2025年玉溪師范學院公開招聘博士人員公告
按照《事業單位公開招聘人員暫行規定》（人事部令第6號）《云南省事業單位公開招聘工作人員辦法》（云人社發〔2016〕182號）等法律法規，根據工作需要，經云南省教育廳和省人力資源社會保障廳核準，2025年玉溪師范學院面向社會公開招聘博士27名，現將有關事項公告如下：
一、招聘原則
堅持德才兼備的用人標準，按照“公開、平等、競爭、擇優”的原則，面向社會，公開報名，統一考試，綜合評定，擇優聘用。
二、招聘崗位及人數
玉溪師范學院公開招聘博士27名。具體招聘崗位及招聘條件，詳見《2025年玉溪師范學院公開招聘博士計劃表》（附件1）。
三、招聘范圍
符合本公告崗位條件要求的人員均可報名。具體招聘范圍和條件，詳見《2025年玉溪師范學院公開招聘博士計劃表》（附件1）。報名人員年齡在18周歲以上、35周歲以下，博士40周歲以下，除學生處崗位（YSBS01、YSBS02）外，具有高級職稱的不超過50周歲。年齡計算截止日期2025年2月1日。
四、應聘人員條件
（一）報考者應具備以下條件：
1.具有中華人民共和國國籍，遵守憲法和法律；
2.具有良好的品行；
3.具備招聘崗位所需的專業或任職資格、職業（執業）資格及技能要求；
4.具備適應崗位要求的身體條件；
5.具有崗位所需要的其他條件。
（二）有下列情形之一者不能報考：
1.現役軍人；
2.在讀的非應屆高校畢業生。
（三）有下列情形之一者不得報考：
1.受到黨紀、政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員；正在接受司法調查尚未作出結論的人員。
2.因犯罪受過刑事處罰的人員、被開除中國共產黨黨籍的人員、被開除公職的人員、吸毒人員、被依法列為失信聯合懲戒對象的人員，以及法律法規規定不得招聘為事業單位工作人員的其他情況的人員。
3.聘用后即構成《事業單位人事管理回避規定》第六條所列情形的人員。
五、報名及資格初審
（一）報名方式
2025年玉溪師范學院公開招聘博士統一在玉溪師范學院門戶網站進行網絡報名，報名截止日期：2025年12月31日。在招聘崗位人數未招滿前，符合條件的應聘人員均可報名。報名方式是電子郵件方式在網上報名（注意：郵件添加的附件不得設置下載期限）。報名郵箱地址：rczp@yxnu.edu.cn。報名時請在郵件主題中注明姓名、所從事專業（格式為：“姓名+專業”）；如實填寫《玉溪師范學院應聘博士申請表》（見附件2），應聘者根據所報崗位要求，發送相關證明材料掃描件。證明材料主要包括以下幾類：
(1)本人有效居民身份證掃描件；
(2)學歷證、學位證復印件。其中，暫未取得學位證的2025年應屆畢業生須提供《普通高等院校畢業生就業推薦表》；
(3)國（境）外畢業生還須提供經教育部留學服務中心認證的《教育部國（境）外學歷學位認證書》?！督逃繃ň常┩鈱W歷學位認證書》應載明專業或專業領域或專業方向。學歷學位由教育部留學服務中心認證，報考人員可登錄教育部留學服務中心網站（http://www.cscse.edu.cn）查詢認證的有關要求和程序；
(4)招聘崗位要求為中共黨員（含預備黨員），須提供本人組織關系所在黨組織出具的黨員證明材料原件掃描件；
(5)證明本人工作技能的職稱（職業資格）證書或專業等級考核證書掃描件；
(6)報考崗位所要求的其他支撐材料原件和掃描件。
（二）資格初審
結合應聘博士的學術水平、研究背景、應聘崗位的實際用人情況，經學校公開招聘領導小組辦公室審查認定符合條件的，由學校通知本人進行面試。所學專業不在選定的參考目錄中，但與崗位所要求的專業類同的應聘人員，可以主動聯系招聘單位確認報名資格。資格審查貫穿公開招聘全過程，任何環節發現應聘人員不符合資格條件的，取消應聘或者聘用資格。
六、面試
（一）資格復審
面試前開展資格復審。應聘博士須提供報名時所用材料的原件用于資格復審。
（二）面試要求
面試由玉溪師范學院組織實施。面試考察工作人員的教學科研能力，采取教學課程試講或科研情況匯報的方式進行。崗位設最低合格分數80分（含等額面試情況）。面試成績四舍五入后保留至小數點后2位，低于最低合格分數線者，不得進入考察、體檢環節。
七、考察
根據綜合成績按從高到低順序，按照計劃招聘人數等額確定參加考察的應聘人員。由玉溪師范學院組織開展考察工作，采取實地考察或信函考察等方式，考察內容主要包括政治素質、道德品行、能力素質、心理素質、學習和工作表現、遵紀守法、廉潔自律等情況。同時核實考察對象是否符合應聘崗位資格條件、提供的應聘信息和相關材料是否真實準確等情況。所有應聘人員均須通過教師準入查詢。考察結果作為確定聘用的主要依據。
八、體檢
考察合格的應聘人員參加體檢。由玉溪師范學院組織應聘人員到指定醫院進行體檢，體檢費用由參加體檢人員自理。應聘人員為孕產婦在孕產期的，經醫院確認可以申請延期體檢，待生產過后或妊娠終止，按國家相關政策產休假結束一個月內進行體檢。體檢項目和標準按照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》及操作手冊執行。應聘人員對體檢結論有疑問，應在接到體檢結論通知之日起5個工作日內提出復檢申請，由玉溪師范學院組織一次復檢，體檢結果以復檢結論為準。應聘人員不按規定時間參加體檢視為自動放棄，不予聘用。
九、公示與聘用
由玉溪師范學院根據考察、體檢結果確定擬聘用人員，擬聘用人員名單在省人力資源社會保障廳門戶網站（網址：http://hrss.yn.gov.cn/）面向社會公示，公示期為5個工作日。公示期滿，對沒有問題或反映的問題不影響聘用的人員，經主管部門審核同意后，報省人力資源社會保障廳辦理聘用手續。對公示期間反映有影響聘用的問題并查實的，不予聘用；對反映的問題一時難以查實的，暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。
考察、體檢、公示、擬聘環節，若出現應聘考生放棄資格或不合格的情況，根據綜合成績按從高到低順序進行遞補。公示期結束后，若不能在玉溪師范學院要求的時間內提供辦理聘用手續所需材料，則視為考生放棄資格，根據綜合成績按從高到低順序進行遞補。
十、崗位待遇
本次公開招聘人員納入事業單位編內人員管理，執行國家和我省事業單位在職在編工作人員工資有關政策規定。
十一、招聘紀律
事業單位公開招聘工作應遵守《事業單位人事管理回避規定》（人社部規〔2019〕1號）。招聘單位負責人和工作人員在開展公開招聘時，涉及與應聘人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系、近姻親關系和其他親屬關系的，本人應主動申請回避。
事業單位公開招聘過程中，對違反招聘紀律的應聘人員、招聘單位和招聘工作人員依照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》（人力資源和社會保障部令第35號）進行處理。
十二、重要提示
（一）公開招聘公告通過省人力資源社會保障廳（網址：http://hrss.yn.gov.cn/）和玉溪師范學院門戶網站（http://www.yxnu.edu.cn/index.htm）面向社會發布，后續相關招聘信息請及時關注玉溪師范學院門戶網站。因查看其他渠道錯誤信息造成的報考失誤，由應聘人員自行負責。
（二）本次公開招聘考試專業目錄參考教育部公布的專業目錄（附件4），包括：最新版學位授予和人才培養學科目錄；教育部公布的學位授予單位（不含軍隊單位）自主設置目錄外一級學科、二級學科和交叉學科、專業學位類別和其他相關目錄。
（三）本公告附件與公告具備同等效力，請報考人員仔細閱讀。因不遵守規定或個人疏忽造成報考失誤引發的一切后果由本人自行承擔。
（四）本次招聘考試不指定考試輔導用書，也不舉辦或委托任何機構舉辦考試輔導培訓班，請應聘人員不要相信任何有關的宣傳推銷材料，以免受騙上當。
（五）未盡事宜由玉溪師范學院負責解釋。
十三、聯系方式
（一）咨詢電話：人事處：0877-2058559
（二）監督電話：紀檢處：0877-2058862
（三）報名系統技術咨詢電話：0871-63630349
附件：
1．2025年玉溪師范學院公開招聘博士計劃表；
2.玉溪師范學院應聘博士申請表；
3.研究生培養學科專業目錄。
附件1.2025年上半年玉溪師范學院公開招聘計劃表(博士）.xlsx
3-3 學位授予單位（不含軍隊單位）自主設置二級學科名單（截至2022年6月30日）.pdf
3-4學位授予單位（不含軍隊單位）自主設置交叉學科名單（截至2022年6月30日）.pdf
玉溪師范學院
2025年2月10日
來源：http://hrss.yn.gov.cn/html/2025/2/10/61398.html
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