根據(jù)中國人民銀行總行有關(guān)要求，結(jié)合工作需要，按照“公開公平、競爭擇優(yōu)”的原則，中國人民銀行長沙中心支行組織在全省招聘守庫押運(yùn)崗位聘用制員工35名。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘單位、對象和報(bào)考條件
（一）招聘單位
中國人民銀行長沙中心支行為本次守庫押運(yùn)崗位聘用制員工的招聘組織單位。具體用人單位（招聘單位）及招聘人數(shù)見附表。
（二）招聘對象
退伍士兵、公安院校畢業(yè)生。
（三）報(bào)考條件
1、具有招考單位所在地市州轄區(qū)戶口；
2、高中畢業(yè)及以上學(xué)歷，政治可靠，品行良好；
3、男性，年齡在18周歲-32周歲之間；
4、身體健康，因守押崗位的特殊性要求，身高不低于1.65米，雙眼裸眼視力不低于0.8；
5、具備在人民銀行守庫押運(yùn)崗位履職的其他條件；
6、同等條件下，在部隊(duì)或院校獲得過較高榮譽(yù)者、具有用人單位所在地戶口優(yōu)先聘用。
二、報(bào)名辦法
（一）報(bào)名方式
本次公開招聘采取現(xiàn)場報(bào)名的方式，須本人親自到場，不得由他人代報(bào)。報(bào)名時(shí)報(bào)考人員須持有效證件（身份證、退伍證、學(xué)歷學(xué)位證書、榮譽(yù)證書、其他證件）原件及復(fù)印件、本人戶口原件及復(fù)印件、近期正面免冠1寸彩色照片3張、個(gè)人簡歷到所公布的用人單位報(bào)名地點(diǎn)報(bào)名，填寫報(bào)名表。具體報(bào)名地址及咨詢電話見附表。
（二）報(bào)名時(shí)間
報(bào)名時(shí)間為2013年10月25日－11月1日。
（三）資格審查
資格審查時(shí)間：2013年10月25日－11月3日。
各用人單位按不超過計(jì)劃招聘人數(shù)的5倍確定參加考試人數(shù)。
三、考試
考試環(huán)節(jié)包括筆試、面試及體能測試三個(gè)部分。具體時(shí)間地點(diǎn)，另行電話通知。
（一）筆試
1、筆試內(nèi)容
本次考試不指定復(fù)習(xí)用書，主要測試報(bào)考人員政治理論知識、法律常識、職業(yè)道德、安全保衛(wèi)常識及計(jì)算機(jī)基本操作技能等。
2、筆試方式
筆試由長沙中支統(tǒng)一組織，采取閉卷方式進(jìn)行，考場、考號隨機(jī)安排。考試時(shí)間為120分鐘。
（二）面試
面試由長沙中心支行統(tǒng)一組織，采取結(jié)構(gòu)化面試方式，設(shè)置自我介紹、考官提問和考生答題等程序進(jìn)行。
（三）體能測試
長沙中心支行統(tǒng)一組織體能測試，主要測試報(bào)考人員是否具備從事守押工作崗位基本體能素質(zhì)，測試內(nèi)容為2000米長跑、折返跑和俯臥撐等。體能測試設(shè)置合格線，不合格者將予以淘汰。
四、體檢、政審和聘用
根據(jù)筆試、面試和體能測試成績綜合排名，按1︰1的比例確定進(jìn)入體檢、政審環(huán)節(jié)人選。具體體檢、政審安排，另行電話通知。
（一）體檢
體檢內(nèi)容參照公務(wù)員錄用體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
（二）政審
到擬聘用人員原工作單位、原服役部隊(duì)、院校或社區(qū)等進(jìn)行考察和政審，全面了解考察對象的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、能力素質(zhì)、工作態(tài)度以及其他情況。
（三）補(bǔ)錄
對體檢、考察不合格或自動放棄招聘指標(biāo)產(chǎn)生的空缺名額按照總成績排序依次遞補(bǔ)。
（四）聘用
經(jīng)培訓(xùn)合格后，確定為聘用人選的人員及其推薦人（推薦人要求是公務(wù)員或人民銀行正式職工）簽訂承諾書，用人單位與其簽訂聘用合同和保密承諾書并安排從事守庫押運(yùn)崗位工作。聘用合同期限為5年，聘用人員實(shí)行試用期制度，試用期為3個(gè)月。試用期滿合格的，正式上崗；不合格的，解除聘用合同。守押崗位聘用制員工合同到期后，經(jīng)考核合格者可以續(xù)簽合同，不合格的不再續(xù)簽合同。
五、待遇構(gòu)成
1、工資構(gòu)成包括崗位工資、年功工資、績效工資（獎金）三部分，根據(jù)勞動力市場工資水平變動情況，定期調(diào)整工資標(biāo)準(zhǔn)。
2、用人單位按國家和所在地政府有關(guān)規(guī)定參加養(yǎng)老、醫(yī)療等社會保險(xiǎn)。
3、用人單位建立安置費(fèi)制度，在本人離開人民銀行后一次性發(fā)給本人。安置費(fèi)根據(jù)工作年限，按每滿一年支付兩個(gè)月工資標(biāo)準(zhǔn)計(jì)發(fā)。其中，月工資按照本人離崗前十二個(gè)月平均工資計(jì)算。
在守庫押運(yùn)崗位工作期間出現(xiàn)事故、失誤或發(fā)生案件的，根據(jù)個(gè)人應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任，扣發(fā)部分或全部安置費(fèi)。
六、注意事項(xiàng)
曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員，在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生，以及其他原因不宜錄用的人員，不得報(bào)考。
應(yīng)聘人員以不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格者，如偽造、涂改證件等，或在測試、考核過程中出現(xiàn)作弊行為者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消其應(yīng)聘資格。
2013年湖南省人民銀行守庫押運(yùn)崗位聘用制員工招聘指標(biāo)人數(shù)及報(bào)名聯(lián)系表
更多信息請查看湖南省銀行招聘網(wǎng)
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