根據(jù)安徽省農(nóng)村信用社聯(lián)合社《關(guān)于全省農(nóng)村合作金融機(jī)構(gòu)2014年度員工招聘工作有關(guān)事項(xiàng)的通知》(皖農(nóng)信聯(lián)秘[2014]19號(hào))文件精神，安徽鳳陽(yáng)農(nóng)村商業(yè)銀行2014年面向社會(huì)招聘合同制員工31名，其中：普通員工29名；法律專業(yè)員工1名；面向大學(xué)生村官定向招聘合同制員工1名。男女不限，重點(diǎn)充實(shí)基層營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)。
一、招聘對(duì)象和條件
1、有良好的政治素質(zhì)和思想品德，遵紀(jì)守法，誠(chéng)實(shí)守信，無(wú)不良記錄。
2、認(rèn)同安徽農(nóng)金企業(yè)文化，熱愛農(nóng)村合作金融事業(yè)。
3、有事業(yè)心、進(jìn)取心，開拓創(chuàng)新意識(shí)強(qiáng)，在校學(xué)習(xí)成績(jī)優(yōu)良。
4、身體健康，五官端正。
5、年齡在25周歲以下（1989年1月1日以后出生），具有碩士研究生及以上學(xué)歷或有2年以上銀行工作經(jīng)歷者年齡可放寬到28周歲以下（1986年1月1日以后出生）。
6、普通員工：初始學(xué)歷必須為普通高等院校統(tǒng)招的全日制專科（不含初中起點(diǎn)五年制專科）及以上學(xué)歷的畢業(yè)生（含2014年應(yīng)屆畢業(yè)生），專科學(xué)歷者所學(xué)專業(yè)應(yīng)為財(cái)政金融類、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)類、經(jīng)濟(jì)學(xué)類專業(yè)等相關(guān)專業(yè)；本科及以上學(xué)歷者（不含定向委培、各類成人教育、網(wǎng)絡(luò)遠(yuǎn)程教育、自學(xué)考試及其它非全國(guó)統(tǒng)招畢業(yè)生），所學(xué)專業(yè)不含藝、體、教、衛(wèi)類。
7、法律專業(yè)員工：初始學(xué)歷必須為普通高等院校統(tǒng)招的全日制法律類專業(yè)本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生，并具有學(xué)士及以上學(xué)位。
8、定向招聘的大學(xué)生村官：招聘對(duì)象為全省統(tǒng)一選聘到村任職滿3年（含2011年選聘的大學(xué)生村官）、年度（聘期）考核為稱職及以上等次的大學(xué)生村官，報(bào)名時(shí)可不受地域限制；具有普通高等院校統(tǒng)招的大學(xué)專科及以上學(xué)歷，年齡在30周歲以下（1984年1月1日以后出生），專業(yè)不限；熱愛農(nóng)村工作，具有較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任心和組織協(xié)調(diào)能力；品行良好，身體健康，遵紀(jì)守法，無(wú)不良記錄；對(duì)聘期期滿、考核為優(yōu)秀等次或獲得縣、市級(jí)以上表彰獎(jiǎng)勵(lì)的大學(xué)生村官，同等條件下優(yōu)先錄用。
二、招聘程序：堅(jiān)持按照“公開、平等、擇優(yōu)”的原則，實(shí)行現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名、初選、筆試、面試、體檢、政審、公示、崗前培訓(xùn)、審核審批等操作程序。
（一）報(bào)名
1、報(bào)名時(shí)間：2014年3月3日至2014年3月8日下午5:30分；地點(diǎn)：鳳陽(yáng)縣府城鎮(zhèn)云霽路99號(hào)——新營(yíng)業(yè)大樓一樓；聯(lián)系電話：0550-6739253。詳情見各支行營(yíng)業(yè)廳招聘公告或登錄鳳陽(yáng)政府網(wǎng)站和鳳陽(yáng)農(nóng)村商業(yè)銀行網(wǎng)站(網(wǎng)址：www.ahfyrcb.com)
報(bào)名人員報(bào)名時(shí)，需填寫《安徽省農(nóng)村合作金融機(jī)構(gòu)招聘員工報(bào)名表》，同時(shí)提交畢業(yè)證、學(xué)位證、第二代身份證原件及復(fù)印件（2014年畢業(yè)的交學(xué)校就業(yè)推薦表原件）。現(xiàn)場(chǎng)采像，請(qǐng)穿正裝。報(bào)名時(shí)交考務(wù)費(fèi)100元。
2、審查確認(rèn)。根據(jù)招聘條件和要求，對(duì)報(bào)名人員的基本信息、畢業(yè)證書（就業(yè)推薦表）學(xué)位證、身份證原件等與報(bào)名人員進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)審查確認(rèn)，不符合招聘條件的人員不得報(bào)名參加考試。符合報(bào)名條件并參加考試的人數(shù)不得少于招聘錄用人數(shù)的3倍，不足3倍的相應(yīng)減少招聘人數(shù)。
3、初選。按照本行招聘員工計(jì)劃不超過1:10比例，對(duì)符合條件的報(bào)名人員進(jìn)行初選，按照985、國(guó)家級(jí)211、省級(jí)211及普通“一本、二本、三本”等學(xué)校等級(jí)先后和專業(yè)類別篩選確定參加筆試人員。同等條件下金融、財(cái)會(huì)、經(jīng)濟(jì)類專業(yè)優(yōu)先考慮。
初選時(shí)間自2014年3月9日至3月14日止。
（二）考試（包括筆試和面試）
1、筆試：考卷由省聯(lián)社委托有關(guān)考試機(jī)構(gòu)進(jìn)行命題、閱卷和統(tǒng)分（有關(guān)筆試的具體要求另行通知）。定向大學(xué)生村官由省聯(lián)社統(tǒng)一組織筆試（具體筆試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知）。
2、筆試范圍：本次普通員工招工筆試沒有指定考試范圍。并申明省聯(lián)社、省聯(lián)社督導(dǎo)組及本行從未組織編輯、出版考試教材；從未指定任何考試復(fù)習(xí)教材；從未授權(quán)任何機(jī)構(gòu)、個(gè)人組織舉辦考前培訓(xùn)班；也沒有組織訂閱任何與招工考試有關(guān)的參輔讀物。定向招聘大學(xué)生村官的筆試內(nèi)容主要以經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)知識(shí)、公共知識(shí)和農(nóng)村工作實(shí)務(wù)。
3、面試：根據(jù)考生的筆試成績(jī)，按1:1.5比例從高分到低分確定參加面試考生，并將入圍面試的考生成績(jī)進(jìn)行公示。普通員工的面試工作由省聯(lián)社督導(dǎo)組組織；專業(yè)員工面試工作由省聯(lián)社統(tǒng)一組織。大學(xué)生村官面試由省聯(lián)社督導(dǎo)組組織。
（三）申報(bào)批復(fù)
本行將應(yīng)聘人員的考試、面試的綜合成績(jī)予以公示。按筆試成績(jī)占60%、面試成績(jī)占40%的比例統(tǒng)計(jì)考生綜合成績(jī)，并按綜合成績(jī)從高到低分順序確定擬錄用人員；大學(xué)生村官考生成績(jī)按筆試成績(jī)與面試成績(jī)各占50%計(jì)算綜合成績(jī)，并以1:1的比例從高分到低分確定擬錄用人員（如綜合成績(jī)較差且報(bào)考人數(shù)較少，可以不予錄用）。對(duì)擬錄用人員進(jìn)行體檢、政審、公示、崗前培訓(xùn)合格后，報(bào)省聯(lián)社批準(zhǔn)后辦理錄用手續(xù)。
安徽鳳陽(yáng)農(nóng)村商業(yè)銀行
二〇一四年三月二日
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