老師，你好：可不可以麻煩你幫個(gè)忙，把我說的情況向定向招聘管理的部門看看啊？我們這次的定向考試的最低控制分?jǐn)?shù)可不可以限制低點(diǎn)，讓我們參加考試的考生都可以進(jìn)入面試啊，也許你看了會(huì)覺得好笑，也許你會(huì)給我一個(gè)電話號(hào)碼叫我們自己去聯(lián)系他們。但是老師我們真的是無法了才提這樣的要求的，我們平時(shí)要上班還要顧家、小孩什么的，真的沒有時(shí)間跟精力去看書，考的成績(jī)肯定是不好的，最低控制分?jǐn)?shù)線怕都上不了，我們?cè)诨鶎痈闪巳炅耍娌幌脒^幾年后一無所有，老師你可不可以幫幫我們啊？
老師你看了也許會(huì)覺得好笑無聊，但我們真的是沒有辦法了，年齡以大了考不贏他們小青年了，我們才說出這樣可笑的要求的，算是病急亂求醫(yī)了！
回復(fù)：你好，我并不覺得好笑無聊，不止是你，任何人都會(huì)面對(duì)很多的生活壓力，我也能深刻體會(huì)到你這個(gè)年紀(jì)肩上要承擔(dān)很多的重?fù)?dān)，但我們必須端正心態(tài)，積極努力，只有讓自己越來越完善，越來越優(yōu)秀，也才能讓我們不斷的進(jìn)步，讓我們的生活不斷美好起來。
首先考試是一種人才的選拔，必要的競(jìng)爭(zhēng)是避免不了的，擇優(yōu)聘用也是保證考試的公平性、公正性。其次達(dá)到最低合格控制分?jǐn)?shù)線并不意味著就一定能進(jìn)入面試，在最低合格控制分?jǐn)?shù)線上，招聘崗位數(shù)與報(bào)名人數(shù)比例達(dá)到或超過1：2的招聘崗位，根據(jù)筆試成績(jī)由高到低的順序，按招聘崗位數(shù)與進(jìn)入面試人員數(shù)1：2的比例確定進(jìn)入面試人員；如招聘崗位數(shù)與報(bào)名人數(shù)比例為1：1，則對(duì)筆試成績(jī)?cè)谧畹涂刂品謹(jǐn)?shù)線以上的應(yīng)聘人員進(jìn)行等額面試。
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