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滇西應用技術大學傣醫藥學院2024年教學科研崗專任教師招聘公告

滇西應用技術大學是一所教育部批準成立的創新型、應用型大學，為云南省教育廳下屬公辦本科院校，學校采取一個總部加若干特色學院、應用技術研究院（1+N+M）的開放式辦學構架，實行總部和特色學院分層治理，按照產教融合、校企合作的模式，培養服務于區域特色優勢產業轉型升級和發展急需的高層次技術技能型人才。傣醫藥學院是滇西應用技術大學的特色學院之一，學院坐落于西雙版納傣族自治州景洪市，校園環境優美，辦學功能齊全，教學設施完善。目前學院開設傣醫學、康復治療學、護理學、中藥學、中藥資源與開發5個普通本科專業，傣醫學、康復治療學、護理學、中藥學4個專升本專業，傣醫學、護理學2個專科專業。現將2024年教學科研崗專任教師招聘有關事項公告如下。

一、招聘崗位及人數

計劃招聘教學科研崗專任教師14名，招聘崗位、人數詳見《滇西應用技術大學傣醫藥學院2024年教學科研崗專任教師招聘計劃表》（附件1）。

“雙一流”建設高校和世界知名大學畢業的全日制博士研究生、碩士研究生，按相關規定申請“專項事業編制”。其他高校和專業碩士研究生為非事業編制專任教師，直接聘任在相應崗位，根據合同規定，按照國家、省、州和滇西應用技術大學傣醫藥學院有關規定執行，享受相應的工資待遇。符合滇西應用技術大學和滇西應用技術大學傣醫藥學院有關高層次人才引進辦法規定的，享受相應的工資待遇。

二、招聘原則

招聘工作遵循“公開、平等、競爭、擇優，按需設崗、按崗招聘”的原則，采取面向社會，公開報名，綜合評定，擇優聘用的方式進行。

三、相關待遇

（一）安家費和生活補貼。

學院全職引進的人才服務期不少于8年，完成聘期崗位工作任務，可享受以下安家費和生活補貼：

1.具有博士學位，對符合滇西應用技術大學高層次人才引進條件的，傣醫藥學院將列入高層次人才引進申報，博士研究生給予50萬元安家費，同時具有副高級專業技術職稱給予 60 萬元安家費，同時具有正高級專業技術職稱給予 70 萬元安家費。急需緊缺專業所涉及的“雙一流”建設高校和世界知名大學畢業的全日制博士研究生，對符合西雙版納州高層次人才和特殊人才“一人一策”引進條件的，傣醫藥學院將列入高層次人才引進向西雙版納州委人才工作領導小組申報，獲批后再給予30萬元生活補貼，生活補貼分5年平均撥付。

2.具有碩士學位的副高級專業技術職稱給予50萬元安家費，具有碩士學位的正高級專業技術職稱給予60萬元安家費。

3.具有碩士學位、成績優秀的、通過公開招聘、緊缺崗位人才聘用方式直接聘用的應屆碩士畢業生（畢業近三年內），屬于醫學類（含臨床醫學、中醫學、傣醫學）、康復類、護理學類的碩士研究生再一次性給予3萬元的安家費。

（二）住房保障。

入選西雙版納州高層次人才和特殊人才“一人一策”引進條件的，學院向州委人才工作領導小組申報，獲批后優先保障人才住房，根據獲批情況，入住建筑面積60-150平米的人才住房。

（三）科研經費。

根據實際需要，對符合滇西應用技術大學傣醫藥學院全職引進高層次人才條件的，在實驗條件配備等方面予以重點保障，可申請一次性科研啟動及平臺建設經費：文科類10-20萬元，理工類30-60萬元。

（四）安家補助。

服務期滿，考核合格，與學院繼續簽訂合同在本院任教并在本州內購房的，給予博士研究生一次性安家補助8萬元；給予納入西雙版納州教育英才的碩士研究生一次性安家補助5萬元。

四、招聘人員資格條件

（一）應聘人員須具備以下基本條件

1. 具有中華人民共和國國籍，有較高的思想政治素質，堅持社會主義辦學方向，貫徹落實黨的教育方針，遵守憲法和法律法規。

2.有志從事高等教育工作，品學兼優，作風正派，思想品德、職業道德等綜合素質良好，具有勝任崗位職責所必需的專業知識、職業素養和發展潛力的青年。

3.具備招聘崗位要求的學歷學位、專業以及其他條件，詳見《滇西應用技術大學傣醫藥學院2024年教學科研崗專任教師招聘計劃表》（附件1）

4.碩士研究生年齡為35周歲以下；碩士研究生且副高級以上職稱、博士研究生45周歲以下。年齡計算截止日期為2024年8月31日。

5.具備崗位要求的身體條件，能正常履行工作崗位職責。

（二）有下列情形之一的人員，不得參加應聘

1.受到黨紀、政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查和監察調查尚未作出結論的人員；受到刑事處罰期限未滿或者正在接受司法調查尚未作出結論的人員；

2.因犯罪受過刑事處罰的人員、被開除中國共產黨黨籍的人員、被開除公職的人員、吸毒人員、被依法列為失信聯合懲戒對象的人員；

3.在各級機關事業單位招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反招聘紀律行為的人員；

4.機關事業單位公職人員被辭退未滿5年的；

5.現役軍人；

6.在校學習期間，必修學科有補考、重修，或非必修學科補考、重修2門（含2門或2次）以上的人員；

7.法律法規規定不得招聘為事業單位工作人員的其他情形的人員。

五、招聘程序

招聘按發布公告、組織報名、資格初審、面談、資格復審、考核測評、簽訂就業協議（含補充協議）、體檢、考察、公示、聘用等程序組織。

（一）發布公告

通過滇西應用技術大學傣醫藥學院公開平臺進行發布。

（二）報名方式

線上報名：將公告要求的相關材料按順序整理打包，命名為“姓名+專業+報名崗位”發送到郵箱dxddyyxyzzbrsk@163.com。

如同一招聘崗位在上一場招聘會已招滿，下場招聘會不再進行招聘。

（三）組織報名

1.報名材料

（1）《滇西應用技術大學傣醫藥學院2024年教學科研崗專任教師招聘報名表》（附件2）；

（2）本人有效期內居民身份證復印件；

（3）畢業證、學位證、學信網教育部學歷證書電子注冊備案表、海外留學畢業生提供教育部國外學歷學位認證書復印件；

（4）教師資格證復印件；

（5）普通話水平等級證書復印件；

（6）經學校驗印的畢業生就業推薦表復印件；

（7）在校學習成績單〈須加蓋學校公章〉；

（8）獎懲情況等經歷相關證明材料。

2.報名要求

應聘人員要按要求如實填報有關信息。填報信息不全或錯誤導致未通過資格審核的，后果由應聘人員自行承擔；應聘人員填報信息不實的，按弄虛作假處理，取消資格；應聘人員弄虛作假或以其他不正當手段獲取資格的，取消資格。

注意事項：

（1）每位考生只能報名本次招聘中的一個崗位；

（2）報名使用的身份證必須一致；

（3）報名時所填專業名稱須與取得的畢業證書上專業名稱一致；

（4）報名材料中，個人簽名處一律用黑色鋼筆手寫簽名，需要學校和單位加蓋公章的材料必須按要求提供。

（四）資格初審

滇西應用技術大學傣醫藥學院招聘工作組對報名人員的報名材料進行資格審查，資格審查合格人員擇優進入面試（面談）環節。資格審查始終貫穿招聘工作全過程，任何環節發現條件資格不合格者，取消其考試和聘用資格。

（五）面試（面談）

現場校園招聘由學院招聘工作組，對現場通過資格審查的應聘人員進行現場面試。根據現場招聘專家，組建考官組進行現場考核測評。采取結構化面試、試講和說課、專業測試相結合的方式進行，15分鐘的課堂教學試講（講授指定教材的實際教學課程，并選取教材任意章節內容作為主講專題），5分鐘的課后說課（對所講專題的脈絡進行梳理，對專題的教學設計進行闡釋，對教學目標的確定、教學內容的處理、教學方法選用進行簡述，同時對所講課程進行相應的教學反思）。主要考核應聘人員知識儲備和知識結構、專業能力、教學設計能力、教學實施能力、教學效果，以及職業認知、思維品質、言語表達等基本素質。考核測評滿分為100分，結構化面試、試講和說課、專業測試三個模塊的評分占比為4:4:2，最低合格分數線為60分，1:1進行考核測評的最低合格分數線為70分，在最低合格分數線以上，以同崗位考核測評成績從高到低的順序，按招聘崗位人數等額確定體檢考察人選。考核測評成績并列時，進行加試，以加試后的成績確定排名先后。

（六）簽訂就業協議

根據考核測評成績從高到低的順序，按照招聘崗位計劃招聘人數等額確定進入體檢環節人員名單，并現場與進入體檢環節的應聘人員簽訂就業協議（含補充協議）。如應聘人員放棄簽訂協議的，在劃定的最低合格分數線以上，經招聘工作組研究同意，在同一崗位考生中按照考核測評成績從高到低遞補。

（七）體檢

由滇西應用技術大學傣醫藥學院組織應聘人員到指定醫院進行體檢。應聘人員為孕產婦在孕產期的，經醫院確認可以申請延期體檢，待生產過后或妊娠終止，按國家相關政策產休假結束一個月內進行體檢。體檢項目和標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》及操作手冊執行。體檢費用由應聘人員自理。應聘人員放棄體檢或體檢不合格的，在劃定的最低合格分數線以上，經招聘工作組研究同意，在同一崗位考生中按照考核測評成績從高到低遞補。

應聘人員對體檢結果有異議申請復檢的，需在接到體檢結論通知之日起5日內提出復檢申請，滇西應用技術大學傣醫藥學院在收到復檢申請10日內組織復檢。復檢只進行一次，體檢結果以復檢結論為準。

體檢時，體檢醫生與應聘人員有回避關系的，應主動申請回避。對于在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞真實情況的應聘人員，按有關規定處理。

（八）考察

體檢合格人員列入考察對象，主要考察應聘人員的承諾事項及思想政治表現、道德品質、教學能力、遵紀守法、崗位匹配以及應聘期間的表現等方面情況，同時核實考察對象是否符合規定的招聘崗位條件、提供的報名信息和相關材料是否真實準確等情況。有應聘人員放棄考察或考察不合格的，在最低合格分數線以上，經招聘工作研究同意，在同一崗位考生中按照考核測評分數從高到低進行遞補。

（九）確定擬聘人選

根據面試、體檢和考察結果確定擬聘人員。擬聘人選為2024年應屆畢業生的，須于2024年8月31日前取得畢業證、學位證、崗位要求的等級證原件提交復核。屆時不能出示原件或復核不合格的，取消聘用資格。

（十）公示

擬聘人員名單在滇西應用技術大學傣醫藥學院進行公示，公示時間不少于5個工作日。

（十一）辦理聘用手續

公示期滿無異議的，經滇西應用技術大學傣醫藥學院集體研究，確定擬聘用人員，按規定程序辦理相關聘用手續。

六、紀律要求

（一）對違反招聘紀律的考生，依照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》（中華人民共和國人力資源和社會保障部令第35號）進行處理。

（二）嚴格遵守《事業單位人事管理回避規定》，凡與應聘人員有下列情形之一的面試考官、工作人員、監督人員，應當回避：涉及本人利害關系的；涉及與本人有夫妻關系、三代以內旁系血親關系、近姻親關系以及其他親屬關系人員的利害關系的；其他可能影響公正履行職責的。

（三）遵守考試紀律，保守工作秘密，對考核招聘中發生弄虛作假、失密泄密、徇私舞弊等行為的工作人員，按照《事業單位公開招聘人員暫行規定》嚴肅處理，考核招聘工作接受社會和有關部門的監督。

（四）根據《教育部關于推開教職員工準入查詢工作的通知》（教師函〔2023〕1號），經查詢發現有《關于建立教職員工準入查詢性侵違法犯罪信息制度的意見》（高檢發〔2020〕14號）《關于落實從業禁止制度的意見》（法發〔2022〕32號）規定情形的，資格審查不合格；經查詢發現有喪失教師資格信息和在撤銷教師資格期限內的，資格審查不合格。

七、本公告由滇西應用技術大學傣醫藥學院負責解釋。

咨詢電話：人事科0691-2210313，李老師18988190109

監督電話：紀檢科0691-2520503

附件1：滇西應用技術大學傣醫藥學院2024年教學科研崗專任教師招聘計劃表.xls

附件2：滇西應用技術大學傣醫藥學院2024年教學科研崗專任教師招聘報名表.xls

來源：https://dyy.wyuas.edu.cn/tzgg/content_11110