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面試技巧:六大技巧“閃光點”
來源:易賢網(wǎng) 閱讀:1387 次 日期:2015-09-21 09:20:30
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在工作中光具備寫的能力是還不夠,很多的情況下需要我們具備一個口頭溝通的能力,即說的能力。而在說的過程中,如果很平淡地回答問題,無法給考官留下特別的印象,當(dāng)然考官給的分?jǐn)?shù)也不會很高。考生要想獲得理想的分?jǐn)?shù),給考官留下深刻的印象,應(yīng)當(dāng)在答題中適當(dāng)?shù)卣故鹃W光點,引起考官的注意和認(rèn)可,打開和其他競爭對手的差異化。那么在面試中如何恰當(dāng)?shù)卣故境鲩W光點呢?

一、答題時要注意語氣慷慨陳詞,語調(diào)有起伏。

無論是結(jié)構(gòu)化面試還是無領(lǐng)導(dǎo)小組討論,或者是其他的面試方式,考生可以像演講一樣闡述觀點,注意語調(diào)的抑揚頓挫,聲音洪亮、清晰,富有激情,充滿自信,能引起考官的共鳴,同時能體現(xiàn)一個朝氣蓬勃的精神面貌,讓考官覺得該考生是一個能讓別人從心底感動的人。

二、用適當(dāng)?shù)氖謩荨⒈砬榈戎w語言配合回答問題。

手勢、表情等肢體語言可以適度地使用,能夠起到無聲勝有聲的效果,使考生的回答更富有感染力,特別是適當(dāng)?shù)奈⑿δ軌蚶c考官的距離,并且能夠體現(xiàn)自信和從容的狀態(tài),同時,答題時盡量能與考官進行眼神交流,表現(xiàn)出對考官的尊重,獲取考官的好感。應(yīng)當(dāng)注意的是,肢體語言不宜過多,動作也切忌夸張,否則會顯得不夠穩(wěn)重。

三、回答問題時,可以適當(dāng)使用一些經(jīng)典的名言警句。

在面試回答問題或者無領(lǐng)導(dǎo)小組討論時,適當(dāng)?shù)厥褂妹跃洌梢云鸬疆孆堻c睛的作用,使自己的觀點和論證更具有說服力,讓考官覺得考生知識淵博、思維嚴(yán)謹(jǐn),以及具有較好的語言組織能力。但值得注意的是,名言警句不可以使用泛濫,更不可誤用,否則會適得其反。

四、會使用法律和政治術(shù)語來回答問題。

國家要靠制度來依法治國和依法行政,作為一名國家工作人員,要懂法、守法、用法,要關(guān)心國家政治大事,因此能用法律和政治術(shù)語來回答問題,能使考生的回答上升到一個高度,體現(xiàn)出考生法制觀念強和政治素質(zhì)過硬,具備所報崗位的基本要求。

五、懂得結(jié)合社會實際來回答問題。

作為人民的公仆,我們不能脫離現(xiàn)實、脫離群眾、閉門造車,而應(yīng)該密切聯(lián)系群眾,急群眾之所急,想群眾之所想,因此,考生要結(jié)合社會現(xiàn)實來回答問題,一切從實際出發(fā),實事求是,會結(jié)合社會實際來分析問題、探析原因、提出對策,否則就會顯得答題內(nèi)容假、大、空,不具備真正的解決問題的能力,這就要求考生平時要多關(guān)注社會現(xiàn)實問題,尤其是民生問題,了解民生政策,會熟練運用民生政策來醞釀自己的答案。

六、站在科學(xué)的立場上來回答問題。

對于同一個事件,不同的人所處的立場不同、所站的角度不同,會有不同的觀點和看法,但考生是作好一切準(zhǔn)備出現(xiàn)在考場上的,因此,考生要把自己當(dāng)成是已經(jīng)考上該職位的人員,站在這樣的立場和角度,用相匹配的的思維方式來回答問題,體現(xiàn)出一個國家工作人員應(yīng)當(dāng)具備的權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀的政治情操,以此打動考官,讓考官覺得該考生就是這個職位的最佳人選。

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