方面進行評價。
（3）專業知識問答階段（時間15分鐘）：主要圍繞考生新聞專業知識、應變控制能力、語言表達能力及舉止儀表等方面進行評價。
6.面試成績計算
面試總分100分，成績四舍五入保留兩位小數，面試成績在本考場所有面試結束后現場粘貼公布。
面試成績為最終成績，實際參加面試人數與招聘崗位人數比例達到或高于3:1的崗位的面試成績最低合格分數線為70分，低于3:1的崗位的面試成績最低合格分數線為80分，面試成績未達最低合格分數線的，不得參加面試后續招聘程序。在面試成績最低合格分數線及以上人員中，根據面試成績從高到低的順序，按照招聘人數與進入面試后續招聘程序人數1:1的比例確定參加面試后續招聘程序的人員。
面試工作結束后，如需遞補人員，開展招聘的相同批次人員必須執行相同的遞補方式。
四、簽訂三方協議
面試結束后，由招聘領導小組根據面試成績從高到低確定擬聘用人員名單，并與用人單位簽訂三方協議及補充協議。如考生放棄簽訂協議的，在同一崗位考生中按照面試成績由高到低的原則依次遞補。成績達不到最低合格分數線的，不得確定為擬聘用人員簽訂三方協議和補充協議。
五、資格復審、考察和體檢
簽訂三方協議的人員等額確定進入資格復審、考察和體檢人選，資格復審、考察和體檢時間另行通知。
（一）資格復審
擬聘用人員必須按規定時間提供身份證、畢業證、學位證、普通話等級證等崗位要求的相關證書原件進行資格復審，資格復審時簽訂《普洱市事業單位招聘誠信守法承諾書》，同時提交以上證件及證明材料的復印件各一份。
（二）考察
簽訂三方協議的人員必須在規定時間內提供學籍檔案、畢業證、學位證等證件原件，由景東縣人力資源和社會保障局、景東縣融媒體中心負責組織考察，考察的重點是了解掌握考察對象在政治思想、道德品質、能力素質、遵紀守法、廉潔自律、崗位匹配等方面的情況以及學習工作和報考期間的表現，同時要核實考察對象是否符合規定的報考資格條件，提供的報考信息和相關材料是否真實、準確，是否具有報考回避的情形等方面的情況。考察不合格者，不予聘用；與報名時填報情況不符或提供虛假證明材料的，不予聘用。
（三）體檢
體檢參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》及《公務員錄用體檢操作手冊（試行）》標準執行。體檢須開展吸毒人員的排查檢查，吸毒人員一經確認，不予聘用。
體檢時，體檢醫生與體檢者有回避關系的，應予回避。對于在體檢過程中存在弄虛作假或者隱瞞真實情況的報考人員，按有關規定處理。體檢醫院為景東縣人民醫院，考生對體檢結果有異議的，按規定進行一次復檢，從接到體檢結論通知之日起3個工作日內，向招聘單位提交書面復檢申請，招聘單位應在3個工作日內安排報考者復檢；招聘單位對體檢結論有異議的，從接到體檢結論通知之日起3個工作日內決定是否進行復檢。復檢只能進行1次，體檢結果以復檢結論為準，復檢醫院為普洱市人民醫院或普洱市中醫醫院。《體檢操作手冊》中要求當場復檢的項目，必須在當日完成復檢，當場復檢在初檢醫院完成。除當場復檢項目外的復檢，應更換體檢醫院進行復檢。體檢、復檢費用自理。
六、公示和聘用、遞補事項
（一）根據體檢和考察結果，確定擬聘用人員，建立擬聘人員入職信息核查機制，招聘單位建立與司法機關違法犯罪信息庫查詢機制，新招聘人員應統一提交司法機關進行核查，凡存在性侵害、虐待、拐賣、暴力傷害、猥褻、吸毒等違法犯罪記錄的，一律不予聘用。
招聘擬聘用人員名單在景東彝族自治縣人民政府信息公開門戶網（http：//www.jingdong.gov.cn/）進行公示，公示期為5個工作日。
（二）公示期滿后，沒有反映問題或反映有問題但不影響聘用的，報普洱市人力資源和社會保障局辦理審批手續；對反映有影響聘用的問題并查有實據的，不予聘用；公示期內有反映且相關部門對反映的問題一時難以查實的，暫緩聘用。為保護考生的合法權益，反映問題時須實名反映，匿名反映不予受理。
（三）招聘過程中，因應聘人員放棄或者資格復審、考察、體檢和公示環節等不合格（含2025年畢業生未能按照要求按時提供畢業證、學位證等）出現崗位空缺的，由景東彝族自治縣融媒體中心急需緊缺人才招聘工作領導小組決定是否按照面試成績由高到低的順序進行遞補。
應聘人員在任一招聘環節自動放棄的，需填寫《自愿放棄面試承諾書》（模板見附件4），個人簽字按手印后拍照或掃描發送至郵箱jdrmtzx@163.com或由招聘單位2個以上工作人員記錄后視為自動放棄。
七、簽訂聘用合同
聘用通知下發后，聘用人員必須在規定時間內持相關材料報到，并與用人單位簽訂聘用合同。逾期不報到者，視為自動放棄，取消其聘用資格。
八、政策待遇
本次招聘的工作人員，均為普洱市景東彝族自治縣事業單位在職在編工作人員，按政策規定享受待遇。
九、其他事項
（一）查詢網站
景東彝族自治縣人民政府信息公開門戶網（http：//www.jingdong.gov.cn/）
（二）特別提示
1.請報考人員密切關注“景東縣政府信息公開門戶網”發布的相關招聘通知、公告。同時用人單位和主管部門以公告、電話、短信通知等形式通知考生進行資格復審、面試、體檢及其他事項的，均視為有效通知，請考生在招聘期間確保報名時所留的電話暢通，因考生本人不及時上網查閱信息或電話聯系不暢所造成的一切責任后果，由本人自行承擔。
2.報考人員必須對自己報名時填寫的信息負責。如果報名填寫信息與報考人員所持證明材料兩者不一致，由此造成資格復審不合格或其他后果均由報考人員自行承擔。報考人員提供的材料必須真實有效，如有弄虛作假，一經查實，將從嚴處理直至追究造假者的法律責任。
3.每個招聘環節都將對考生嚴格進行資格審查，對在任何一個環節審查出不符合公告要求的考生，一律取消該考生的后續招聘環節。
4.三方協議（含補充協議）一旦簽訂，即具有法律效力，雙方有權依法維護自身的合法權益。即簽訂聘用協議起，聘用的工作人員在本單位最低服務年限為5年（含試用期），5年內不得以任何理由提出調離服務單位或辭職，若聘用者提出調離服務單位或辭職的，必須向用人單位繳納違約金10萬元人民幣。
5.試用期間，如果乙方（聘用者）確實不能勝任播音主持和用人單位安排的工作，社會反映強烈，或年終考核不合格，景東彝族自治縣融媒體中心有權解聘乙方。
6.應聘人員應保障通訊工具通暢，以便招聘單位與其聯系招聘事項；因應聘者個人原因無法與其聯系，造成的后果由應聘者自行負責。
十、紀律要求
（一）對違反考試紀律的相關人員按《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》（中華人民共和國人力資源和社會保障部令第35號）文件規定處理。
（二）按照《事業單位人事管理回避規定》，所有參加本次招聘活動的工作人員涉及履職回避情形的，按規定進行回避，不及時報告或有意隱瞞的，予以通報批評，造成不良后果的，依法依規給予組織處理或處分。
（三）各位應聘人員須認真對待此次急需緊缺人才招聘工作，謹慎報名，參與資格復審但未參加后續招聘環節、簽訂協議后放棄、未按規定到聘用單位報到等行為屬于浪費考錄資源的行為，將記入事業單位考試錄用誠信檔案庫，取消考試聘用資格且5年內不得報考普洱市范圍內的事業單位。
十一、未盡事宜由2025年景東彝族自治縣融媒體中心急需緊缺人才招聘工作領導小組負責解釋。
附件： 1.景東彝族自治縣融媒體中心2025年緊缺急需人才招聘工作人員簡章
2.景東彝族自治縣融媒體中心2025年緊缺急需人才招聘報名表
3.景東縣2025年急需緊缺人才招聘未就業承諾書
4.自愿放棄面試承諾書
5.面試注意事項
景東彝族自治縣融媒體中心
2024年11月14日
附件【附件1：中共景東彝族自治縣委黨校2025年急需緊缺人才招聘工作人員簡章.xls】
附件【附件2：中共景東彝族自治縣委黨校2025年急需緊缺人才招聘報名表.doc】
附件【附件3：景東縣2025年急需緊缺人才招聘未就業承諾書.doc】
附件【附件4：自愿放棄承諾書.docx】
附件【附件5：面試注意事項.docx】
附件【附件6：招聘學校簡介.docx】
來源：http://www.jingdong.gov.cn/info/3563/2260912.htm
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