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一、高頻詞匯優(yōu)先選，語(yǔ)境分析來(lái)驗(yàn)證

什么是高頻詞匯呢？高頻詞匯就是在歷年真題中“出鏡率”較高的成語(yǔ)，就是出題人很“看重、喜歡考”的成語(yǔ)，那我們就要著重注意了。在做題中，高頻詞匯作為正確選項(xiàng)的可能性很大，可以?xún)?yōu)先選。然后代入題干，看是否符合題干的語(yǔ)境，比如解釋關(guān)系、相對(duì)關(guān)系、順承關(guān)系等等。

比如例1和例2，在2013年的國(guó)家公務(wù)員考試題中橫向出現(xiàn)。

例1：莫里哀曾說(shuō)：“喜劇的責(zé)任，就是通過(guò)娛樂(lè)來(lái)糾正人的缺點(diǎn)。”近年來(lái)的法國(guó)輕喜劇，尤其擅長(zhǎng)_____，用淡淡的笑聲拆解社會(huì)難題的九連環(huán)，具有較高的思想價(jià)值和現(xiàn)實(shí)意義。【2013-國(guó)家公務(wù)員考試-21】

填入畫(huà)橫線部分最恰當(dāng)?shù)囊豁?xiàng)是（　　）。

A．舉重若輕 B．借古諷今

C．微言大義 D．振聾發(fā)聵

例2：怎么才能讓老板給自己加薪？職場(chǎng)上最糾結(jié)的事情莫過(guò)于此。可是偏偏就有人_______,幽默地給我們做出了榜樣。漫畫(huà)《老板，求加薪》中給我們列出了加薪三十六計(jì)，從借刀殺人到 ______，書(shū)中的妙計(jì)連連，讓人忍俊不禁。雖然都是些______的招式，但或許你的加薪之道就在其中。【2013-國(guó)家公務(wù)員考試-36】

依次填入劃?rùn)M線部分最恰當(dāng)?shù)囊豁?xiàng)是：

A.知難而上 兩面三刀 出人意表

B.激流通進(jìn) 刀頭舔蜜 出奇制勝

C.游刃有余 代人捉刀 雞鳴狗盜

D.舉重若輕 笑里藏刀 劍走偏鋒

答案：例1 A；例2D。

方法：“舉重若輕”是個(gè)高頻詞匯，可以?xún)?yōu)先選，驗(yàn)證是否符合語(yǔ)境。例1是一個(gè)成語(yǔ)填空題。看所填空的下文，有關(guān)鍵句“用淡淡的笑聲拆解社會(huì)難題的九連環(huán)”，一個(gè)“淡淡”，一個(gè)“難題”，與所填空是解釋關(guān)系，A項(xiàng)入選。

例2是多個(gè)成語(yǔ)填空題，第一個(gè)空的上下文分別出現(xiàn)了“最糾結(jié)的事情”和“幽默”這兩個(gè)關(guān)鍵詞，和例1的語(yǔ)境一樣，都是解釋關(guān)系，填入“舉重若輕”合適。

我們?cè)倥e兩個(gè)例題，分別是2011年和2012年國(guó)家公務(wù)員考試真題縱向出現(xiàn)的高頻詞匯。

例3.在金屬發(fā)展史上，從隕鐵的鍛制到人工冶煉鐵的出現(xiàn)，這一演進(jìn)絕不是 _________的，而是經(jīng)歷了長(zhǎng)達(dá)600年以上的 _________。【2011-國(guó)家公務(wù)員考試-31】

依次填入劃?rùn)M線部分最恰當(dāng)?shù)囊豁?xiàng)是：

A.自然而然 努力 B.輕而易舉 發(fā)展

C.一朝一夕 改進(jìn) D.一蹴而就 摸索

例4.懷特海說(shuō)：科學(xué)研究的概率是999個(gè)想法會(huì)沒(méi)有任何結(jié)果，可是，第1000個(gè)想法也許會(huì)改變世界。可見(jiàn)，好想法的產(chǎn)生不是 _________的。【2012-國(guó)家公務(wù)員考試-26】

填入劃?rùn)M線部分最恰當(dāng)?shù)囊豁?xiàng)是：

A. 隨心所欲 B. 輕而易舉

C. 一蹴而就 D. 信手拈來(lái)

答案：例3.D；例4.C。都選的“一蹴而就”。

方法：高頻詞匯優(yōu)先選，再代入驗(yàn)證。例3題干中有“不是...而是...”反相對(duì)關(guān)系，“一蹴而就”和“長(zhǎng)達(dá)600年”反相對(duì)入選，而且第二個(gè)空“摸索”更合適。

例4題干中有個(gè)“可見(jiàn)”看出是解釋關(guān)系，由999個(gè)到1000個(gè)想法，那就不是“一蹴而就”。

但是需要注意的是，高頻詞匯“優(yōu)先選”而不是“一定選”，還要結(jié)合其他詞語(yǔ)和語(yǔ)境來(lái)驗(yàn)證的。比如例5、例6和例7。

例5．什么是人才，可謂______。在全球化和信息化時(shí)代，人才應(yīng)該具備的幾點(diǎn)基本素質(zhì)倒是______的。很多大企業(yè)認(rèn)為，引領(lǐng)未來(lái)企業(yè)發(fā)展的，也是企業(yè)最缺乏的人才必須具備三大條件：領(lǐng)導(dǎo)才能、談判能力和全球思維。

填入劃?rùn)M線部分最恰當(dāng)?shù)囊豁?xiàng)是：【2009-國(guó)家公務(wù)員考試-34】

A．眾說(shuō)紛紜　統(tǒng)一 B．莫衷一是　固定

C．見(jiàn)仁見(jiàn)智　共通 D．因人而異　公認(rèn)

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