亚洲免费不卡_在线视频精品_国产尤物精品_久久久久网址_久久精品91_欧美va天堂在线_狠狠入ady亚洲精品_亚洲午夜精品福利_国产精品草草_午夜精品久久99蜜桃的功能介绍

2024年12月玉溪市交通職業(yè)教育產業(yè)開發(fā)有限公司招聘公告
來源:玉溪宸才人力資源公司公眾號 閱讀:1208 次 日期:2024-12-25 17:45:41
溫馨提示:易賢網小編為您整理了“2024年12月玉溪市交通職業(yè)教育產業(yè)開發(fā)有限公司招聘公告”,方便廣大網友查閱!

玉溪市交通職業(yè)教育產業(yè)開發(fā)有限公司招聘工作人員公告

因工作需要,玉溪市交通職業(yè)教育產業(yè)開發(fā)有限公司委托玉溪宸才人力資源咨詢管理有限公司面向全市公開招聘會計2名,現將有關事項公告如下:

一、招聘原則

1.堅持按需設崗、按崗招聘的原則;

2.堅持德才兼?zhèn)洹⑷稳宋ㄙt的原則;

3.堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。

二、招聘崗位及人數

1、崗位:會計崗。

2、招聘人數:2名(不限性別)。

3、年齡:22-50周歲(含)。

4、學歷及其他要求:大專及以上文化程度、持有初級會計證及以上資格證書、1年及以上會計工作經驗(需上傳相關證書及證明材料)。

5、工作地點:峨山縣小街鎮(zhèn)。

三、招聘條件

報名人員應當具備下列資格條件

1.擁護中華人民共和國憲法,遵守法律法規(guī),品行良好,服從組織安排;身體健康,熱愛工作,能熟練操作應用計算機,有一定的文字寫作能力,能吃苦耐勞,有較強的事業(yè)心和責任感,具備良好的溝通、協(xié)調和應變能力;

2.具備報考崗位所需的身體條件、無不良記錄;

3.具有招聘崗位所需學歷畢業(yè)證書、資質證書和其他條件相應證明材料;

4.無按規(guī)定不得錄用的情況;

5.曾受過黨紀、政務和刑事處分(包括正在接受立案審查的)的人員不得錄用。

四、招聘方式及程序

招聘程序按照發(fā)布公告、報名、資格審查、考試、體檢、政審和公示、聘用等程序進行。

(一)發(fā)布招聘公告

招聘公告在玉溪宸才人力資源咨詢管理有限公司微信公眾平臺、云南考試服務平臺網上報名系統(tǒng)(http://baoming.ynexam.com/)等媒體上發(fā)布。

(二)報名

報名方式:采取網絡報名。

網絡報名報名時間:2024年12月26日08:00至招滿為止;報名人員在云南考試服務平臺網上報名系統(tǒng)(http://baoming.ynexam.com/),進行網絡報名。報名流程:登錄云南考試服務平臺網上報名系統(tǒng)→考生注冊→設置密碼→登錄系統(tǒng)→選擇考試一填報職位一報考信息→上傳照片、相關資料→資格審查;

網絡報名必需上傳資料:本人有效身份證、畢業(yè)證、學位證、工作經驗證明、所持相關職稱證書原件,本人近期同底版正面免冠彩色小1寸照片1張。

咨詢電話:李老師:13529694143、羅老師18087792537;

咨詢時間:上午08:00-11:30;下午14:30-17:30(節(jié)假日及周末除外)。

(三)資格審核

依據招聘條件要求,對報名人員填寫的報名表、提交的相關證書、證明材料等進行資格審查。資格審查貫穿于整個招聘過程,請報名人員務必按照《公告》及招聘條件要求報名。對在任何一個環(huán)節(jié)查明不符合招聘條件要求,簡歷及相關證件證書弄虛作假的報名人員,一律取消其報名、考試、聘用資格。

(四)面試

所有資格審查符合報名條件的報考人員全部進入面試環(huán)節(jié),以面試成績從高到低的順序確定體檢人員,面試成績滿分100分,面試合格分數線為70分,低于70分不予錄用。

面試時間、地點請關注玉溪宸才人力資源咨詢管理有限公司公眾號。

(五)體檢

體檢必須到縣(區(qū))級及以上指定醫(yī)院進行,其他醫(yī)療機構的檢查結果一律無效。嚴禁弄虛作假、隱瞞病史、冒名頂替體檢,否則后果自負,視為體檢不合格,一律取消錄用資格。體檢參照《公務員錄用通用體檢標準》執(zhí)行,體檢項目不得缺項。首次體檢不合格,在3個工作日內由本人提出書面申請,可到上級醫(yī)院進行一次復檢,復檢結果為最終體檢結果。體檢費由報考人員自理。

(六)政審

參照《公務員錄用規(guī)定(試行)》及有關政策規(guī)定對擬聘用人員進行全面政審。

(七)公示

體檢和政審結束后,擬聘用人員名單在宸才公司微信公眾號、報名系統(tǒng)進行公示,公示期為3個工作日。公示期滿后,沒有反映問題或反映的問題經查實不影響聘用的,簽訂勞動合同;反映的問題對聘用有影響并查有實據的,不予聘用。

(八)聘用及管理

1.由玉溪宸才人力資源咨詢管理有限公司簽訂勞動合同,試用期兩個月。

2.人員管理。由玉溪市交通職業(yè)教育產業(yè)開發(fā)有限公司進行日常管理,聘用人員的崗位職責、作息制度,薪酬待遇、考核獎勵等按玉溪市交通職業(yè)教育產業(yè)開發(fā)有限公司的有關規(guī)定執(zhí)行。

五、其它事項

(一)當出現報名人員不符合招聘崗位條件要求、體檢不合格、政審不合格,或自行放棄體檢、政審、錄用,或試用期不合格等情況時,由玉溪市交通職業(yè)教育產業(yè)開發(fā)有限公司和玉溪宸才人力資源咨詢管理有限公司研究決定是否按本次招聘的成績依次遞補。

(二)首次聘用期滿,視聘用人員工作表現和崗位工作需要情況,由玉溪市交通職業(yè)教育產業(yè)開發(fā)有限公司研究決定是否續(xù)聘。

(三)本次招聘工作未盡事宜由玉溪市交通職業(yè)教育產業(yè)開發(fā)有限公司和玉溪宸才人力資源咨詢管理有限公司具體研究確定,并負責解釋。

玉溪宸才人力資源咨詢管理有限公司

2024年12月25日

來源:https://mp.weixin.qq.com/s/aniRjht768iu8ZK4u21AGg

由于各方面情況的不斷調整與變化,易賢網提供的所有考試信息和咨詢回復僅供參考,敬請考生以權威部門公布的正式信息和咨詢?yōu)闇剩?/div>
關于我們 | 聯系我們 | 人才招聘 | 網站聲明 | 網站幫助 | 非正式的簡要咨詢 | 簡要咨詢須知 | 新媒體/短視頻平臺 | 手機站點

版權所有:易賢網

亚洲免费不卡_在线视频精品_国产尤物精品_久久久久网址_久久精品91_欧美va天堂在线_狠狠入ady亚洲精品_亚洲午夜精品福利_国产精品草草_午夜精品久久99蜜桃的功能介绍
国产精品资源| 美女国产一区| 久久精精品视频| 亚洲国产激情| 欧美视频日韩| 久久国产精品免费一区| 狠狠88综合久久久久综合网| 久久久成人网| 欧美一区1区三区3区公司| 国产三级精品在线不卡| 亚洲经典视频在线观看| 亚洲日本无吗高清不卡| 日韩午夜av在线| 一本色道久久综合亚洲精品高清| 亚洲国产高清一区| 亚洲免费黄色| 亚洲一区二区三区四区中文| 亚洲欧美精品在线观看| 亚洲综合电影一区二区三区| 久久精品伊人| 国内在线观看一区二区三区| 亚洲国产综合在线看不卡| 99精品99| 在线亚洲免费| 亚洲一区二区三区精品动漫| 国产女优一区| 午夜在线观看免费一区| 看欧美日韩国产| 国产精品初高中精品久久| 亚洲激情网站| 久久影院亚洲| 亚洲精选久久| 亚洲精品国产精品国自产观看| 亚洲三级影院| 久久免费一区| 亚洲人体大胆视频| 久久综合九色综合网站| 狠狠综合久久| 六月天综合网| 亚洲激情女人| 欧美国产综合视频| 亚洲日产国产精品| 久久中文精品| 一区二区久久| 黄色国产精品| 欧美一区视频| 午夜在线精品偷拍| 亚洲巨乳在线| 玖玖国产精品视频| 国产亚洲一级| 亚洲黄色毛片| 欧美天堂亚洲电影院在线观看| 国产欧美韩日| 亚洲国产日韩欧美一区二区三区| 久久综合九色综合欧美狠狠| 一本色道久久综合| 激情综合在线| 国产精品国产三级欧美二区| 小嫩嫩精品导航| 亚洲精品一级| 亚洲国产一区二区三区在线播| 久久精品国产第一区二区三区最新章节| 在线看片成人| 亚洲性图久久| 国模 一区 二区 三区| 欧美专区在线| 国内在线观看一区二区三区| 欧美一区三区二区在线观看| 亚洲欧美卡通另类91av| 亚洲精品无人区| 一区久久精品| 影音先锋日韩资源| 国自产拍偷拍福利精品免费一| 久久久www| 蜜桃久久av| 久久精品人人做人人爽电影蜜月| 亚洲资源av| 国产欧美精品久久| 9久re热视频在线精品| 国产精品v日韩精品v欧美精品网站 | 欧美色图麻豆| 欧美88av| 最新亚洲视频| 亚洲九九精品| 亚洲一区二区精品在线| 亚洲制服少妇| 亚洲永久免费| 女人色偷偷aa久久天堂| 久久综合久久久| 欧美黄色一区| 1024日韩| 亚洲欧洲三级| 国产精品一区二区你懂得| 日韩天堂av| 男女av一区三区二区色多| 久久久久一区二区三区| 欧美一区二区三区四区在线观看地址 | 欧美精品一区二区视频| 欧美成人精品| 欧美日韩在线高清| 亚洲香蕉网站| 国产精品午夜av在线| 免费永久网站黄欧美| 久久久国产精品一区二区中文| 欧美成人日本| 一级日韩一区在线观看| 久久一本综合频道| 玖玖在线精品| 国产情侣一区| 久久亚洲影院| 国产精品美女久久久| 欧美日韩亚洲国产精品| 亚洲深夜影院| 欧美日韩1区2区3区| 99日韩精品| 欧美日韩亚洲免费| 亚洲欧美网站| 在线观看欧美亚洲| 一区二区三区欧美在线| 欧美国产激情| 亚洲一区二区在| 含羞草久久爱69一区| 99re国产精品| 国产精品第十页| 国产精品日韩| 亚洲国产婷婷香蕉久久久久久99| 巨乳诱惑日韩免费av| 激情视频一区| 欧美日韩四区| 欧美黄在线观看| 免费精品视频| 国产嫩草一区二区三区在线观看 | 国产精品久久久对白| 欧美日韩一区二区三区在线观看免 | 欧美激情一区二区三区在线视频| 精品成人在线| 黄色成人精品网站| 国产亚洲一级| 99成人在线| 在线精品福利| 在线精品观看| 国模一区二区三区| 欧美精品国产| 女人色偷偷aa久久天堂| 亚洲一区日韩| 亚洲欧美视频一区二区三区| 欧美高清一区二区| 欧美一区二区三区在线播放| 亚洲欧美日韩精品一区二区| 国产日韩一区二区三区| 亚洲国产欧美不卡在线观看| 黄色精品免费| 在线欧美亚洲| 一区在线观看| av成人毛片| 国产日韩欧美一区在线| 国产偷久久久精品专区| 亚洲专区免费| 女女同性女同一区二区三区91| 久久久精品网| 亚洲国产一区二区三区a毛片| 国产精品啊啊啊| 亚洲国产精品第一区二区三区| 激情成人亚洲| 国产精品日韩欧美一区二区| 香蕉久久夜色精品国产| 久久xxxx精品视频| 午夜久久99| 日韩视频一区| 久久亚洲不卡| 黄色成人在线网站| 亚洲经典三级| 乱码第一页成人| 国产精品xvideos88| 伊人久久久大香线蕉综合直播| 影音先锋一区| 麻豆精品传媒视频| 国产在线一区二区三区四区 | 欧美国内亚洲| 黑人一区二区三区四区五区| 伊人久久大香线蕉综合热线| 国产一区二区高清不卡| 午夜欧美精品| 在线亚洲国产精品网站| 午夜精品999| 欧美日韩视频| 亚洲午夜精品福利| 亚洲毛片播放| 午夜日韩电影| 日韩午夜在线| 欧美xxx在线观看| 亚洲精品人人| 国产精品a久久久久| 亚洲欧美视频| 日韩午夜电影| 欧美日韩一区二区三区四区在线观看| 在线免费观看一区二区三区| 麻豆久久久9性大片| 影音先锋中文字幕一区二区| 久久久www免费人成黑人精品| 亚洲国产欧美不卡在线观看| 欧美在线二区| 国产精品一区二区三区四区五区 | 亚洲综合电影一区二区三区| 欧美三区在线| 欧美中文字幕| 在线一区欧美| 在线欧美不卡| 国产综合自拍| 欧美日韩国产不卡在线看| 亚洲一区在线免费| 亚洲激情社区| 亚洲国产专区校园欧美| 国语对白精品一区二区| 欧美日韩精品免费观看视频完整| 亚洲欧美日韩视频二区| 99热精品在线| 亚洲伦伦在线| 日韩亚洲在线| 国产精品一区免费观看| 99精品视频免费| 中文欧美日韩| 亚洲一区欧美二区| 国产伦精品一区二区三区高清版| 99精品国产在热久久| 亚洲精华国产欧美| 99一区二区| 亚洲专区欧美专区| 美女爽到呻吟久久久久| 欧美专区在线| 欧美成人免费在线| 欧美日韩国产精品一区二区亚洲| 欧美福利在线| 黄色一区三区| 一本一道久久综合狠狠老精东影业| 午夜精品999| 亚洲午夜久久久久久尤物| 黄色av日韩| 日韩一级网站| 国产农村妇女精品一二区 | 欧美在线日韩| 久久一区二区三区av| 午夜精品999| 国产一区在线免费观看| 亚洲国产精品www| 一本色道久久综合亚洲精品不卡| 在线视频欧美一区| 正在播放亚洲| 久久精品日韩欧美| 好吊色欧美一区二区三区四区 | 99精品视频网| 亚洲尤物精选| 狠狠色综合一区二区| 99精品国产99久久久久久福利| 激情欧美日韩一区| 国产精品一区在线播放| 美女黄色成人网| 国产一区二区三区无遮挡| 亚洲精品一区二区三区蜜桃久| 午夜在线精品| 久久国产一二区| 亚洲一本视频| 亚洲欧美久久久久一区二区三区| 欧美区日韩区| 国产亚洲毛片在线| 国产自产在线视频一区| 鲁大师成人一区二区三区| 久久久水蜜桃| 红桃视频欧美| 性久久久久久| 欧美午夜不卡影院在线观看完整版免费| 欧美视频官网| 噜噜噜91成人网| 亚洲人成在线影院| 蜜乳av另类精品一区二区| 亚洲午夜在线观看| 久久亚洲美女| 亚洲免费精品| 一区视频在线看| 欧美搞黄网站| 久久精品五月| 欧美日韩精选| 欧美激情1区2区3区| 一本色道精品久久一区二区三区| 欧美日本中文| 久久精品人人做人人爽电影蜜月| 亚洲三级毛片| 狠狠色综合网| 久久久久国产精品一区二区| av不卡免费看| 18成人免费观看视频| 欧美日韩视频在线一区二区观看视频| 国产主播一区| 欧美日韩国产一区精品一区| 久久久久久久高潮| 99精品欧美| 99国产精品久久久久久久成人热| 国产精品第十页| 国产精品国产亚洲精品看不卡15| 欧美福利视频| 国产精品三区www17con| 在线一区日本视频| 亚洲精品国产系列| 亚洲茄子视频| 国产日韩1区| 欧美久久电影| 久久婷婷一区| 国产乱码精品一区二区三区不卡| 国产亚洲精品bv在线观看| 在线亚洲成人| 亚洲影院在线| 中国女人久久久| 亚洲视频中文| 黄色亚洲免费| 99精品视频免费观看视频| 99pao成人国产永久免费视频| 99综合视频| 很黄很黄激情成人| av不卡免费看| 久久精品女人的天堂av| 日韩午夜av| 久久久夜精品| 亚洲第一伊人| 国产一区日韩欧美| 一区二区三区欧美成人| 久久亚洲色图| 久久国产精品毛片| 国外成人免费视频| 国产精品乱子乱xxxx| 亚洲大胆在线| 久久久久.com| aⅴ色国产欧美| 亚洲视频日本| 每日更新成人在线视频| 国产主播一区| 蜜乳av另类精品一区二区| 欧美日韩综合久久| 亚洲一区三区在线观看| 欧美精品一区二区三区在线看午夜| 亚洲在线成人| 亚洲第一黄网| 欧美福利精品| 欧美国产日本| 亚洲一区免费看| 永久域名在线精品| 亚洲日产国产精品| 欧美日韩大片一区二区三区| 国产欧美日韩一区二区三区| 99视频在线精品国自产拍免费观看| 久久综合伊人| 亚洲一区在线免费| 午夜亚洲伦理| 一区二区三区高清视频在线观看| 欧美激情一区| 国内在线观看一区二区三区| 久久riav二区三区| 国产精品区一区| 久久青青草综合| 久久av在线| 国产精品久久久久毛片大屁完整版| 一区二区三区四区五区视频 | 国产日韩欧美三区| 欧美日韩一区二区三区四区在线观看| 亚洲承认在线| 亚洲一区三区视频在线观看| 亚洲精品一区二区三区蜜桃久| 欧美在线视频二区| 欧美体内she精视频在线观看| 久久资源在线| 狠狠爱www人成狠狠爱综合网| 欧美日韩免费精品| 欧美成人69av| 欧美91大片| 欧美激情第六页| 欧美在线资源| 亚洲国产免费看| 亚洲人妖在线| 国产日韩一区欧美| 欧美黄在线观看| 国模精品一区二区三区| 国产一区二区三区四区hd| 亚洲精品系列| 日韩午夜电影| 亚洲一卡久久| 韩国一区二区三区在线观看 | 亚洲少妇自拍| 欧美在线视频一区二区三区| 久久综合九色综合久99| 美脚丝袜一区二区三区在线观看| 欧美久久电影| 欧美日韩天堂| 亚洲成色精品| 先锋影音一区二区三区| 久久久国产精品一区二区三区| 久久久久久自在自线| 亚洲激情影院| 久久成人在线| 国产日韩一区二区三区| 老牛影视一区二区三区| 国产精品成人一区二区网站软件|