根據教育部《實施農村義務教育階段學校教師特設崗位計劃的通知》（教師[2006]2號）、廣西教育廳《關于做好2014年農村義務教育階段學校教師特設崗位計劃實施工作的通知》（桂教特崗辦[2014]1號）文件通知精神，為做好我區今年“農村義務教育階段學校教師特設崗位計劃”（以下簡稱“特崗計劃”）教師招聘工作,特制定本方案。
一、招聘原則
堅持公開、公平、公正、擇優的原則，堅持任人唯賢、德才兼備、優中選優的原則，堅持考試與考核相結合的原則。
二、招聘計劃
2014年萬秀區夏郢鎮農村小學招聘特設崗位教師15名，具體學科及人數如下：
| 學校類別 | 小計 | 語文 | 數學 | 英語 |
| 農村小學 | 15 | 7 | 3 | 5 |
三、招聘對象
招聘對象為2014年報聘梧州市萬秀區“特崗計劃”教師通過自治區資格審查后公布的并經公示無異議的應聘人員。根據桂教特崗〔2014〕1號文件規定，已招聘為特崗教師的，在三年聘期內不列入招聘范圍。
四、資格查驗
應聘人員于2014年7月2日、3日（上午8：30—11：30，下午3：00—5：00）到梧州市振興小學（梧州市新興一路60號）查驗有效身份證件及相關材料，并領取面試通知書。應聘人員需提交以下原件和復印件進行查驗：
1.應屆畢業生。身份證、畢業證、學位證、教師資格證、學生證和所在學校蓋有公章的《畢業生雙向選擇就業推薦表》和《報名表》(報名表可從全國特設崗位教師招聘網上下載)，專科應屆畢業生還要提供師范類的有關證明。
2.往屆畢業生。身份證、畢業證、學位證、教師資格證和《報名表》。
3.參加過“大學生志愿服務西部計劃”并有從教經歷的志愿者或參加過半年以上實習支教的師范院校畢業生。身份證、畢業證、學位證、教師資格證、《報名表》、大學生志愿服務西部計劃志愿服務證及其他有效證明材料和個人求職材料（實習支教的師范院校畢業生需提供原實習學校的證明）。
４.凡經查驗不符合報名條件規定要求的，取消應聘資格。
五、面試時間和地點
（一）面試時間：2014年7月11日上午8：00—12：00、下午2：30—5：00。
（二）面試地點：梧州市振興小學（梧州市新興一路60號）。
六、面試方式
按照梧州市事業單位考試招聘工作人員簡章的有關規定及結合我區實際，采取現場說課或模擬教學，根據教學內容進行10分鐘的說課和模擬教學。面試考核總成績為100分，60分以上為合格，面試成績未達60分者，不得確定為考核人選。面試成績的計算方法：7名評委各自評出的得分去掉一個最高分和一個最低分，然后相加，除以有效評委的總人數，所得平均分即為面試人員的成績，面試成績當場由監督員和主評委簽字，成績一經核定后，不得更改，更改無效，面試成績在面試結束當日公布。
七、面試評委與工作人員的選派配備
由面試工作領導小組抽簽決定評委人員，每一組配備評委7人。
工作人員若干名，分別為引導員、監督員、計時員、計分員、核分員、后勤人員、校醫等。
八、體檢
（一）經面試考核合格的應聘人員按1:1進行體檢。
（二）體檢時間：2014年7月15日。
（三）體檢標準：體檢標準按《廣西壯族自治區申請認定教師資格人員體檢標準及辦法(試行)》進行體檢，體檢不合格的取消應聘資格，并按面試成績從高分到低分的順序依次遞補。
九、擬聘人員名單的確定和上報
（一）根據應聘者面試得分按學科從高分到低分排隊，按設崗數1:1確定擬聘人員。
（二）2014年7月18日將擬聘人員名單報區招聘領導小組或有關領導審批。
（三）確定為擬聘的人員與設崗學校簽訂《普通高等學校畢業生就業協議書》。
（四）2014年7月24日將擬聘人員名單按書面和電子郵件形式報自治區教育廳師范教育處審核。
十、集中培訓與考試
對經公示無異議的擬招聘人員進行不少于120學時的集中培訓。培訓結束后，由萬秀區教育局會同人社局組織專項考試，考試合格者發給培訓合格證書。培訓時間、地點另行通知。
十一、簽訂聘用合同并上崗任教
萬秀區人社、教育部門將按照公辦教師的錄用辦法，與經培訓、考試成績合格并取得培訓合格證書的擬招聘人員簽訂聘用合同，簽訂聘用合同后正式成為萬秀區2014年“農村義務教育階段學校教師特設崗位計劃”教師，由萬秀區教育局統一派遣到設崗學校上崗任教。受聘教師必須服從統一安排，若在規定時間內不報到或不服從安排者，取消招聘資格。簽訂聘用合同后的萬秀區2014年特設崗位教師名單將以政府文件形式上報自治區教育廳備案。
簽訂合同及報到時間：2014年9月1日前(具體時間另行通知)。
十二、組織機構
為加強對我區2014年農村義務教育階段學校教師特設崗位計劃工作的開展，確保工作能順利開展，成立萬秀區2014年農村義務教育階段學校教師特設崗位計劃實施工作領導小組，領導小組下設辦公室，辦公室設在區教育局，負責招聘的各項具體工作開展。招聘面試工作由區人社局、區編辦、區教育局、區財政局共同組織，區紀委、監察局負責全程監督。
十三、其他事項
（一）嚴格執行有關政策規定，接受監督部門及社會各界的監督。
（二）報考人員必須對提交的紙質材料和網上填報信息的真實性負全部責任。資格復查中發現報考人員不符合招聘條件，或紙質材料原件與復印件和網上填報信息不一致的，取消聘用資格，所有責任由報考人員本人承擔。
（三）特設崗位教師的管理按廣西壯族自治區有關文件規定進行管理。
（四）其他有關工作均嚴格按照《關于做好2014年農村義務教育階段學校教師特設崗位計劃實施工作的通知》（桂教特崗〔2014〕1號）等有關文件規定執行。
（五）此《方案》在全國特崗招聘網(http://tg.ncss.org.cn)上公布，點擊“廣西壯族自治區”查閱，萬秀區不再另行通知。
（六）未盡事宜請與區教育局人事辦聯系，電話：0774—3859952（轉801）。
梧州市萬秀區特設崗位教師招聘工作領導小組辦公室（代章）
二○一四年六月二十四日
更多信息請查看廣西特崗教師招聘網
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