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工作職責：

1、主持制定行業部業務營銷計劃，并監督計劃實施。

2、統籌實施行業部業務營銷，拓展分行對公客戶。

3、參與重點客戶營銷，發展分行重點對公客戶。

4、主持本部門各項日常管理事務，識別并培養本中心內的關鍵人才。

任職要求：

1、具有8年以上銀行業計劃、信貸、會計類工作經驗, 5年以上團隊管理經驗 2、掌握和綜合運用銀行對公結算、信貸業務等領域的金融產品，熟悉我行內部運作和管理機制，具有營銷戰略規劃策劃和組織的能力，較強的產品組合和創新能力。

3、具有較強的戰略、策略化思維，有能力建立、整合不同的工作團隊，具有解決復雜問題的能力，很強的計劃和實施執行的能力，及激勵、溝通、協調、團隊領導能力，具備良好的職業操守、責任心強。

申請職位

工作職責：

1、組織制定支行總體規劃和經營計劃，開展行業研究；

2、主持本支行行政管理工作，識別并培養部門關鍵人才；

3、組織進行支行各團隊績效考核工作；

4、溝通協調各部門，提升支行服務質量。

任職要求：

1、具有6年及以上銀行業工作經驗，3年及以上團隊管理經驗；

2、全面理解國家經濟、金融方針政策和金融業發展趨勢，熟悉支行各類類金融產品和服務，扎實的商業銀行知識功底；

3、具有較強的戰略、策略化思維，較強的計劃和實施執行能力，及領導激勵、溝通、協調團隊能力，具備良好的職業操守、責任心強。

申請職位

工作職責：

1、協助制定分行風險管理工作制度流程，并執行實施。

2、執行分行風險管理工作，編寫相關風險報告。

3、組織落實操作風險管理，配合操作風險檢查并進行持續優化，并為客戶經理提供相關咨詢。

任職要求：

1、具有3年以上銀行風險管理相關工作經驗。

2、熟悉國家經濟、金融方針政策；

熟悉分行各類業務流程及風險點；

熟悉分行各業務條線風險管理整體狀況。

3、具有解決復雜問題的能力，較強的計劃和實施執行的能力，及溝通、協調能力，具備良好的職業操守、責任心強。

申請職位

工作職責：

1、催收客戶回訪及貸后檢查報告的紙質資料并保證授信風險管理工作系統完成率及資料的齊全性。

2、開展貸后現場檢查，關注企業自身風險與政策風險，確保信貸資金安全。

3、對業務監管的安全性、風險可控性、規范性和制度執行等情況提出整改意見。

4、發布風險預警信號，防范信貸資金隱患。

任職要求：

1、3年以上銀行信貸業務或風險管理相關工作經驗。

2、有良好的宏觀經濟分析能力和企業評價分析能力，熟悉信貸政策及相關的財務、法律等專業知識。

3、為人正直、誠信，具有較強的溝通能力、較好的心理素質和抗壓能力。

申請職位

工作職責：

1、開展貴賓客戶產品服務營銷，提高客戶貢獻度、忠誠度和滿意度。

2、發展營業部潛在貴賓客戶，擴大市場份額。

3、維護營業部貴賓客戶關系，建立并管理客戶檔案。

4、完善營業部貴賓客戶信息管理系統，提供合理化建議。

任職要求：

1、具有2年以上銀行業相關工作經驗；

2、具有AFP或CFP資格者優先；

3、熟悉銀行相關理財產品，具備服務行業相關知識；

4、具備良好客戶服務意識，優秀的語言表達能力、組織協調能力與問題解決能力。

申請職位