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面試技巧:20天攻下面試
來源:易賢網 閱讀:1658 次 日期:2015-07-07 08:49:23
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第一階段,明確目標、摸清規律(第1-2天)

學習應該首先要有明確的學習目標,知道自己的奮斗方向后才能心平氣和地思考和奮斗。國家公務員網專家提醒各位考生,由于距離面試僅剩二十天左右的時間,考生必須結合自身實際,明確備考目標,掌握科學的備考方法,盡快將身心調整至最佳狀態,切忌眉毛胡子一把抓。

想要做到有效備考,首要前提就是“回歸本源”,抓住事業單位面試考察的核心。事業單位面試旨在考察考生是否具有作為公務員的基本素質,如綜合分析能力,人際關系處理能力,組織管理能力,處理突發事件能力等等,而題目只是一種考察的形式和載體。如果考生不能站在公務員的角度換位思考問題,即使滔滔不絕高談闊論,也不過是答非所問而已。考生要根據自己對公務員行業的了解程度明確備考方向,以免舍本逐末。

因此,考生在備考的最初階段應該是摸清西寧市事業單位考試的規律和特點,以此確定自己的備考方向和重點。考生可以從網絡上收集西寧市事業單位考真題,了解一些公務員面試的基礎知識,也可以購買圖書或在專家指導下進行學習。同時,考生還應做好職位調研,因為面試考試歸根到底是要回到“職位匹配”上來,也就是所有題型都在某種程度上應該隱含職位匹配的要求。考生在備考時首先應該做的就是對報考職位的職責、性質、單位概況等有所了解。另外,考生還需要對自己的經歷、特點等做一個很好的總結。

第二階段,掌握思路,學會“面試”(第3-10天)

明確了備考方向,了解到面試基礎知識后,考生應該開始學習如何在面試中答好題。在這個階段,考生需要從以下這個方面入手來備戰:第一,心理素質;第二,形象禮儀;第三,答題技巧;第四,言語表達。當然,每位考生擅長之處和不足之處都不同,那就需要每位考生在明確備考目標后,根據自己的優劣勢來針對性地訓練面試技能,全方位打造考場表現。

第一,保持良好的心理狀態。

很多考生面試失利并不是因為準備不足,而是輸在心理素質不過關。國家公務員網專家提醒各位考生,信心是通向面試成功的不二法門。考生應該保持從容和冷靜,在考場上迅速進入角色,積極配合主考官的具體面試方式,展現出應有的氣度和穩重。

第二,提升個人氣質與形象。

在面試中,除答題的內容外,應試者的表情、聲音等其他因素,對面試成績的影響也不可小視。首先,考生的服飾與形象要符合人民警察的禮儀規范,做到端莊得體、干練精明、樸素大方、精神抖擻。此外,考生要從言談舉止、坐立行走等點滴之處入手,盡可能地展現出自己的風度和魅力,有意識地從細枝末節上矯正自身存在的一些不良習慣,如聳肩、晃腿、玩手指、擠眉弄眼、說話時唾沫紛飛等,決不能把平時的一些不好的行為帶到面試考場去。

第三,提高答題能力和技巧。

公務員面試是系統、科學、規范性的考查方式,考生在抓住規律以后就能利用規律,學會如何答題,如何在答題中緊扣測評要素、凸顯自己的特色,真正說服考官—— 自己是最適合所報考崗位的人。一般來說,考生可以通過向有經驗的朋友請教、網絡討論、購書學習、參加專業培訓等多種途徑,來提高自己的答題能力和技巧。

在事業單位面試備考中,考生要重點掌握應急應變、綜合分析、人際溝通、組織管理、自我認知與職位匹配五種題型。首先,要掌握這五種題型的基本技巧和知識。比如要知道對于綜合分析應該遵循背景陳述、判斷表態、分層論證、對策提升的總體思路,對于問題要能夠思考深入,分析全面;對于人際溝通題型,要掌握人際溝通的意識與技巧,能夠從態度和行動兩個方面綜合認識人際交往的原則和方法等等。只有在掌握了答題思路,提高了答題技巧以后,考生才能在答題過程中組織好語言和內容,取得良好的展現效果。

第四,充分重視言語表達能力。

言語表達作為面試中貫穿始終的溝通媒介,可以說是展示考生能力的最為關鍵的平臺和渠道。在面試時,考生的語言表達要盡量做到規范、精煉、生動。

一是要規范。要掌握答題的思維技巧,遣詞造句要能準確表情達意,如實反映題目要求和公務員的用語規范。二是要精煉。面試用語要言簡意賅,多采用簡短明快的短句,適當運用成語、名言來豐富表達。力戒空話套話、口頭禪和重復累贅之語。三是要生動。要掌握語言技巧,應吐字清晰,響亮悅耳,富有情感。對于招警面試來說,語言的精煉、有力也能凸顯身為警察的精神和氣質,所以考生們可以在這方面多下功夫,用反復練習來找到符合個人形象氣質的語言風格。

第三階段,模擬訓練,全面提高(第11-15天)

面試不同于筆試,能寫出答案、想出答案的人未必能順順利利地“說”出答案。所以,考生需要花大量時間來進行實戰訓練,并且在訓練過程中不斷給自己加壓,以提高自己的心理調節水平和情緒控制能力。只有這樣,才能在真正的考場上克服緊張情緒,盡量發揮出自己的正常水平。

考生需要注意的是,在模擬訓練過程中,不僅僅是訓練答題,而是要將心理素質、形象禮儀、答題技巧、言語表達四個方面都融在訓練之中,進行全方面的提高。

第四階段,熱點總結,調節心理(第16-20天)

將熱點轉化為試題,是公務員面試的特點。尤其是現在,隨著網絡的普及,以及網絡文化的興起,網絡事件成為很多考題選材的來源,考生可以充分利用網絡資源,搜索熱門事件。在準備社會熱點的過程中,不僅僅要知道這個事件是什么,還要多去想為什么、怎么辦,更重要的是看政府對于此類事件是怎樣的態度,是如何處理的,只有這樣才能在答題時做到立場鮮明,觀點正確,言之有物,言之有據。

在備考的最后階段,考生可以將平時收集的熱點進行整理和分類,如可根據經濟、政治、文化、民生等對熱點進行歸總,一方面對熱點進行復習,另一方面也可以轉化為模擬題來進行答題訓練。

在面試前兩天,考生可以適當放松,多休息多娛樂,以此來緩解自己的緊張心理。在飲食和睡眠上,考生都應該以舒適為原則,不要再進行大題量、長時間的練習。考生應該相信,通過前期扎實的準備和不懈的訓練,自己已經具備了在考場上揮灑自如的資本,可以胸有成竹地步入考場,將自己的水平淋漓盡致地發揮。

當然,由于每個人性格和經歷的不同,在練習的過程也要格外注意個性化的練習,在面試中展現獨特的亮點。有一句話說的好:“天道酬勤。”我相信,只要各位考生經過細心、勤奮、合理的備考,必能在面試中取得優異的成績。

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