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重慶市渝北區2013年面向全國公開選拔處級領導干部簡章
來源:重慶市人力資源和社會保障局網 閱讀:1185 次 日期:2013-01-15 17:09:13
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為積極貫徹落實黨的十八大精神,進一步深化干部人事制度改革,加大競爭性選拔干部力度,優化黨政領導干部隊伍,根據《黨政領導干部選拔任用工作條例》和《重慶市公開選拔黨政領導干部工作實施辦法》的規定,中共重慶市渝北區委決定面向全國公開選拔部分處級領導干部。

一、公選職位

本次公選處級領導職位3個:

區體育局副局長1名;

渝北新聞社副社長(副總編)1名;

重慶市空港新城管理委員會副主任1名。

二、選拔范圍

國內各級黨政群機關和參照公務員法管理的事業單位(以下簡稱“參公單位”)、企事業單位、高等院校、科研機構、海外留學回國人員和非公有制企業主要負責人中符合報名條件的人員均可報名參選。

三、參選條件

參選人員應當具備下列基本條件、資格條件和職位條件:

(一)基本條件

具有中華人民共和國國籍,享有公民的政治權利。符合《黨政領導干部選拔任用工作條例》規定的基本條件。

(二)資格條件

1、報考以上處級領導職位的人員應具備以下資格條件:

(1)報考人員年齡應在40歲以下(1972年12月31日以后出生),博士研究生可放寬2歲;

(2)具有五年以上工齡;

(3)具有大學本科及以上學歷;

(4)具有選拔職位所需要的專業知識、任職經歷等條件;

(5)身體健康;

(6)任職資格:

行政機關(含參公單位)工作人員:參選副處級領導職位的應是現任副處級及以上職務,或任正科級職務滿3年的干部。

事業單位工作人員:參選副處級領導職位的應是現任六級及以上職員或任七級職員滿3年的干部;現任正高級專業技術職務的干部或任副高級專業技術職務2年及以上的干部。

企業單位工作人員:參選副處級領導職位應是現任大型國有(含國有控股)企業的部門副職及以上職務的領導;或現任中型國有(含國有控股)企業黨政副職及以上職務的領導。

現任中型及以上(參照國有企業規模)非公有制企業主要負責人。

特別急需的優秀人才,經研究,可以破格準予參加公選。

以上時間統一計算到2012年12月31日,按實足年限計算。

(三)各職位條件:

1、重慶市渝北區體育局副局長應具有體育類專業學歷,或從事體育管理工作滿5年;

2、渝北新聞社副社長(副總編)應具有文學類專業學歷,并具有3年以上報刊編審工作經歷;

3、重慶市空港新城管理委員會副主任應具有城市建設規劃類及相關專業學歷及經歷。

(四)有下列情形之一者不得報考

1、正在接受司法機關立案偵察或紀檢監察機關立案審查的;

2、正在黨紀、政紀處分所規定的提任使用限制期內的;

3、受過司法機關刑事處罰的;

4、2008年以來年度考核有不稱職(不合格)或基本稱職(基本合格)情況的;

5、其它不適宜擔任處級領導職務的情況。

四、選拔程序

本次公選按以下基本程序進行。

(一)發布公告

通過報刊、電視、網絡等方式面向社會發布公告。

(二)報名與資格審查

報名人員可以通過組織推薦或個人自薦等方式報名。屬組織推薦的,須征得本人同意。報名參選者只能選報1個職位。

資格審查統一進行,審查合格人員,發給《準考證》。在資格審查及公選后續環節中,發現弄虛作假或不符合參選條件者,取消其參選資格。每個職位經資格審查合格參加筆試的人數與選拔職位名額的比例一般不低于10:1,達不到比例要求的,經請示市委組織部同意后可適當放寬比例要求,或取消該職位的公選。選拔職位取消公選的,報考該職位且符合條件的人員可以改報其他職位。

(三)統一考試

筆試:采用閉卷方式進行,一職一卷,滿分100分。筆試內容以中組部頒布的《黨政領導干部公開選拔和競爭上崗考試大綱》為依據,筆試成績在渝北黨建網站(www.cqybdj.gov.cn)公布。

面試:采取結構化面試方式,面試成績滿分100分。

根據筆試成績,從高分到低分按照面試人員與選拔職位名額5:1的比例確定面試人員,參加面試人員的筆試成績應不低于60分。如最后一名有若干人筆試成績相同,則成績相同者全部進入面試。達不到此比例要求的,經請示市委組織部同意可適當降低比例或該職位終止公選。面試成績在渝北黨建網站(www.cqybdj.gov.cn)公布。

考試成績的權重為:考試成績=筆試成績×40% +面試成績×60%??忌煽冊谟灞秉h建網站(www.cqybdj.gov.cn)公布。

(四)體檢

按照考試成績,從高分到低分確定每個職位的前3名參加體檢;被確定為體檢人員的,其面試成績應不低于60分。如最后一名有若干人綜合成績相同,則成績相同者全部進入體檢。體檢按照《重慶市公開選拔黨政領導干部體檢暫行辦法》執行,臨時確定一個區級以上醫院進行。

如某一職位體檢合格者少于3名,則按照考試綜合成績,從高分到低分遞補體檢人員,直到體檢合格者補足3名為止。遞補的體檢人員的面試成績應不低于60分。若同一職位體檢合格者人數不足3名,經研究可適當減少體檢人數或該職位終止公選。

(五)差額考察

考察人選的確定:體檢合格者作為考察人選??疾烨?,向考察人選所在工作單位張榜預告,同時在渝北黨建網站預告??疾旖M采取多種方式對考察對象的德、能、勤、績、廉等情況進行綜合考察,并量化計分??疾熘校l現弄虛作假或不符合參選條件的,取消其參選資格??疾旖M考察結束后,形成并匯報個人考察綜合材料,提出對考察對象的使用排序意見。根據考察情況和考試成績,經組織研究,按推薦人選與選拔職位名額2:1的比例研究提出建議人選。如研究認為某一職位的考察對象均不合適或者合適的人選達不到比例要求的,該職位可終止公選。

(六)討論決定

區委常委會集體討論并按建議人選與選拔職位名額2:1的差額比例投票決定擬任職人選。如區委常委會集體討論認為某一職位的2名建議人選均不合適的,可決定該職位終止公選。

(七)任前公示

由區委擇優確定的擬任人選,采取張榜和在渝北黨建網站公告的形式公示,接受群眾監督。公示時間7天。

(八)辦理任職手續

公示后,未發現影響任用問題的,與渝北區簽訂協議,承諾在渝北區工作滿三年方可申請調離渝北區,并按照干部管理權限、程序,予以任用。如公示發現有影響其任職問題的,取消任職資格,經區委常委會研究同意后,可在該同一職位的考察對象中,按排名順序遞補進入公示程序;若區委常委會不同意遞補,則該職位終止公選。如經公示,發現某一報考職位的考察對象均不合格,則該職位終止公選。

(九)試用

經區委常委會討論,凡決定正式任用的處級領導干部,均實行一年的試用期。試用期間履行試任職務職責,享受相應政治生活待遇。試用期滿,經考察合格者正式任用,試用期計入任職時間;不合格者免去試任職務,報考前系公務員的,保留公務員身份,按原有職級安排工作,其他人員原則上安排在事業單位工作,也可回原單位工作。

五、報名及相關事項

(一)報名時間

2013年1月15日-2013年2月16日16:00

(二)報名方式

采取網上報名方式。網上報名,登陸重慶市領導干部考試網(www.cqleaders.com)、重慶市人力資源和社會保障網(www.cqhrss.gov.cn)、渝北網(www.cqybq.gov.cn)、渝北黨建網(www.cqybdj.gov.cn)下載《重慶市渝北區2013年面向全國公開選拔處級領導干部報名表》,填好后將報名表發送到電子郵箱:ybqgbk@163.com。報名表照片欄應有電子照片(jpg格式,20kb以下)。報名采取個人自愿的方式,實行告知承諾制,報考人員須對自己填報信息的真實性作出承諾,凡弄虛作假的,一經查實,取消資格。網上報名成功后,將進行資格初審,并通過電子郵件回復,初審通過的可進行資格審查,未通過初審的,將通過電子郵件回復說明原因。

(三)資格審查

資格審查時間:2013年2月22日和2013年2月23日9:00-17:00

資格審查詳細地址:重慶市渝北區兩路街道義學路64號,重慶市渝北區委組織部干部科。聯系電話:67821356,郵政編碼:401120

資格審查時必須帶齊以下材料原件及復印件(1份):《報名表》(A4紙雙面打?。艏牧?、身份證、工作證明材料、畢業證、學位證、獲獎證明、留學證明、任職文件、專業技術職稱任職資格證書和聘書、近期同底2寸正面免冠彩色照片4張;報考職位要求是中共黨員的需提供相應中共黨員身份證明材料,報考職位有具體要求的須提供相關材料原件和復印件以及證明材料。

非公有制企業主要負責人在報名時須書面承諾,選拔任用后立即與企業脫鉤,本人不再從事和參與營利性活動,遵守《中華人民共和國公務員法》、《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則(試行)》等相關規定。

(四)領取準考證

領取準考證時間:現場資格審查通過即發準考證。

地點:重慶市渝北區兩路街道義學路64號,渝北區委組織部干部科。

(五)筆試:2013年2月24日9:00-12:00,筆試地點見準考證。

(六)面試、體檢及其他后續工作另行通知。

六、本《簡章》由中共重慶市渝北區委組織部負責解釋。

渝北區2013年面向全國公開選拔處級領導干部報名表.doc

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《渝北區2013年面向全國公開選拔處級領導干部報名表.doc》來源于重慶市人力資源和社會保障局,最近更新2013年1月15日。

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